Статья 15. Полномочия Комиссии

Статья 15. Полномочия Комиссии

1. Комиссия вправе:

1) согласовывать интересы объединений профсоюзов, объединений работодателей, органов государственной власти Ульяновской области при разработке проектов трехстороннего соглашения Ульяновской области и регионального соглашения о минимальной заработной плате в Ульяновской области, реализации указанных соглашений, выполнении решений Комиссии;

2) запрашивать и получать от органов государственной власти Ульяновской области, органов местного самоуправления муниципальных образований Ульяновской области, объединений работодателей, объединений профсоюзов информацию, необходимую для выполнения задач Комиссии, а также о заключаемых и заключенных соглашениях, регулирующих социально-трудовые отношения, и коллективных договорах в целях выработки рекомендаций Комиссии по развитию коллективно-договорного регулирования социально-трудовых отношений;

Информация об изменениях:

Законом Ульяновской области от 2 марта 2017 г. N 11-ЗО пункт 3 части 1 статьи 15 Закона изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

3) принимать участие в разработке и (или) обсуждении проектов законов и иных нормативных правовых актов Ульяновской области в сфере труда;

Информация об изменениях:

Законом Ульяновской области от 2 марта 2017 г. N 11-ЗО часть 1 статьи 15 Закона дополнена пунктом 3.1

3.1) рассматривать проекты законов и иных нормативных правовых актов Ульяновской области в сфере труда и принимать решения по итогам их рассмотрения в срок, не превышающий 30 календарных дней со дня их поступления в Комиссию;

4) проводить с органами государственной власти Ульяновской области и органами местного самоуправления муниципальных образований Ульяновской области в согласованном с ними порядке консультации по вопросам, связанным с разработкой и реализацией социально-экономической политики Ульяновской области;

Информация об изменениях:

Законом Ульяновской области от 2 марта 2017 г. N 11-ЗО в пункт 5 части 1 статьи 15 Закона внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

5) разрабатывать и вносить в исполнительные органы государственной власти Ульяновской области в согласованном с ними порядке предложения о принятии проектов законов и иных нормативных правовых актов Ульяновской области в сфере труда, а также рекомендации по улучшению социально-экономического положения в Ульяновской области и предупреждению коллективных трудовых споров и иных социально-экономических конфликтов в Ульяновской области;

6) осуществлять контроль за выполнением своих решений;

7) осуществлять взаимодействие с комиссиями по регулированию социально-трудовых отношений различного уровня в ходе коллективных переговоров и подготовки проекта трехстороннего соглашения Ульяновской области и иных соглашений, регулирующих социально-трудовые отношения, реализации указанных соглашений;

8) принимать по согласованию с объединениями профсоюзов, объединениями работодателей, органами государственной власти Ульяновской области участие в проводимых указанными объединениями и органами мероприятиях, на которых рассматриваются вопросы, связанные с регулированием социально-трудовых отношений;

9) приглашать для участия в своей деятельности представителей объединений профсоюзов, объединений работодателей и органов государственной власти Ульяновской области, не являющихся членами Комиссии, а также ученых и специалистов, представителей других организаций;

10) создавать рабочие группы с привлечением ученых и специалистов;

11) принимать решение о создании при Комиссии постоянно действующего трудового арбитража для рассмотрения и разрешения коллективных трудовых споров и утверждать положение о нем;

12) принимать участие в проведении совещаний, конференций, конгрессов, семинаров по вопросам социально-трудовых отношений и социального партнерства в согласованном с организаторами указанных мероприятий порядке.

2. Комиссия разрабатывает и утверждает регламент, определяющий порядок ее деятельности, а также определяет порядок подготовки, заключения и выполнения трехстороннего соглашения Ульяновской области, регионального соглашения о минимальной заработной плате в Ульяновской области.

3. Комиссия создает рабочие органы - координационный совет Комиссии (далее - координационный совет), рабочие группы.