Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Подраздел 6.1. Социальное партнерство в сфере труда
Правительство Омской области, профсоюзы, работодатели обязуются:
6.1.1. Участвовать в развитии и совершенствовании нормативно-правовой базы социального партнерства.
6.1.2. Совершенствовать систему взаимодействия, консультаций и информационного обмена по вопросам, представляющим взаимный интерес.
При необходимости проводить предварительное обсуждение на заседаниях областной трехсторонней комиссии проектов управленческих решений и соответствующих документов по наиболее острым проблемам социально-трудовой сферы, затрагивающим интересы работников, работодателей и органов государственной власти.
6.1.3. Обеспечивать взаимодействие областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений с территориальными комиссиями.
6.1.4. Оказывать организационное и методическое содействие заключению отраслевых и территориальных соглашений о социальном партнерстве.
Содействовать заключению коллективных договоров в организациях независимо от форм собственности и организационно-правовых форм.
6.1.5. Содействовать обучению представителей сторон переговорного процесса по вопросам заключения соглашений различного уровня. Проводить обучающие семинары для представителей организаций всех форм собственности по вопросам заключения коллективных договоров, регулирования оплаты труда, разрешения коллективных трудовых споров.
6.1.6. Оказывать содействие в работе по предотвращению и урегулированию коллективных трудовых споров.
Правительство Омской области обязуется:
6.1.7. Осуществлять организационно-техническое обеспечение деятельности областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
6.1.8. Осуществлять подготовку и обсуждение проектов решений, программ по социально-экономическим и социально-трудовым проблемам с обязательным участием профсоюзов и работодателей с учетом их мнения. Доводить до сведения сторон соглашения принятые решения.
6.1.9. Обеспечивать проведение уведомительной регистрации областных, территориальных, отраслевых и специальных соглашений, коллективных договоров организаций.
6.1.10. Освещать ежемесячно на телеканалах и Омском радио результаты совместной деятельности Сторон социального партнерства по реализации настоящего Соглашения.
Работодатели обязаны:
6.1.11. Обеспечивать условия для законной деятельности профсоюзов и их выборных органов, содействовать созданию профсоюзных организаций в организациях независимо от формы собственности.
По обращениям профсоюзных органов к объединениям работодателей рассматривать факты, препятствующие деятельности профсоюзов в организациях.
6.1.12. Обеспечивать права профсоюзов по уплате членских профсоюзных взносов согласно коллективным договорам. В соответствии с графиками, согласованными с профсоюзами, производить погашение задолженности по профсоюзным взносам.
6.1.13. Обеспечивать включение представителей профкомов в состав выборных коллегиальных органов управления организаций с правом совещательного голоса, в состав ликвидационных комиссий при ликвидации организаций.
6.1.14. Проводить работу по созданию в районах области территориальных объединений (союзов) работодателей.
6.1.15. Вопросы, затрагивающие социально-трудовые права работников, рассматривать с учетом мнения профсоюзов.
Профсоюзы обязуются:
6.1.16. Принимать меры по созданию и организации работы координационных советов отраслевых профсоюзов в муниципальных образованиях Омской области.
6.1.17. Выступать инициаторами разработки и заключения коллективных договоров и соглашений, ведения коллективных переговоров по вопросам обеспечения и защиты социально-экономических прав работников в организациях всех форм собственности.
Обеспечивать заключение коллективных договоров в организациях всех форм собственности, находящихся на профсоюзном учете.
6.1.18. В период действия настоящего Соглашения не организовывать акций протеста по вопросам, включенным в соглашение, при условии их выполнения.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.