Статья 29. Гарантии трудовых прав депутата Законодательного Собрания области

Информация об изменениях:

Законом Ульяновской области от 14 октября 2000 г. N 040-ЗО в статью 29 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного Закона

См. текст статьи в предыдущей редакции

Статья 29. Гарантии трудовых прав депутата Законодательного Собрания области.

На основании личного заявления депутата и постановления Законодательного Собрания он должен быть принят на работу в Законодательное Собрание на профессиональной постоянной основе. Депутат осуществляет свою деятельность в соответствии с "Правилами внутреннего трудового распорядка Законодательного Собрания Ульяновской области", утверждаемыми Законодательным Собранием. Председатель Законодательного Собрания в соответствии с действующим законодательством о труде применяет поощрения за успехи в осуществлении депутатами их полномочий, налагает на них взыскания за нарушения трудовой дисциплины.

При осуществлении депутатом Законодательного Собрания депутатской деятельности на профессиональной постоянной основе за ним сохраняются все права члена трудового коллектива предприятия, организации, учреждения, в котором он работал до перехода на работу в Собрание.

Срок полномочий депутата засчитывается в общий и непрерывный трудовой стаж или срок службы, стаж работы по специальности. При этом непрерывный трудовой стаж сохраняется при условии поступления на работу или на службу в течение трех месяцев после прекращения депутатских полномочий.

Депутату по окончании срока его полномочий, осуществляемых на профессиональной постоянной основе, предоставляется прежняя работа (должность), независимо от форм собственности предприятия, учреждения, организации, а при ее отсутствии другая равноценная работа (должность), по предыдущему месту работы или, с его согласия, на другом предприятии, в учреждении, организации.

Депутат Законодательного Собрания, работающий на профессиональной постоянной основе, вправе, подав заявление в Законодательное Собрание, осуществлять свои полномочия без отрыва от основной деятельности. В этом случае депутату предоставляется прежняя работа (должность), а при ее отсутствии - другая равноценная работа (должность) на том же предприятии, учреждении, организации не зависимо от их форм собственности или, с согласия депутата, на другом предприятии, учреждении, организации. Депутат вправе лично подбирать себе работу, соответствующую его профессии.

Депутат, не имевший места работы, службы до избрания в Законодательное Собрание, по окончании депутатских полномочий сохраняет непрерывный трудовой стаж, приобретенный при осуществлении депутатских полномочий, при условии поступления на работу или службу в течение трех месяцев после прекращения депутатских полномочий.

При замене депутатов, предусмотренной Регламентом Законодательного Собрания, депутаты, перешедшие на осуществление депутатских полномочий без отрыва от основной деятельности, сохраняют право на обеспечение материально-финансовых условий для осуществления ими депутатских полномочий до момента их трудоустройства, но не более, чем в течение трех месяцев.

Депутат, осуществляющий в период своих полномочий депутатскую деятельность без отрыва от основной деятельности, не может по инициативе администрации быть уволен с работы на предприятии, в учреждении или организации без согласия Законодательного Собрания области.