Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Постановление Правительства Ульяновской области от 10 февраля 2016 г. N 47-П "О порядке и условиях предоставления единовременной социальной выплаты отдельным работникам организаций, осуществляющих на территории Ульяновской области деятельность в сфере информационных технологий" (с изменениями и дополнениями) (утратило силу)

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Предоставление единовременной социальной выплаты носит заявительный характер. Единовременные социальные выплаты предоставляются в порядке очередности, устанавливаемой по дате регистрации документов.

Единовременная социальная выплата предоставляется работникам при условии наличия трудовых отношений с IT-организацией по основному месту работы на день подачи заявления о предоставлении единовременной социальной выплаты не менее 1 года.

Для получения единовременной социальной выплаты работник IT-организации представляет в уполномоченный орган следующие документы:

- заявление о предоставлении единовременной социальной выплаты;

- документ, удостоверяющий в соответствии с законодательством личность работника IT-организации;

- подписанное работником IT-организации и его работодателем в 3 экземплярах соглашение о предоставлении единовременной социальной выплаты;

- трудовую книжку работника IT-организации;

- заключенный работником IT-организации договор ипотечного кредита на приобретение или строительство жилого помещения, находящегося на территории Ульяновской области, прошедшего государственную регистрацию;

- свидетельство о государственной регистрации права собственности на приобретаемое жилое помещение.

Решение о предоставлении единовременной социальной выплаты принимается руководителем уполномоченного органа не позднее чем через 30 календарных дней после подачи документов работником IT-организации и оформляется распоряжением уполномоченного органа о включении работника IT-организации в реестр.

Действие постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2016 г.


Постановление Правительства Ульяновской области от 10 февраля 2016 г. N 47-П "О порядке и условиях предоставления единовременной социальной выплаты отдельным работникам организаций, осуществляющих на территории Ульяновской области деятельность в сфере информационных технологий"


Действие настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2016 г.


Текст постановления опубликован на Официальном интернет-портале правовой информации (http://www.pravo.gov.ru) от 12 февраля 2016 г., в газете "Ульяновская правда" от 16 февраля 2016 г. N 21


Постановлением Правительства Ульяновской области от 17 августа 2018 г. N 384-П настоящее постановление признано утратившим силу с 23 августа 2018 г.


В настоящий документ внесены изменения следующими документами:


Постановление Правительства Ульяновской области от 26 декабря 2017 г. N 687-П

Изменения вступают в силу с 1 января 2018 г.


Постановление Правительства Ульяновской области от 27 октября 2016 г. N 507-П


Постановление Правительства Ульяновской области от 20 мая 2016 г. N 236-П