Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 12 марта 2009 г. N 9-п "Об отдельных вопросах реализации федерального закона "О противодействии коррупции"

Приложение N 1. Положение о работе телефона "Горячей линии" для приема сообщений граждан по фактам коррупционной направленности в Главном управлении государственной службы занятости населения Омской области и подведомственных ему государственных учреждениях Омской области
Приложение N 2. Порядок уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Омской области Главного управления государственной службы занятости населения Омской области к совершению коррупционных правонарушений

В соответствии с частью 7 статьи 3, частью 2 статьи 7, частью 5 статьи 9 Федерального закона "О противодействии коррупции" в целях создания механизма взаимодействия Главного управления государственной службы занятости населения Омской области (далее - Главное управление) с гражданами и институтами гражданского общества, а также повышения эффективности противодействия коррупции приказываю:

1. Утвердить:

1) Положение о работе телефона "Горячей линии" для приема сообщений граждан по фактам коррупционной направленности в Главном управлении и подведомственных ему государственных учреждениях Омской области (далее "Горячая линия") согласно приложению N 1 к настоящему приказу;

2) Порядок уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Омской области Главного управления к совершению коррупционных правонарушений согласно приложению N 2 к настоящему приказу.

2. Отделу по вопросам государственной службы и кадров Главного управления:

1) ознакомить государственных гражданских служащих Омской области Главного управления с настоящим приказом под роспись;

2) в десятидневный срок со дня вступления в силу настоящего приказа подготовить проект распоряжения Главного управления о внесении изменений в должностные регламенты главного специалиста и ведущего специалиста отдела по вопросам государственной службы и кадров Главного управления, направленные на реализацию настоящего приказа.

3. Отделу организационного и информационного обеспечения политики занятости населения Главного управления в месячный срок со дня вступления в силу настоящего приказа разместить информацию о функционировании и режиме работы "Горячей линии" на официальном сайте Омской области "Омская губерния" www.omskportal.ru в сети Интернет, официальном сайте Главного управления www.omsktrud.ru в сети Интернет, на информационном стенде Главного управления.

4. Директорам государственных учреждений Омской области, подведомственных Главному управлению (далее - учреждения), в месячный срок со дня вступления в силу настоящего приказа разместить информацию о функционировании и режиме работы "горячей линии" на информационных стендах учреждений.

5. Настоящий приказ вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования.

6. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя начальника Главного управления по общим вопросам К.В. Лубянова.

Начальник Главного управления

М.Ю. Дитятковский

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Получить бесплатный доступ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 12 марта 2009 г. N 9-п "Об отдельных вопросах реализации федерального закона "О противодействии коррупции"

Настоящий приказ вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования

Текст приказа опубликован в газете "Омская правда" от 20 марта 2009 г. N 33-34

Приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 30 октября 2019 г. N 86-п настоящий приказ признан утратившим силу с 6 ноября 2019 г.

В настоящий документ внесены изменения следующими документами:

Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 22 апреля 2019 г. N 43-п

Изменения вступают в силу с 27 апреля 2019 г.

Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 13 февраля 2018 г. N 5-п

Изменения вступают в силу с 14 февраля 2018 г.

Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 8 сентября 2017 г. N 59-п

Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 19 декабря 2016 г. N 64-п

Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 25 мая 2016 г. N 23-п

Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 27 мая 2015 г. N 20-п

Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 5 апреля 2012 г. N 14-п

Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 30 декабря 2011 г. N 57-п

Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 25 августа 2010 г. N 34-п

Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 12 августа 2010 г. N 30-п

Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 27 мая 2010 г. N 23-п

Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 9 апреля 2009 г. N 16-п