Приложение. Положение о единовременной денежной выплате

Приложение

к Постановлению Мэра города Омска

от 17 августа 2006 г. N 247-п

Положение
о единовременной денежной выплате

1. Настоящее Положение о единовременной денежной выплате определяет условия и порядок назначения единовременной денежной выплаты (далее - выплата) педагогическим и медицинским работникам муниципальных учреждений сферы образования, здравоохранения, культуры, молодежной политики, физической культуры и спорта города Омска (далее - работники).

2. Работники имеют право на назначение выплаты при наличии одновременно следующих условий:

1) окончание образовательного учреждения высшего профессионального или среднего профессионального образования;

2) поступление на работу впервые по полученной специальности по трудовому договору, заключенному на срок не менее трех лет, в муниципальные учреждения сферы образования, здравоохранения, культуры, молодежной политики, физической культуры и спорта города Омска;

3) возраст до 28 лет включительно.

3. Для назначения выплаты работник представляет в структурное подразделение Администрации города Омска, координирующее и регулирующее деятельность учреждения в соответствующей сфере (далее - структурное подразделение Администрации города Омска), следующие документы:

1) заявление;

2) копию документа, удостоверяющего личность;

3) копию документа о высшем профессиональном или среднем профессиональном образовании;

4) копии трудового договора и приказа (распоряжения) работодателя о приеме на работу;

5) копию трудовой книжки.

4. Решение о назначении выплаты или об отказе в ее назначении структурное подразделение Администрации города Омска принимает в течение 30 календарных дней со дня поступления от работника документов, указанных в пункте 3 настоящего Положения. О принятом решении структурное подразделение Администрации города Омска уведомляет работника в течение 5 дней со дня принятия решения.

5. Основанием для принятия решения о назначении выплаты является положительное заключение комиссии по назначению выплаты (далее - комиссия).

6. Состав комиссии утверждается приказом (распоряжением) руководителя соответствующего структурного подразделения Администрации города Омска.

7. Положительное заключение комиссии выдается при наличии условий для назначения выплаты, предусмотренных пунктом 2 настоящего Положения, и соответствии перечня представленных документов пункту 3 настоящего Положения.

8. В случае отсутствия у работника права на назначение выплаты работник извещается в письменном виде с изложением причин отказа.

9. Размер выплаты составляет двадцать тысяч рублей.

10. Выплата производится соответствующим структурным подразделением Администрации города Омска за счет средств бюджета города Омска.