Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 3
к приказу Министерства
образования Омской области
от 10.04.2009 N 05
Порядок
уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Министерства образования Омской области к совершению коррупционных правонарушений
20 октября 2010 г., 4 августа 2011 г., 11 апреля, 6 декабря 2012 г., 27 мая, 3 июля 2015 г.
1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с частью 5 статьи 9 Федерального закона "О противодействии коррупции" и определяет:
- порядок уведомления представителя нанимателя государственным гражданским служащим Омской области, замещающим должность государственной гражданской службы Омской области в Министерстве образования Омской области (далее - гражданский служащий), о фактах обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений;
- перечень сведений, содержащихся в уведомлении гражданского служащего о фактах обращения к нему в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений (далее - уведомление);
- порядок регистрации уведомлений;
- порядок организации проверки сведений, содержащихся в уведомлениях.
2. Основные понятия, используемые в настоящем Порядке, соответствуют основным понятиям, установленным Федеральным законом "О противодействии коррупции".
3. О случаях обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений гражданский служащий уведомляет представителя нанимателя не позднее служебного дня, следующего за днем обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений.
4. При подготовке уведомления гражданский служащий включает в него сведения, указанные в форме уведомления, прилагаемой к настоящему Порядку.
Приказом Министерства образования Омской области от 3 июля 2015 г. N 46 в пункт 5 настоящего приложения внесены изменения
5. Уведомление подается в отдел управления персоналом и документационного обеспечения управления правового развития системы образования, кадрового и документационного обеспечения (далее - Отдел) и подлежит регистрации в "Журнале регистрации уведомлений о фактах обращения в целях склонения государственных гражданских служащих Омской области Министерства образования Омской области к свершению коррупционных правонарушений" (далее - журнал).
Журнал прошнуровывается, пронумеровывается и хранится в Министерстве образования Омской области в течение трех лет со дня регистрации в нем последнего уведомления.
Уведомление может быть направлено в адрес представителя нанимателя заказным письмом с описью вложения и пометкой "лично в руки".
В журнале указываются:
1) порядковый номер уведомления;
2) дата и время принятия уведомления;
3) фамилия и инициалы работника, принявшего уведомление;
4) фамилия и инициалы гражданского служащего, обратившегося с уведомлением;
5) краткое содержание уведомления;
6) подпись работника, принявшего уведомление.
Приказом Министерства образования Омской области от 6 декабря 2012 г. N 74 пункт 6 настоящего приложения изложен в новой редакции
6. Регистрация уведомлений осуществляется Отделом в день его поступления.
Приказом Министерства образования Омской области от 6 декабря 2012 г. N 74 пункт 7 настоящего приложения изложен в новой редакции
7. О поступившем уведомлении Отдел информирует представителя нанимателя в день его регистрации.
Приказом Министерства образования Омской области от 6 декабря 2012 г. N 74 пункт 8 настоящего приложения изложен в новой редакции
8. В течение трех рабочих дней со дня регистрации уведомления представитель нанимателя направляет сведения, указанные в уведомлении, в правоохранительные органы для организации их проверки.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.