Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Приказ Министерства по делам молодежи, физической культуры и спорта Омской области от 22 декабря 2008 г. N 5 "Об упорядочении отдельных вопросов по введению отраслевых систем оплаты труда" (с изменениями и дополнениями)
- Приложение N 1. Положение об оплате труда руководителей государственных учреждений Омской области, в отношении которых полномочия учредителя осуществляет Министерство по делам молодежи, физической культуры и спорта Омской области, их заместителей и главных бухгалтеров
- Приложение N 5. Методические рекомендации по определению размеров должностных окладов руководителя, его заместителей и главного бухгалтера государственного учреждения Омской области, в отношении которого полномочия учредителя осуществляет Министерство по делам молодежи, физической культуры и спорта Омской области (исключено)
Приложение N 5. Методические рекомендации по определению размеров должностных окладов руководителя, его заместителей и главного бухгалтера государственного учреждения Омской области, в отношении которого полномочия учредителя осуществляет Министерство по делам молодежи, физической культуры и спорта Омской области (исключено)
Приложение N 5
к Положению об оплате труда
руководителей государственных
учреждений Омской области,
в отношении которых полномочия
учредителя осуществляет
Министерство по делам молодежи,
физической культуры и спорта
Омской области, их заместителей
и главных бухгалтеров
Методические рекомендации
по определению размеров должностных окладов руководителя, его заместителей и главного бухгалтера государственного учреждения Омской области, в отношении которого полномочия учредителя осуществляет Министерство по делам молодежи, физической культуры и спорта Омской области
Информация об изменениях:
См. текст приложения