Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Указ Губернатора Омской области от 7 февраля 2006 г. N 15 "Об утверждении Положения о кадровом резерве на государственной гражданской службе Омской области" (с изменениями и дополнениями)
- Приложение. Положение о кадровом резерве на государственной гражданской службе Омской области
- Раздел 3. Порядок формирования кадрового резерва Омской области и работы с ним (п.п. 37 - 52)
- Подраздел 3.3. Исключение из кадрового резерва Омской области (п.п. 44.1 - 47)
Подраздел 3.3. Исключение из кадрового резерва Омской области (п.п. 44.1 - 47)
Подраздел 3.3. Исключение из кадрового резерва Омской области
Информация об изменениях:
Указом Губернатора Омской области от 22 ноября 2016 г. N 201 подраздел 3.3 настоящего приложения дополнен пунктом 44.1
44.1. Основаниями исключения гражданского служащего (гражданина) из кадрового резерва Омской области являются:
- правовой акт государственного органа об исключении из кадрового резерва государственного органа, копия которого получена в соответствии с пунктом 33 настоящего Положения;
- правовой акт государственного органа о назначении лица, состоящего в кадровом резерве Омской области, на должность гражданской службы, копия которого получена в соответствии с пунктом 51 настоящего Положения.
Информация об изменениях:
Указом Губернатора Омской области от 22 ноября 2016 г. N 201 пункт 45 настоящего приложения изложен в новой редакции
45. Решение об исключении гражданского служащего (гражданина) из кадрового резерва Омской области в течение семи рабочих дней со дня поступления копий документов, предусмотренных пунктом 44.1 настоящего Положения, оформляется правовым актом органа исполнительной власти Омской области, уполномоченного в сфере управления гражданской службой, с указанием основания исключения.
Информация об изменениях:
Указом Губернатора Омской области от 22 ноября 2016 г. N 201 пункт 46 настоящего приложения изложен в новой редакции
46. Копия правового акта об исключении гражданского служащего из кадрового резерва Омской области на основании абзаца третьего пункта 44.1 настоящего Положения в течение трех рабочих дней со дня его принятия направляется органом исполнительной власти Омской области, уполномоченным в сфере управления гражданской службой, в государственный орган, в кадровый резерв которого он включен.
47. В течение одного месяца со дня принятия правового акта, указанного в пункте 45 настоящего Положения, гражданский служащий (гражданин) письменно уведомляется об исключении из кадрового резерва Омской области.