Постановление Правительства Ульяновской области
от 11 августа 2008 г. N 348-П
"О размерах базовых окладов (базовых должностных окладов)
работников областных государственных учреждений"
Постановлением Правительства Ульяновской области от 10 октября 2008 г. N 422-П настоящее постановление признано утратившим силу с 1 января 2009 г.
В целях введения отраслевых систем оплаты труда в областных государственных учреждениях Правительство Ульяновской области постановляет:
1. Утвердить прилагаемый Порядок определения и размеры базовых окладов (базовых должностных окладов) по общеотраслевым профессиям рабочих и должностям служащих.
2. Настоящее постановление вступает в силу с 01 сентября 2008 года.
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложив на первого заместителя Председателя Правительства Ульяновской области Пинкова А.П.
Губернатор - Председатель Правительства области
С.И. Морозов
Порядок
определения и размеры базовых окладов
(базовых должностных окладов) по общеотраслевым профессиям
рабочих и должностям служащих
(утв. постановлением Правительства области от 11 августа 2008 г. N 348-П)
1. Порядок определения и размеры базовых окладов (базовых должностных окладов) по общеотраслевым профессиям рабочих и должностям служащих распространяется на областные государственные учреждения, оплаты труда работников которых производится по отраслевой системе оплаты труда.
2. Размеры базовых окладов (базовых должностных окладов) по общеотраслевым профессиям рабочих и должностям служащих областных государственных учреждений определяются по квалификационным уровням соответствующих профессиональных квалификационных групп.
3. Размеры базовых окладов (базовых должностных окладов) в каждой профессиональной квалификационной группе повышаются в зависимости от сложности выполняемой работы и уровня квалификационной подготовки, необходимой для работы по профессии рабочего или занятия должности служащего, по следующей формуле:
БО кв.ур. = БО пр.кв.гр. х К,
где:
БО кв.ур. - базовый оклад (базовый должностной оклад) по квалификационному уровню;
БО пр.кв.гр. - базовый оклад (базовый должностной оклад) по профессиональной квалификационной группе;
К - повышающий коэффициент.
4. Размеры базовых окладов (базовых должностных окладов) по общеотраслевым профессиям рабочих и должностям служащих устанавливаются по четырем профессиональным квалификационным группам.
К первой профессиональной квалификационной группе относятся профессии рабочих и должности служащих, которые не требуют наличия профессионального образования.
Ко второй профессиональной квалификационной группе относятся профессии рабочих и должности служащих, в том числе руководителей структурных подразделений, требующие наличия начального или среднего профессионального образования.
К третьей профессиональной квалификационной группе относятся должности служащих, требующие наличия высшего профессионального образования.
К четвертой профессиональной квалификационной группе относятся должности руководителей структурных подразделений, а также должности руководителей областных государственных учреждений, требующие наличия высшего профессионального образования.
4.1. Первая профессиональная квалификационная группа - базовый оклад составляет 1602 рубля.
Профессиональная квалификационная группа
"Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня"
Квалификационные уровни |
Профессии рабочих, отнесенные к квалификационным уровням, и повышающие коэффициенты |
1 |
2 |
1 квалификационный уровень |
Аппаратчик бельевых сушильных установок, возчик, водитель автомобиля, водитель аэросаней, водитель транспортно-уборочной машины, гардеробщик, газосварщик, горничная, гладильщик, грузчик, дворник, дезинфектор, дояр, жестянщик, животновод, закройщик, истопник, кассир билетный, кастелянша, каменщик, конюх, кладовщик, киномеханик, курьер, кровельщик, контролер, кондитер, кухонный рабочий, лифтер, маляр, машинист вентиляционной и аспирационной установок, машинист (кочегар) котельной, машинист холодильных установок, отжимщик белья на центрифугах, оператор электронно-вычислительных и вычислительных машин, оператор очистных сооружений, оператор по диспетчерскому обслуживанию лифтов, оператор копировальных и множительных машин, оператор котельной, оператор стиральных машин, обувщик по ремонту обуви, парикмахер, подсобный рабочий, полотер, портной, повар, продавец непродовольственных товаров, переплетчик документов, плотник, пожарный, пчеловод, рабочий зеленого хозяйства, рабочий по стирке и ремонту спецодежды, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, рабочий по уходу за животными, ремонтировщик плоскостных спортивных сооружений, рихтовщик кузовов, садовник, свиновод, сестра-хозяйка, сторож (вахтер), столяр, стрелок, слесарь по контрольноизмерительным приборам и автоматике, слесарь-сантехник, слесарь по эксплуатации и ремонту газового оборудования, слесарь по ремонту автомобилей, слесарь-ремонтник, слесарь-электромонтажник, слесарь по ремонту и обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования, слесарь-электрик по ремонту электрооборудования, телефонист, токарь, тракторист, уборщик производственных помещений, уборщик служебных помещений, уборщик территорий, фотограф, цветовод, швея, штукатур, электрогазосварщик, электромеханик всех наименований, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, электромонтер по ремонту аппаратуры, релейной защиты и автоматики, электромонтер связи, электросварщик ручной сварки. Повышающий коэффициент в соответствии с разрядами Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих (далее - ЕТКС) по характеристике (примерам) работ: 1 разряд ЕТКС - К = 1,0; 2 разряд ЕТКС - К = 1,04; 3 разряд ЕТКС - К = 1,09; 4 разряд ЕТКС - К = 1,14; 5 разряд ЕТКС - К = 1,27; 6 разряд ЕТКС - К = 1,41. При выполнении работ по профессии с производным наименованием "старший" (старший по смене) повышающий коэффициент увеличивается на 0,05. |
Профессиональная квалификационная группа
"Общеотраслевые должности служащих первого уровня"
Квалификационные уровни |
Должности служащих, отнесенные к квалификационным уровням, и повышающие коэффициенты |
1 квалификационный уровень |
Агент по снабжению, архивариус, дежурный, делопроизводитель, калькулятор, кассир, копировщик, машинистка, официант, секретарь, секретарь-машинистка, табельщик, чертежник, учетчик, экспедитор, экспедитор по перевозке грузов. Повышающий коэффициент К = 1,1. |
2 квалификационный уровень |
Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым установлено производное должностное наименование "старший". Повышающий коэффициент К = 1,15. |
4.2. Вторая профессиональная квалификационная группа - базовый оклад составляет 1830 рублей.
Профессиональная квалификационная группа
"Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня"
Квалификационные уровни |
Профессии рабочих, отнесенные к квалификационным уровням, и повышающие коэффициенты |
1 |
2 |
1 квалификационный уровень |
Продавец непродовольственных товаров 5 разряда ЕТКС, слесарь по контрольно-измерительным приборам и автоматике 5 разряда ЕТКС. Повышающий коэффициент К = 1,15. |
2 квалификационный уровень |
Слесарь-ремонтник 6-7 разрядов ЕТКС, слесарь-электрик по ремонту электрооборудования 6-7 разрядов ЕТКС, слесарь-электромонтажник 6 разряда ЕТКС, слесарь по контрольно-измерительным приборам и автоматике 6-7 разрядов ЕТКС, электромонтер по обслуживанию подстанций 6 разряда ЕТКС, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования 6 разряда ЕТКС, электромонтер по ремонту аппаратуры, релейной защиты и автоматики 6 разряда ЕТКС, электромонтер связи 6 разряда ЕТКС. Повышающий коэффициент К = 1,35 |
3 квалификационный уровень |
Слесарь-ремонтник 8 разряда ЕТКС, слесарь по контрольно-измерительным приборам и автоматике 8 разряда ЕТКС, слесарь-электрик по ремонту электрооборудования 8 разряда ЕТКС. Повышающий коэффициент К = 1,5 |
4 квалификационный уровень |
Профессии высококвалифицированных рабочих при выполнении важных и ответственных работ (особо важных и особо ответственных работ): водитель автомобиля, водитель автобуса, газосварщик, машинист холодильных установок, рабочий-станочник (токарь, фрезеровщик, шлифовальщик и др.), слесарь по контрольно-измерительным приборам и автоматике, слесарь-ремонтник, слесарь-сантехник, слесарь-электрик по ремонту электрооборудования, слесарь-электрик по ремонту и обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования, слесарь-электромонтажник, столяр, электрогазосварщик, электросварщик ручной сварки, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, электромонтер по ремонту аппаратуры, релейной защиты и автоматики, электромонтер связи. Повышающий коэффициент К = 1,7-1,8 (1,9-2,0) |
Профессиональная квалификационная группа
"Общеотраслевые должности служащих второго уровня"
Квалификационные уровни |
Должности служащих, отнесенные к квалификационным уровням, и повышающие коэффициенты |
1 |
2 |
1 квалификационный уровень |
Администратор, диспетчер, инспектор по кадрам, комендант, лаборант, секретарь руководителя, техники всех наименований. Повышающий коэффициент К = 1,0 |
2 квалификационный уровень |
Заведующий архивом, заведующий бюро пропусков, заведующий камерой хранения, заведующий канцелярией, заведующий копировально-множительным бюро, заведующий прачечной, заведующий складом, заведующий хозяйством. Повышающий коэффициент К = 1,05. Для должностей служащих, наименование которых включает слово "центральный", повышающий коэффициент К = 1,2. Должности служащих 1 квалификационного уровня, по которым установлено производное должностное наименование "старший". Повышающий коэффициент К = 1,2. Должности служащих 1 квалификационного уровня, по которым установлена II внутридолжностная категория. Повышающий коэффициент К = 1,2. |
3 квалификационный уровень |
Инструктор производственного обучения рабочих массовых профессий, начальник службы, начальник хозяйственного отдела. Повышающий коэффициент К = 1,45. Должности служащих 1 квалификационного уровня, по которым установлена I внутридолжностная категория. Повышающий коэффициент К = 1,3. |
4 квалификационный уровень |
Заведующий общежитием, заведующий производством (шеф-повар), заведующий столовой, мастер участка (включая старшего), начальник смены (участка). Повышающий коэффициент по группе оплаты труда руководителей: I группа К = 2,1; II группа К = 1,8; III группа К = 1,35. |
5 квалификационный уровень |
Начальник гаража, начальник (заведующий) мастерской. Повышающий коэффициент по группе оплаты труда руководителей: I группа К = 2,4; II группа К = 2,0; III группа К = 1,8; IV группа К = 1,5. |
4.3. Третья профессиональная квалификационная группа - базовый оклад составляет 2350 рублей.
Профессиональная квалификационная группа
"Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"
Квалификационные уровни |
Должности служащих, отнесенные к квалификационным уровням, и повышающие коэффициенты |
1 |
2 |
1 квалификационный уровень |
Агроном, бухгалтер, бухгалтер-ревизор, документовед, зоотехник, инженер всех наименований и специальностей, менеджер, менеджер по персоналу, менеджер по связям с общественностью, механик, переводчик, психолог, социолог, специалист по кадрам, специалист по связям с общественностью, специалист по гражданской обороне, сурдопереводчик, художник, экономист всех наименований, юрисконсульт. Повышающий коэффициент К = 1,0. |
2 квалификационный уровень |
Электроник, программист. Повышающий коэффициент К = 1,06. |
3 квалификационный уровень |
Должности служащих 1 и 2 квалификационных уровней, по которым установлена II внутридолжностная категория. Повышающий коэффициент К = 1,15. |
4 квалификационный уровень |
Должности служащих 1 и 2 квалификационных уровней, по которым установлена I внутридолжностная категория. Повышающий коэффициент К = 1,25. |
5 квалификационный уровень |
Должности служащих 1 и 2 квалификационных уровней, по которым установлено производное должностное наименование "ведущий". Повышающий коэффициент К = 1,55. |
4.4. Четвертая профессиональная квалификационная группа - базовый оклад составляет 3000 рублей.
Профессиональная квалификационная группа
"Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня"
Квалификационные уровни |
Должности служащих, отнесенные к квалификационным уровням, и повышающие коэффициенты |
1 |
2 |
1 квалификационный уровень |
Начальник вспомогательного отдела (отдела кадров, спецотдела и др.), начальник отдела материально-технического снабжения. Повышающий коэффициент по группе оплаты труда руководителей: I группа К = 1,3; II группа К = 1,1; III группа К = 1,0. |
2 квалификационный уровень |
Начальник основного отдела, определяющего техническую и экономическую политику учреждения, директор котельной. Повышающий коэффициент по группе оплаты труда руководителей: I группа К = 1,5; II группа К = 1,4; III группа К = 1,3; IV группа К = 1,1. |
3 квалификационный уровень |
Главные конструктор, механик, энергетик, технолог, экономист и др. Повышающий коэффициент по группе оплаты труда руководителей: I группа К = 1,75; II группа К = 1,6; III группа К = 1,5; IV группа К = 1,4. Главный инженер. Повышающий коэффициент по группе оплаты труда руководителей: I группа К = 1,85; II группа К = 1,75; III группа К = 1,6; IV группа К = 1,5. |
4 квалификационный уровень |
Руководители учреждений Повышающий коэффициент по группе оплаты труда: I группа К = 2,4; II группа К = 1,9; III группа К = 1,75; IV группа К = 1,6. |
5. Повышающие коэффициенты 4 квалификационного уровня профессиональной квалификационной группы "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня" не распространяются на областные государственные учреждения здравоохранения, социального обслуживания населения, культуры, ветеринарной службы, средств массовой информации, областные государственные образовательные учреждения.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Порядок определения и размеры базовых окладов (базовых должностных окладов) по общеотраслевым профессиям рабочих и должностям служащих распространяется на областные государственные учреждения, оплаты труда работников которых производится по отраслевой системе оплаты труда. Размеры базовых окладов по общеотраслевым профессиям рабочих и должностям служащих областных государственных учреждений определяются по квалификационным уровням соответствующих профессиональных квалификационных групп.
Постановление вступает в силу с 1 сентября 2008 г.
Постановление Правительства Ульяновской области от 11 августа 2008 г. N 348-П "О размерах базовых окладов (базовых должностных окладов) работников областных государственных учреждений"
Настоящее постановление вступает в силу с 1 сентября 2008 г.
Текст постановления опубликован в газете "Ульяновская правда" от 15 августа 2008 г. N 66
Постановлением Правительства Ульяновской области от 10 октября 2008 г. N 422-П настоящее постановление признано утратившим силу с 1 января 2009 г.