Статья 54. Права, обязанности и гарантии деятельности зарегистрированных кандидатов

Статья 54. Права, обязанности и гарантии деятельности зарегистрированных кандидатов

1. Администрация предприятия, учреждения, организации, командир воинской части, руководитель органа внутренних дел, в которых работает, служит зарегистрированный кандидат, со дня регистрации кандидата соответствующей окружной избирательной комиссией до дня официального опубликования результатов выборов обязаны по заявлению, рапорту зарегистрированного кандидата освободить его от работы, службы в любой день и на любое время в течение этого срока.

2. В течение срока, указанного в пункте 1 настоящей статьи, соответствующая окружная избирательная комиссия за счет средств, выделенных на подготовку и проведение выборов, ежемесячно выплачивает зарегистрированному кандидату, освобожденному от работы, выполнения служебных обязанностей на время участия в выборах, денежную компенсацию в размере среднего месячного заработка, исчисляемого за предшествующие дате регистрации кандидата три месяца, но не превышающего минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на день назначения выборов, более чем в 10 раз.

Информация об изменениях:

Законом Ульяновской области от 5 января 1999 г. N 001-ЗО в пункт 3 статьи 54 настоящего Закона внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

3. Во время проведения выборов зарегистрированный кандидат не может быть по инициативе администрации (работодателя) уволен с работы или без его согласия переведен на другую работу.

4. Время участия зарегистрированного кандидата в выборах засчитывается в общий трудовой стаж по той специальности, по которой он работал до регистрации кандидатом.

5. Зарегистрированный кандидат