Приложение N 4. Примерные показатели премирования работников казенных учреждений Омской области - социально-реабилитационных центров для несовершеннолетних и бюджетного учреждения Омской области "Центр социальной адаптации несовершеннолетних "Надежда" города Омска"

Информация об изменениях:

Приказом Министерства труда и социального развития Омской области от 15 мая 2013 г. N 36-п гриф и название настоящего приложения изложены в новой редакции, вступающей в силу с 1 июня 2013 г.

См. гриф и название в предыдущей редакции

Приложение N 4
к Примерному положению об оплате труда
работников казенных учреждений Омской
области - социально-реабилитационных
центров для несовершеннолетних
и бюджетного учреждения Омской
области "Центр социальной
адаптации несовершеннолетних
"Надежда" города Омска"

Примерные показатели
премирования работников казенных учреждений Омской области - социально-реабилитационных центров для несовершеннолетних и бюджетного учреждения Омской области "Центр социальной адаптации несовершеннолетних "Надежда" города Омска"

С изменениями и дополнениями от:

5 апреля 2012 г., 15 мая 2013 г.

N п/п	Группы должностей	Показатели премирования
Общие показатели премирования
1	Все должности, включенные в штатное расписание учреждений	получение почетных грамот
		участие (призовые места) в конкурсах профессионального мастерства, смотрах, конкурсах, олимпиадах
		непосредственное участие в выполнении непредвиденных, особо важных и срочных работ
Показатели премирования по группам должностей
2	Должности работников, занятых финансово-экономическими вопросами (бухгалтер, кассир, экономист)	организация работы по недопущению и минимизации кредиторской задолженности
		участие в подготовке бухгалтерской и статистической отчетности за квартал, полугодие, год
		отсутствие замечаний по итогам сдачи бухгалтерской и статистической отчетности за месяц, квартал, полугодие, 9 месяцев, год
3	Должности работников, занятых правовыми вопросами (юрисконсульт)	отсутствие решений суда по судебным спорам, вынесенным не в пользу учреждения
		участие в работе, связанной с лицензированием, аттестацией деятельности учреждения
		организация обучающих семинаров
4	Должности работников, занятых кадровыми вопросами (специалист по кадрам)	выполнение плана обучения работников по программам профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации
		организация и методическое обеспечение введения новых направлений или специализации работы
		организация обучающих семинаров для работников
5	Должности работников, занятых делопроизводством и архивоведением (секретарь-машинистка)	применение в работе современных методов организации труда, успешное владение современными программными средствами делопроизводства и архивоведения
		отсутствие замечаний к оформлению документов в соответствии с действующими инструкциями
		участие в обучающих семинарах
6	Должности работников, ответственных за методическое и художественное руководство (методист, музыкальный руководитель)	создание собственных методических материалов, инструкций, пособий, применяемых на практике (при наличии документального подтверждения)
		создание и художественное руководство коллективами художественной самодеятельности, сохранение и приумножение библиотечного фонда
		самостоятельная разработка сценариев, организационное обеспечение мероприятий (смотров, конкурсов, фестивалей)
7	Должности педагогических работников (воспитатель, педагог дополнительного образования, педагог-психолог, социальный педагог, старший воспитатель, учитель-дефектолог, учитель-логопед)	разработка и внедрение инновационных форм и методов социального обслуживания, проведение психологических тренингов
		участие в подготовке и проведении конкурсов, концертов, соревнований и других культурно-массовых мероприятий, проводимых для детей и подростков
		ведение клубов, кружков, секций
8	Должности работников, занятых социально-трудовой реабилитацией (инструктор по лечебной физкультуре, инструктор по трудовой терапии, инструктор по труду, инструктор по физической культуре)	разработка, внедрение и применение современных технологий, программ и методов организации социальной и трудовой реабилитации, привития трудовых навыков, наличие спортивных достижений
		участие в подготовке и проведении соревнований, конкурсов, выставок, выставок-продаж, благотворительных акций, с применением образцов творчества детей и подростков
		ведение клубов, кружков, секций
9	Должности работников, отвечающих за соблюдение техники безопасности (инженер по охране труда)	организация мероприятий, обеспечивающих противопожарный, антитеррористический режим, своевременность проверок противопожарных и охранных средств
		отсутствие травм на работе, чрезвычайных ситуаций, профессиональных заболеваний работников
		выполнение планов по улучшению условий труда, охраны труда сотрудников, санитарно-оздоровительных мероприятий
10	Должности работников, занятых оказанием социальных услуг (заведующий отделением, социальный работник, специалист по социальной работе, психолог)	увеличение числа детей и подростков, в поведении которых наблюдается положительная динамика социального психологического статуса, в общем числе детей и подростков, получивших социальные услуги
		увеличение числа детей и подростков, охваченных семейными формами жизнеустройства
		увеличение процента семей, снятых с социального патронажа с положительной динамикой
		внедрение новых форм социального обслуживания
11	Должности работников учебно-вспомогательного и младшего медицинского персонала (дежурный по режиму, санитарка, сестра-хозяйка, медицинский дезинфектор)	отсутствие обоснованных жалоб детей и подростков (замечаний со стороны контролирующих органов) на санитарно-гигиенические условия проживания
		отсутствие травм у детей и подростков, происшествий на смене
		проведение санитарно-гигиенических мероприятий в связи с неблагополучной эпидемиологической обстановкой
12	Должности работников общественного питания (заведующий столовой, шеф-повар, повар, изготовитель пищевых полуфабрикатов)	отсутствие обоснованных жалоб детей и подростков (замечаний со стороны контролирующих органов) на организацию питания и вкусовые качества приготовляемой пищи
		творческий подход к расширению ассортимента блюд, эстетическое оформление блюд и профессиональная сервировка стола
		обеспечение сохранности имущества и инвентаря столовой, отсутствие замечаний к санитарному состоянию рабочего места
13	Должности работников среднего медицинского персонала (медицинская сестра диетическая, медицинская сестра по массажу, медицинская сестра по физиотерапии, медицинская сестра, фельдшер, старшая медицинская сестра)	своевременное и качественное выполнение врачебных назначений; отсутствие осложнений
		выполнение плана профилактических прививок
		отсутствие обоснованных жалоб детей и подростков (замечаний со стороны контролирующих органов) на качество социально-медицинских услуг
14	Должности врачей (врач-специалист (педиатр, отоларинголог, окулист, невропатолог, гинеколог, уролог, психиатр, хирург, нарколог и т.п.))	удельный вес обслуживаемых, восстановивших, улучшивших или компенсировавших нарушенные функции организма в результате проведенных медицинских процедур, в общем числе обслуживаемых
		отсутствие обоснованных жалоб детей и подростков (замечаний со стороны контролирующих органов) на качество социально-медицинских услуг
15	Должности водителей автотранспорта (водитель автомобиля)	отсутствие дорожно-транспортных происшествий по вине работника
		отсутствие замечаний по итогам проверки внутреннего аудита (соответствие показателей спидометра с фактическим наличием горюче-смазочных материалов и т.п.)
		транспортное обслуживание мероприятий, проводимых учреждением
16	Должности работников, обеспечивающих функционирование компьютерной техники (инженер-программист (программист))	успешное внедрение разработанных программных модулей
		участие в проектах по внедрению информационных технологий в системе социальной защиты населения
		выполнение работ, связанных с расширением мультисервисной или защищенной сетей
17	Должности и профессии работников, занятых в сфере обслуживания и ремонта зданий и оборудования, отвечающих за сохранность имущества (заведующий складом, заведующий хозяйством, машинист по стирке и ремонту спецодежды, подсобный рабочий, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, слесарь-сантехник, столяр, сторож (вахтер), техник, уборщик служебных помещений, уборщик территории)	качественная и оперативная сезонная подготовка имущественного комплекса учреждения
		отсутствие срывов в работе инженерных и хозяйственно-эксплуатационных систем и чрезвычайных ситуаций, произошедших по вине работника
		участие в проведении мероприятий по озеленению и благоустройству прилегающей территории, уборке имущественного комплекса учреждения