Раздел 5. Руководство управлением

Раздел 5. Руководство управлением

5.1. Руководство управлением осуществляет начальник управления в соответствии с настоящим положением.

5.2. Начальник управления:

5.2.1. Представляет в управление делами городской администрации по согласованию с директором департамента кандидатуры для назначения на должность работников в аппарат управления и предложения об освобождении от должности работников.

5.2.2. Издает в пределах своей компетенции приказы.

5.2.3. Определяет должностные обязанности и устанавливает степень ответственности сотрудников управления за порученную работу.

5.2.4. Формирует предложения по обеспечению финансирования деятельности управления из городского бюджета и привлечению иных финансовых средств из других источников.

5.2.5. Принимает все необходимые меры по созданию оптимальных условий труда, отдыха, быта сотрудников управления, хранению документов и повышению эффективности управленческого труда в аппарате управления, его структурных подразделениях и улучшению взаимодействия с другими службами департамента и администрации города.

5.2.6. Предоставляет управление, делегирует полномочия своим заместителям, начальникам отделов и другим лицам по представительству интересов управления в органах местного самоуправления, учреждениях, предприятиях, организациях по вопросам, входящим в компетенцию управления.

5.2.7. Представляет директору департамента, главе городского самоуправления материалы о привлечении к дисциплинарной ответственности руководителей подразделений и отдельных работников управления, действие или бездействие которых препятствует эффективной деятельности управления.

5.2.8. Обеспечивает конфиденциальность получаемой экономической, научной, коммерческой и иной информации.