Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Постановление администрации Костромской области от 5 июля 2010 г. N 219-а "О молодежном кадровом резерве Костромской области" (утратило силу)

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Молодежный кадровый резерв Костромской области создается в целях подготовки и последующего трудоустройства молодых кадров в соответствии с действующим законодательством в исполнительные органы государственной власти Костромской области, органы местного самоуправления муниципальных образований Костромской области, иные организации.

Задачи формирования молодежного кадрового резерва:

- изучение молодежного кадрового потенциала Костромской области;

- повышение эффективности использования профессионального и творческого потенциала молодежи;

- создание информационной базы данных о перспективных молодежных кадрах;

- привлечение внимания работодателей к членам молодежного кадрового резерва.

Кандидатами на зачисление в молодежный кадровый резерв являются студенты, аспиранты и выпускники учреждений высшего профессионального образования в возрасте от 20 до 30 лет.

Положением также определен порядок формирования молодежного кадрового резерва и состав комиссии.

Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.



Постановление администрации Костромской области от 5 июля 2010 г. N 219-а "О молодежном кадровом резерве Костромской области"


Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования


Текст постановления опубликован в газете "СП-нормативные документы" от 9 июля 2010 г. N 30


Постановлением администрации Костромской области от 15 апреля 2015 г. N 151-а настоящее постановление признано утратившим силу