Статья 12. Целевая контрактная подготовка обучающихся по образовательным программам начального профессионального образования

Статья 12. Целевая контрактная подготовка обучающихся по образовательным программам начального профессионального образования

1. В целях удовлетворения потребностей организаций в кадрах работников квалифицированного труда (рабочих и служащих) областные государственные образовательные учреждения организуют целевую контрактную подготовку обучающихся по образовательным программам начального профессионального образования, профессиональной подготовки, профессиональной переподготовки и повышения квалификации.

2. Объемы целевой контрактной подготовки обучающихся устанавливаются учредителем образовательных учреждений, реализующих программы начального профессионального образования, в пределах контрольных цифр приема на обучение за счет средств областного бюджета на основании заявок органов государственной власти, органов местного самоуправления и организаций.

3. Прием на обучение в образовательные учреждения, реализующие программы начального профессионального образования, на условиях целевой контрактной подготовки осуществляется:

1) по основным образовательным программам начального профессионального образования для выпускников общеобразовательных учреждений;

2) по программам профессиональной подготовки со сроком обучения от 3 до 6 месяцев для граждан из числа взрослого населения, не имеющих начального профессионального образования;

3) по программам профессиональной подготовки со сроком обучения от 3 до 6 месяцев, профессиональной переподготовки, повышения квалификации для:

а) граждан из числа взрослого населения в возрасте до 40 лет, имеющих начальное профессиональное образование, по профессиям и специальностям, наиболее востребованным на рынке труда;

б) женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет и находящихся в отпуске по уходу за ребенком;

в) граждан, уволенных с военной службы по призыву, в течение 6 месяцев после ее завершения;

г) граждан, подлежащих массовому высвобождению из организаций (опережающее обучение).

4. Перечень профессий для организации профессиональной подготовки, профессиональной переподготовки и повышения квалификации граждан за счет средств областного бюджета в соответствии с пунктом 3 части 3 настоящей статьи утверждается администрацией Костромской области.

5. Целевая контрактная подготовка работников квалифицированного труда (рабочих и служащих) осуществляется на основании договоров между работодателем, образовательным учреждением и обучающимся или его родителями (законными представителями) с обязательными условиями прохождения производственной и преддипломной практики, гарантированного трудоустройства выпускника в организации по полученной профессии, предоставления со стороны работодателя дополнительных мер социальной поддержки обучающихся.

6. Граждане, обучающиеся по образовательным программам начального профессионального образования на условиях целевой контрактной подготовки, в случае невыполнения условий договора в части трудоустройства возмещают средства, затраченные организацией на их обучение.