Статья 2. Принципы и формы работы Городской Думы

Статья 2. Принципы и формы работы Городской Думы

1. Деятельность Городской Думы основывается на принципах коллегиального и свободного обсуждения и решения вопросов, отнесенных к ее компетенции, законности, гласности, учета общественного мнения.

2. Основной формой работы Городской Думы являются заседания Городской Думы.

Городская Дума осуществляет свою деятельность также посредством проведения заседаний Совета Думы, мандатной комиссии Городской Думы, комитетов, комиссий Городской Думы, а также заседаний и совещаний подкомитетов Городской Думы.

Информация об изменениях:

Решением Ульяновской Городской Думы Ульяновской области от 27 апреля 2011 г. N 34 часть 3 статьи 2 настоящего приложения изложена в новой редакции, вступающей в силу со дня официального опубликования названного решения

См. текст части в предыдущей редакции

3. Городская Дума осуществляет свою деятельность в соответствии с перспективными планами работы на полугодия.

Проекты перспективных планов работы Городской Думы на полугодия разрабатываются на основе письменных предложений председателя Городской Думы, Главы города Ульяновска, депутатов Городской Думы, комитетов и комиссий Городской Думы, структурных подразделений аппарата Городской Думы, а также субъектов правотворческой инициативы.

В проекте перспективного плана работы Городской Думы на второе полугодие может предусматриваться период, в течение которого заседания Городской Думы не проводятся (депутатские каникулы).

Письменные предложения по формированию проекта перспективного плана работы Городской Думы на первое полугодие направляются лицами, указанными в абзаце 2 настоящей части, в Управление организационной работы Городской Думы не позднее 10 декабря текущего года.

Управление организационной работы Городской Думы обобщает поступившие предложения и на их основании подготавливает проект соответствующего постановления Городской Думы, который не позднее 20 декабря текущего года направляется председателю Городской Думы.

Письменные предложения по формированию проекта перспективного плана работы Городской Думы на второе полугодие направляются лицами, указанными в абзаце 2 настоящей части, в Управление организационной работы Городской Думы не позднее 10 июня текущего года.

Управление организационной работы Городской Думы обобщает поступившие предложения и на их основании подготавливает проект соответствующего постановления Городской Думы, который не позднее 20 июня текущего года направляется председателю Городской Думы.

Перспективный план на первое полугодие утверждается на последнем заседании Городской Думы текущего года, а на второе полугодие - на последнем заседании Городской Думы текущего полугодия.

Городская Дума вправе вносить изменения в перспективные планы работы на полугодия в порядке, предусмотренном статьей 25 настоящего Регламента.

4. Для организационного обеспечения деятельности Городской Думы соответствующим решением утверждается структура Городской Думы и аппарата Городской Думы.

Проект решения Городской Думы об утверждении структуры вносится председателем Городской Думы и депутатами Городской Думы.