Постановление Главы Администрации (Губернатора) Омской области от 26 июня 2000 г. N 231-п "О мерах по реализации на территории Омской области Федерального закона "Об основах охраны труда в Российской Федерации"

С изменениями и дополнениями от:

28 января 2003 г., 26 июля 2005 г.

В целях реализации на территории области вступившего в силу в 1999 году Федерального закона "Об основах охраны труда в Российской Федерации" (далее - Закон) постановляю:

1. Органам исполнительной власти области считать одним из приоритетных направлений своей деятельности реализацию государственной политики в области охраны труда, обеспечение приоритета сохранения жизни и здоровья работников.

2. Комитету труда и занятости населения Администрации области (Тарелкин А.И.):

представить на рассмотрение коллегии Администрации области во втором квартале т.г. проект закона Омской области "О внесении изменений и дополнений в Закон Омской области "Об охране труда в Омской области";

разработать и представить на рассмотрение коллегии Администрации области в четвертом квартале т.г. проект областной целевой программы улучшения условий и охраны труда на 2001-2002 годы;

принять участие в организации и проведении обязательного социального страхования работников от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;

совершенствовать организацию управления охраной труда и государственной экспертизы условий труда.

3. Создать государственное учреждение "Центр охраны труда Омской области". Комитету труда и занятости населения Администрации области выступить учредителем центра охраны труда Омской области.

4. Комитету по управлению имуществом Администрации области (Вершинина Г.И.) в установленном порядке передать в оперативное управление центру охраны труда Омской области объекты собственности, необходимые для осуществления его деятельности.

5. Комитету труда и занятости населения Администрации области, главному управлению образования Администрации области (Ткаликов А.В.) организовать на базе образовательных учреждений районов области обучение по охране труда руководителей и специалистов организаций на условиях самоокупаемости.

6. Экономическому комитету Администрации области (Вдовин Е.М.) в третьем квартале т.г. решить вопрос о возможности и целесообразности производства средств индивидуальной и коллективной защиты работников в организациях области.

7. Главному управлению здравоохранения Администрации области (Самойлов В.А.):

организовать работу территориального профпатологического центра в соответствии с требованиями приказа Минздравмедпрома России от 23.06.94 N 130 "Об организации медицинской помощи работающим на предприятиях промышленности, строительства, транспорта, связи в условиях обязательного медицинского страхования населения";

принять меры по выполнению мероприятий по улучшению условий и охраны труда в Омской области на 1999-2000 годы, утвержденных постановлением Главы Администрации (Губернатора) области от 11.02.99 N 40-п "О мерах по улучшению условий и охраны труда в Омской области", в части совершенствования работы профпатологической службы;

обеспечить качественное проведение медицинских осмотров работников организаций в соответствии с требованиями приказа Минздравмедпрома России от 14.03.96 N 90 "О порядке проведения предварительных и периодических медицинских осмотров работников и медицинских регламентах допуска к профессии".

8. Исключен

Информация об изменениях:

См. текст пункта 8

9. Комитету по науке и высшей школе Администрации области (Телевной А.А.) содействовать организации подготовки специалистов по охране труда в высших и средних специальных учебных заведениях области.

10. Пресс-службе Администрации области (Спиридонов И.А.) опубликовать настоящее постановление в средствах массовой информации.

11. Рекомендовать инспекции государственного архитектурного строительного надзора Омской области (Гура А.М.), инспекции государственного архитектурного строительного надзора г. Омска (Криштоп В.Д.) при выдаче разрешения на начало строительства и при приемке объектов производственного назначения, Омскому центру стандартизации, метрологии и сертификации (Федосенко В.П.) при выдаче разрешений на производство новой техники и внедрение новых технологий руководствоваться статьей 16 Закона, устанавливающей обязательность проведения экспертизы условий труда проектов строительства, реконструкции, технического переоснащения производственных объектов, производства и внедрения новых технологий.

12. Межведомственной комиссии по охране труда Омской области (Вдовин Е.М.) обеспечить координацию деятельности органов государственной власти, органов местного самоуправления, работодателей и их объединений, общественных организаций в области охраны труда.

13. Рекомендовать органам местного самоуправления:

содействовать организации на базе образовательных учреждений районов области обучения по охране труда руководителей и специалистов организаций на условиях самоокупаемости;

обеспечить реализацию основных направлений государственной политики в области охраны труда;

в соответствии с Положением о системе управления охраной труда в Омской области, утвержденным постановлением Главы Администрации (Губернатора) области от 11.02.99 N 40-п "О мерах по улучшению условий и охраны труда в Омской области", сформировать в составе органов местного самоуправления органы управления охраной труда;

периодически рассматривать вопросы охраны труда.

14. Рекомендовать работодателям:

в соответствии со статьей 12 Закона создать в организациях, осуществляющих производственную деятельность, с численностью более 100 работников службы охраны труда согласно рекомендациям Минтруда России, в организациях с численностью менее 100 работников при отсутствии служб охраны труда заключать договоры со специалистами или с организациями, оказывающими услуги в области охраны труда;

обеспечить финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда в размерах, не ниже предусмотренных статьей 19 Закона;

исключить применение труда женщин и лиц моложе 18 лет на тяжелых работах и работах с вредными или опасными условиями труда;

приступить к проведению аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией работ по охране труда в организациях;

провести обучение по охране труда всех категорий работников;

обеспечить проведение за счет собственных средств обязательных медицинских осмотров работников.

15. Рекомендовать профсоюзам и другим общественным организациям всех уровней принять дополнительные меры по организации общественного контроля за состоянием охраны труда, используя различные виды социального партнерства, в том числе коллективные договора и соглашения.

16. Исключен.

Информация об изменениях:

См. текст пункта 16

17. Внести изменения в Положение о системе управления охраной труда в Омской области (приложение N 2).

18. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы Администрации (Губернатора) области Вдовина Е.М.

И.о. Главы Администрации

(Губернатора) области

В.А. Третьяков

Приложение N 1

к постановлению Главы

Администрации (Губернатора)

Омской области

от 26 июня 2000 г. N 231-п

Изменения
к Положению о комитете труда и занятости населения Администрации
Омской области, утвержденному постановлением Главы Администрации
(Губернатора) Омской области от 29 ноября 1994 года N 573-п
"О мерах по устранению недостатков, выявленных в ходе проверок КРУ
и областной прокуратуры и повышению эффективности работы главного
управления труда и занятости населения Администрации Омской области"

Исключено.

Информация об изменениях:

См. текст приложения N 1

Приложение N 2

к постановлению Главы

Администрации (Губернатора)

Омской области

от 26.06.2000 г. N 231-п

Изменения
к Положению о системе управления охраной труда в Омской области,
утвержденному постановлением Главы Администрации (Губернатора)
Омской области от 11 февраля 1999 года N 40-п "О мерах
по улучшению условий и охраны труда в Омской области"

В разделе 4, абзац пятый изложить в редакции: "орган государственного управления охраной труда Администрации области".

В разделе 7 второй абзац изложить в редакции:

"В организациях, осуществляющих производственную деятельность, с численностью более 100 работников создаются службы охраны труда, численность и структура которых определяются рекомендациями Министерства труда и социального развития Российской Федерации. В организациях, осуществляющих производственную деятельность, с численностью менее 100 работников необходимость создания служб охраны труда определяется условиями производства (работ) и объемом работы по обеспечению здоровых и безопасных условий труда. В организациях с численностью менее 100 человек при отсутствии служб охраны труда заключаются договоры со специалистами или с организациями, оказывающими услуги в сфере охраны труда".

В разделе 8 добавить абзац в редакции:

"Нормативы финансирования мероприятий по улучшению условий и охраны труда в организациях независимо от организационно-правовых форм, занимающихся производственной и эксплуатационной деятельностью, определяются Федеральным законом "Об основах охраны труда в Российской Федерации".