Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение
к Приказу Главного управления
по земельным ресурсам Омской области
от 25 ноября 2009 года N 11-п
Квалификационные требования
к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Омской области Главного управления по земельным ресурсам Омской области
17 декабря 2009 г., 6 августа 2010 г.
1. Общие квалификационные требования к профессиональным знаниям, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Омской области Главного управления по земельным ресурсам Омской области (далее - гражданские служащие):
- знание Конституции Российской Федерации;
- знание Устава (Основного закона) Омской области;
- знание федерального и областного законодательства о государственной гражданской службе;
- знание основ государственного и муниципального управления;
- знание нормативных правовых актов, регламентирующих служебную деятельность.
2. Общие квалификационные требования к профессиональным навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей гражданскими служащими:
- навыки владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией;
- навыки работы с документами;
- навыки организации личного труда;
- навыки планирования рабочего времени;
- коммуникативные навыки;
- навыки работы на компьютере на уровне пользователя ("Microsoft Word", Интернет, E-mail и сетевые ресурсы), навыки по использованию справочной правовой системы "Консультант Плюс", а также навыки по использованию копировальной техники, средств телефонной и факсимильной связи.
3. Специальные квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Омской области
Приказом Главного управления по земельным ресурсам Омской области от 17 декабря 2009 г. N 13-п подпункт 3.1 настоящего приложения изложен в новой редакции
3.1. Начальник Главного управления по земельным ресурсам Омской области, заместители начальника Главного управления по земельным ресурсам Омской области
Категория "Руководители"
Наименование должности государственной гражданской службы Омской области |
Требования к профессиональным знаниям |
Требования к профессиональным навыкам |
Начальник Главного управления по земельным ресурсам Омской области |
Знание: - федерального и областного законодательства в сфере управления и распоряжения землей; - гражданского законодательства; - бюджетного законодательства; - основ управления персоналом. |
Навыки стратегического планирования; организации работы коллектива, формирования эффективного взаимодействия в коллективе; координирования; организации совместной деятельности; аналитической работы; системного подхода в решении задач; принятия управленческого решения; осуществления контроля; ведения деловых переговоров; публичных выступлений; разрешения конфликтов; владения приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных; формирования эффективного взаимодействия в коллективе; делегирования полномочий подчиненным; умение ставить перед подчиненными достижимые задачи. |
Заместитель начальника Главного управления по земельным ресурсам Омской области |
Знание: - федерального и областного законодательства в сфере управления и распоряжения землей; - законодательства в сфере обеспечения технической защиты информации; - гражданского законодательства; - трудового законодательства; - бюджетного законодательства; основ управления персоналом. |
Навыки стратегического планирования; организации работы коллектива, формирования эффективного взаимодействия в коллективе; координирования; организации совместной деятельности; аналитической работы; системного подхода в решении задач; принятия управленческого решения; осуществления контроля; ведения деловых переговоров; публичных выступлений; разрешения конфликтов; владения приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных; формирования эффективного взаимодействия в коллективе; делегирования полномочий подчиненным; умение ставить перед подчиненными достижимые задачи. |
Заместитель начальника Главного управления по земельным ресурсам Омской области |
Знание: - федерального и областного законодательства в сфере управления и распоряжения землей; - гражданского законодательства; - бюджетного законодательства; - основ управления персоналом. |
Навыки стратегического планирования; организации работы коллектива, формирования эффективного взаимодействия в коллективе; координирования; организации совместной деятельности; аналитической работы; системного подхода в решении задач; принятия управленческого решения; осуществления контроля; ведения деловых переговоров; публичных выступлений; разрешения конфликтов; владения приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных; формирования эффективного взаимодействия в коллективе; делегирования полномочий подчиненным; умение ставить перед подчиненными достижимые задачи. |
3.2. Отдел предоставления земельных участков для строительства, учета и контроля
Категория "Руководители"
Наименование должности государственной гражданской службы Омской области |
Требования к профессиональным знаниям |
Требования к профессиональным навыкам |
Начальник отдела |
Знание: - федерального и областного законодательства в сфере регулирования земельных отношений; - состава межевого плана, схемы расположения земельного участка на кадастровом плане территории, порядок согласования и утверждения; - законодательства о бухгалтерском учете и аудите; - законодательства о несостоятельности (банкротстве); - налогового, бюджетного, гражданского законодательства; - порядка разграничения земель; - основ управления персоналом. |
Навыки стратегического планирования; правотворческой деятельности, координирования; организации работы коллектива; аналитической работы; системного подхода в решении задач; принятия управленческого решения; осуществления контроля; ведения деловых переговоров; публичных выступлений; разрешения конфликтов; владения приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных; формирования эффективного взаимодействия в коллективе; делегирования полномочий подчиненным; умение ставить перед подчиненными достижимые задачи; другие навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей. |
Заместитель начальника отдела |
Знание: - федерального и областного законодательства в сфере регулирования земельных отношений, иных сферах применительно к исполнению должностных обязанностей; - состава межевого плана, схемы расположения земельного участка на кадастровом плане территории, порядок согласования и утверждения; - законодательства о бухгалтерском учете и аудите; - законодательства о несостоятельности (банкротстве); - налогового, бюджетного, гражданского законодательства; - порядка регистрации прав на имущество, находящееся в собственности Омской области; - порядка разграничения земель; - основ управления персоналом. |
Навыки стратегического планирования; правотворческой деятельности, организации работы коллектива; аналитической работы; системного подхода в решении задач; принятия управленческого решения; осуществления контроля; ведения деловых переговоров; публичных выступлений; разрешения конфликтов; владения приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных; формирования эффективного взаимодействия в коллективе; делегирования полномочий подчиненным; умение ставить перед подчиненными достижимые задачи; другие навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей. |
Категория "Специалисты"
Наименование должности государственной гражданской службы Омской области |
Требования к профессиональным знаниям |
Требования к профессиональным навыкам |
Советник - экономист |
Знание: - федерального и областного законодательства в сфере регулирования земельных отношений; - законодательства о бухгалтерском учете и аудите; - законодательства о несостоятельности (банкротстве); - налогового, бюджетного, гражданского законодательства; - порядка разграничения земель. |
Навыки систематизации и подготовки аналитического, информационного материала; правотворческой деятельности, подготовки делового письма; системного подхода в решении задач; консультирования. |
Консультант - экономист |
Знание: - федерального и областного законодательства в сфере регулирования земельных отношений; - законодательства о бухгалтерском учете и аудите; - законодательства о несостоятельности (банкротстве); - налогового, бюджетного, гражданского законодательства; - порядка разграничения земель. |
Навыки систематизации и подготовки аналитического, информационного материала; правотворческой деятельности, подготовки делового письма; системного подхода в решении задач; консультирования. |
Главный специалист-экономист |
Знание: - федерального и областного законодательства в сфере регулирования земельных отношений; - законодательства о бухгалтерском учете и аудите; - законодательства о несостоятельности (банкротстве); - налогового, бюджетного, гражданского законодательства. |
Навыки систематизации и подготовки аналитического, информационного материала; подготовки делового письма; системного подхода в решении задач; консультирования; |
Главный специалист |
Знание: - федерального и областного законодательства в сфере регулирования земельных отношений; - состава межевого плана, схемы расположения земельного участка на кадастровом плане территории, порядок согласования и утверждения; - порядка разграничения земель; - организации и порядка проведения землеустройства; - проведения кадастровых работ; - состава, содержания и правил оформления каждого вида землеустроительной документации. |
Навыки систематизации и подготовки аналитического, информационного материала; правотворческой деятельности, подготовки делового письма; системного подхода в решении задач; консультирования. |
Ведущий специалист-экономист |
Знание: - федерального и областного законодательства в сфере регулирования земельных отношений; - законодательства о бухгалтерском учете и аудите; - законодательства о несостоятельности (банкротстве); - налогового, бюджетного, гражданского законодательства. |
Навыки систематизации и подготовки аналитического, информационного материала; подготовки делового письма; системного подхода в решении задач; консультирования. |
Ведущий специалист |
Знание: - федерального и областного законодательства в сфере регулирования земельных отношений; - состава межевого плана, схемы расположения земельного участка на кадастровом плане территории, порядок согласования и утверждения; - организации и порядка проведения землеустройства, проведения кадастровых работ. |
Навыки систематизации и подготовки информационного материала; правотворческой деятельности, подготовки делового письма; системного подхода в решении задач. |
3.3. Отдел аренды земельных участков
Категория "Руководители"
Наименование должности государственной гражданской службы Омской области |
Требования к профессиональным знаниям |
Требования к профессиональным навыкам |
Начальник отдела |
Знание: - федерального и областного законодательства в сфере регулирования земельных отношений; - гражданского законодательства; - земельного законодательства (в том числе основ земельного контроля); - трудового законодательства; - законодательства в сфере проведения торгов (конкурсов, аукционов) по продаже земельных участков или прав на заключение договоров их аренды; - законодательства о предоставлении земельных участков в аренду для размещения рекламных конструкций; - состава межевого плана, схемы расположения земельного участка на кадастровом плане территории, порядок согласования и утверждения; - порядка предоставления в аренду земельных участков; - порядка рассмотрения обращений граждан и юридических лиц; - подготовки и опубликования информации; - ведения информационной базы о наличии земельных участков, предлагаемых к предоставлению для целей, не связанных со строительством; - основ управления персоналом. |
Навыки стратегического планирования; координирования; организации работы коллектива; аналитической работы; системного подхода в решении задач; принятия управленческого решения; осуществления контроля; ведения деловых переговоров; публичных выступлений; разрешения конфликтов; владения приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных; формирования эффективного взаимодействия в коллективе; делегирования полномочий подчиненным; умение ставить перед подчиненными достижимые задачи; систематизации и подготовки аналитического, информационного материала; консультирования; подготовки делового письма. |
Заместитель начальника отдела |
Знание: - федерального и областного законодательства в сфере регулирования земельных отношений; - гражданского законодательства; - земельного законодательства (в том числе основ земельного контроля); - трудового законодательства; - законодательства в сфере проведения торгов (конкурсов, аукционов) по продаже земельных участков или прав на заключение договоров их аренды; - законодательства о предоставлении земельных участков в аренду для размещения рекламных конструкций; - состава межевого плана, схемы расположения земельного участка на кадастровом плане территории, порядок согласования и утверждения; - порядка предоставления в аренду земельных участков; - порядка рассмотрения обращений граждан и юридических лиц; - подготовки и опубликования информации; - ведения информационной базы о наличии земельных участков, предлагаемых к предоставлению для целей, не связанных со строительством; - основ управления персоналом. |
Навыки стратегического планирования; координирования; организации работы коллектива; аналитической работы; системного подхода в решении задач; принятия управленческого решения; осуществления контроля; ведения деловых переговоров; публичных выступлений; разрешения конфликтов; владения приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных; формирования эффективного взаимодействия в коллективе; делегирования полномочий подчиненным; умение ставить перед подчиненными достижимые задачи; систематизации и подготовки аналитического, информационного материала; консультирования; подготовки делового письма. |
Категория "Специалисты"
Наименование должности государственной гражданской службы Омской области |
Требования к профессиональным знаниям |
Требования к профессиональным навыкам |
Главный специалист |
Знание: - федерального и областного законодательства в сфере регулирования земельных отношений; - гражданского законодательства; - земельного законодательства (в том числе основ земельного контроля); - законодательства в сфере проведения торгов (конкурсов, аукционов) по продаже земельных участков или прав на заключение договоров их аренды; - состава межевого плана, схемы расположения земельного участка на кадастровом плане территории, порядок согласования и утверждения; - порядка предоставления в аренду земельных участков; - порядка рассмотрения обращений граждан и юридических лиц; - подготовки и опубликования информации; - ведения информационной базы о наличии земельных участков, предлагаемых к предоставлению для целей, не связанных со строительством. |
Навыки систематизации и подготовки аналитического, информационного материала; подготовки делового письма; системного подхода в решении задач; консультирования. |
Ведущий специалист |
Знание: - федерального и областного законодательства в сфере регулирования земельных отношений; - гражданского законодательства; - земельного законодательства (в том числе основ земельного контроля); - состава межевого плана, схемы расположения земельного участка на кадастровом плане территории, порядок согласования и утверждения; - порядка предоставления в аренду земельных участков; - порядка рассмотрения обращений граждан и юридических лиц. |
Навыки систематизации и подготовки аналитического, информационного материала; подготовки делового письма; системного подхода в решении задач; консультирования. |
3.4. Отдел государственной службы, организационного и программного обеспечения
Категория "Руководители"
Наименование должности государственной гражданской службы Омской области |
Требования к профессиональным знаниям |
Требования к профессиональным навыкам |
Начальник отдела |
Знание: - федерального законодательства в сфере обеспечения технической защиты информации; - федерального и областного по вопросам мобилизационной подготовки; - гражданского, трудового законодательства; - бюджетного законодательства; - основ управления персоналом. |
Навыки стратегического планирования; координирования; организации работы коллектива; аналитической работы; правотворческой деятельности; системного подхода в решении задач; принятия управленческого решения; осуществления контроля; ведения деловых переговоров; публичных выступлений; разрешения конфликтов; владения приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных; формирования эффективного взаимодействия в коллективе; делегирования полномочий подчиненным; умение ставить перед подчиненными достижимые задачи; другие навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей. |
Категория "Специалисты"
Советник |
Знание: - федерального и областного законодательства о государственной гражданской службе; - основ пенсионного законодательства; - функциональных стилей современного русского языка; - основ культуры речи; - правил оформления документов; - правил разработки информационных имиджевых документов; - принципов медиапланирования; - редакторского анализа и техники правки текста. |
Навыки правотворческой деятельности, систематизации и подготовки аналитического, информационного материала; подготовки делового письма, консультирования; системного подхода в решении задач. |
Консультант по вопросам государственной службы и кадров |
Знание: - федерального и областного законодательства о государственной гражданской службе; - трудового законодательства; - основ пенсионного законодательства; - законодательства об информации, информатизации и защите информации; - правил, порядка ведения и хранения трудовых книжек; - методов анализа профессионально-квалификационной структуры кадров; - порядка оформления, ведения и хранения кадровой документации; - порядка составления установленной отчетности; - основ управления персоналом. |
Навыки правотворческой деятельности; систематизации и подготовки аналитического, информационного материала; подготовки делового письма; системного подхода в решении задач; консультирования. |
Главный специалист |
Знание федерального и областного законодательства в сфере: - мобилизационной подготовки; - ведения воинского учета и бронирования граждан, пребывающих в запасе Вооруженных Сил Российской Федерации; - организации и ведении секретного делопроизводства; - предупреждения и ликвидации чрезвычайных ситуаций; - организации мероприятий гражданской обороны. |
Навыки систематизации и подготовки аналитического, информационного материала; подготовки делового письма, консультирования; системного подхода в решении задач. |
Ведущий специалист |
Знание: - основ административного и трудового законодательства; - основы организации труда и управления; - организации и ведения делопроизводства; - стандартов унифицированной системы организационно-распорядительной документации; - основ этики делового общения. |
Навыки систематизации и подготовки аналитического, информационного материала; подготовки делового письма; консультирования; системного подхода в решении задач. |
Категория "Обеспечивающие специалисты"
Наименование должности государственной гражданской службы Омской области |
Требования к профессиональным знаниям |
Требования к профессиональным навыкам |
Консультант |
Знание: - федерального законодательства в сфере обеспечения технической защиты информации; - основ организации локальных вычислительных сетей; - основ организации систем управления базами данных; - устройства персонального компьютера; - принципов установки и настройки системного и прикладного программного обеспечения; - порядка составления заявок на электронное оборудование, запасные части, проведение ремонта и другой технической документации. |
Навыки систематизации и подготовки аналитического, информационного материала; подготовки делового письма; системного подхода в решении задач. |
Главный специалист |
Знание: - федерального законодательства в сфере обеспечения технической защиты информации; - иного законодательства применительно к исполнению должностных обязанностей; - устройства персонального компьютера; - принципов организации локальных вычислительных сетей; - принципов установки и настройки системного и прикладного программного обеспечения; - принципов системного анализа и основ программирования. |
Навыки систематизации и подготовки информационного материала; подготовки делового письма; системного подхода в решении задач. |
3.5. Сектор бухгалтерского учета
Категория "Обеспечивающие специалисты"
Наименование должности государственной гражданской службы Омской области |
Требования к профессиональным знаниям |
Требования к профессиональным навыкам |
Начальник сектора - главный бухгалтер |
Знание: - законодательства о бухгалтерском учете и аудите; - законодательства в сфере размещения государственного и муниципального заказов; - гражданского, бюджетного законодательства; - законодательства о банкротстве, о налогах и сборах; - основ управления персоналом. |
Навыки планирования; организации работы коллектива; аналитической работы; системного подхода в решении задач; принятия управленческого решения; осуществления контроля; ведения деловых переговоров; публичных выступлений; разрешения конфликтов; владения приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных; формирования эффективного взаимодействия в коллективе; делегирования полномочий подчиненным; умения ставить перед подчиненными достижимые задачи; ведения бухгалтерского учета с использованием профессиональных программ "1С: Предприятие" (для бюджетных организаций); "Смета АС"; ЕСУ БП; Криста-планирование, Скиф, Лотус. |
Главный специалист |
Знание: - законодательства о бухгалтерском учете; - законодательства в сфере размещения государственного и муниципального заказов; - гражданского законодательства; - иного законодательства применительно к исполнению должностных обязанностей. |
Навыки планирования, применения специальных знаний предметной области деятельности; систематизации и подготовки аналитического, информационного материала; подготовки делового письма; системного подхода в решении задач; консультирования; ведения бухгалтерского учета с использованием профессиональных программ "1С: Предприятие" (для бюджетных организаций); "Смета АС", ЕСУ БП, Криста-планирование; другие навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей. |
Приказом Главного управления по земельным ресурсам Омской области от 6 августа 2010 г. N 17-п подпункт 3.6 настоящего приложения изложен в новой редакции
3.6. Отдел правового обеспечения
Категория "Руководители"
Наименование должности государственной гражданской службы Омской области |
Требования к профессиональным знаниям |
Требования к профессиональным навыкам |
Начальник отдела |
Знание: - федерального и областного законодательства сфере управления и распоряжения землей; - трудового законодательства; - гражданского, гражданского процессуального и арбитражного процессуального законодательства; - основ управления персоналом. |
Навыки планирования; организации работы коллектива; аналитической работы; правотворческой деятельности; подготовки делового письма; консультирования; представления и защиты имущественных прав и интересов в суде; системного подхода в решении задач; принятия управленческого решения; осуществления контроля; ведения деловых переговоров; публичных выступлений; разрешения конфликтов; владения приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных; формирования эффективного взаимодействия в коллективе; делегирования полномочий подчиненным. |
Заместитель начальника отдела |
Знание: - федерального и областного законодательства сфере управления и распоряжения землей; - трудового законодательства; - гражданского, гражданского процессуального и арбитражного процессуального законодательства; - основ управления персоналом. |
Навыки планирования; организации работы коллектива; аналитической работы; правотворческой деятельности; подготовки делового письма; консультирования; представления и защиты имущественных прав и интересов в суде; системного подхода в решении задач; принятия управленческого решения; осуществления контроля; ведения деловых переговоров; публичных выступлений; разрешения конфликтов; владения приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных; формирования эффективного взаимодействия в коллективе; делегирования полномочий подчиненным. |
Категория "Специалисты"
Наименование должности государственной гражданской службы Омской области |
Требования к профессиональным знаниям |
Требования к профессиональным навыкам |
Советник |
Знание: - федерального и областного законодательства сфере управления и распоряжения землей; - трудового законодательства; - гражданского, гражданского процессуального и арбитражного процессуального законодательства. |
Навыки правотворческой деятельности; подготовки процессуальных и иных документов, направляемых в судебные, правоохранительные и контролирующие органы; систематизации и подготовки аналитического, информационного материала; подготовки делового письма; системного подхода в решении задач; консультирования. |
Консультант |
Знание: - федерального и областного законодательства сфере управления и распоряжения землей; - трудового законодательства; - гражданского, гражданского процессуального и арбитражного процессуального законодательства. |
Навыки правотворческой деятельности; подготовки процессуальных и иных документов, направляемых в судебные, правоохранительные и контролирующие органы; систематизации и подготовки аналитического, информационного материала; подготовки делового письма; системного подхода в решении задач; консультирования. |
Главный специалист |
Знание: - федерального и областного законодательства сфере управления и распоряжения землей; - трудового законодательства; - гражданского, гражданского процессуального и арбитражного процессуального законодательства. |
Навыки правотворческой деятельности; подготовки процессуальных и иных документов, направляемых в судебные, правоохранительные и контролирующие органы; систематизации и подготовки аналитического, информационного материала; подготовки делового письма; системного подхода в решении задач; консультирования. |
Ведущий специалист |
Знание: - федерального и областного законодательства сфере управления и распоряжения землей; - трудового законодательства; - гражданского, гражданского процессуального и арбитражного процессуального законодательства. |
Навыки правотворческой деятельности; подготовки процессуальных и иных документов, направляемых в судебные, правоохранительные и контролирующие органы; систематизации и подготовки аналитического, информационного материала; подготовки делового письма; системного подхода в решении задач; консультирования. |
3.7. Отдел по работе со служебной документацией
Категория "Обеспечивающие специалисты"
Наименование должности государственной гражданской службы Омской области |
Требования к профессиональным знаниям | |
Требования к профессиональным навыкам |
Начальник отдела |
Знание: - федерального и областного законодательства в сфере организации делопроизводства; - стандартов унифицированной системы организационно-распорядительной документации; - основ документоведения и документационного обеспечения; - порядка контроля за прохождением служебных документов; - порядка рассмотрения обращения граждан и юридических лиц; - структуры Главного управления по земельным ресурсам Омской области; - организации делопроизводства в Главном управлении по земельным ресурсам Омской области; - основ управления персоналом; - федерального и областного законодательства об архивном деле; - порядка приема, сдачи документов в архив, их хранения и использования. |
Навыки аналитической работы; системного подхода в решении задач; подготовки управленческого решения; планирования; организации работы коллектива, осуществления контроля; ведения деловых переговоров, разрешения конфликтов; умение ставить перед подчиненными достижимые задачи; формирования эффективного взаимодействия в коллективе; систематизации и подготовки информационного, аналитического материала. |
Заместитель начальника отдела |
Знание: - федерального и областного законодательства в сфере организации делопроизводства; - стандартов унифицированной системы организационно-распорядительной документации; - основ документоведения и документационного обеспечения; - порядка рассмотрения обращения граждан и юридических лиц; - структуры Главного управления по земельным ресурсам Омской области; - организации делопроизводства в Главном управлении по земельным ресурсам Омской области; - порядка контроля за прохождением служебных документов; - основ управления персоналом; - федерального и областного законодательства об архивном деле; - порядка приема, сдачи документов в архив, их хранения и использования. |
Навыки аналитической работы; системного подхода в решении задач; подготовки управленческого решения; планирования; организации работы коллектива, осуществления контроля; ведения деловых переговоров, разрешения конфликтов; умение ставить перед подчиненными достижимые задачи; формирования эффективного взаимодействия в коллективе; систематизации и подготовки информационного, аналитического материала. |
Главный специалист |
Знание: - федерального и областного законодательства в сфере организации делопроизводства; - стандартов унифицированной системы организационно-распорядительной документации; - федерального и областного законодательства об архивном деле; - порядка приема, сдачи документов в архив, их хранения и использования; - федерального и областного законодательства в сфере организации делопроизводства; - структуры Главного управления по земельным ресурсам Омской области; - знание порядка рассмотрения обращений граждан и юридических лиц. |
Навыки систематизации и подготовки информационного материала, подготовки делового письма; системного подхода в решении задач; работы с персональным компьютером и другой оргтехникой. |
Ведущий специалист |
Знание: - федерального и областного законодательства в сфере организации делопроизводства; - стандартов унифицированной системы организационно-распорядительной документации; - структуры Главного управления по земельным ресурсам Омской области; - порядка рассмотрения обращения граждан и юридических лиц. |
Навыки систематизации и подготовки информационного материала, подготовки делового письма; системного подхода в решении задач; работы с персональным компьютером и другой оргтехникой. |
3.8. Отдел управления и распоряжения землей
Категория "Руководители"
Наименование должности государственной гражданской службы Омской области |
Требования к профессиональным знаниям |
Требования к профессиональным навыкам |
Начальник отдела |
Знание: - федерального и областного законодательства в сфере регулирования земельных отношений; - видов землеустроительных работ, технических условий и требований проведения землеустройства; - состава, содержания и правил оформления каждого вида землеустроительной документации; - состава межевого плана, схемы расположения земельного участка на кадастровом плане территории, порядка согласования и утверждения; - порядка управления и распоряжения земельными участками; - порядка обращения граждан и юридических лиц - основ управления персоналом. |
Навыки планирования; организации работы коллектива; правотворческой деятельности; аналитической работы; системного подхода в решении задач; принятия управленческого решения; осуществления контроля; ведения деловых переговоров; публичных выступлений; разрешения конфликтов; владения приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных; формирования эффективного взаимодействия в коллективе; делегирования полномочий подчиненным; умение ставить перед подчиненными достижимые задачи. |
Заместитель начальника отдела |
Знание: - федерального и областного законодательства в сфере регулирования земельных отношений; - видов землеустроительных работ, технических условий и требований проведения землеустройства; - состава, содержания и правил оформления каждого вида землеустроительной документации; - состава межевого плана, схемы расположения земельного участка на кадастровом плане территории, порядка согласования и утверждения; - порядка управления и распоряжения земельными участками; - порядка обращения граждан и юридических лиц - основ управления персоналом. |
Навыки планирования; организации работы коллектива; правотворческой деятельности; аналитической работы; системного подхода в решении задач; принятия управленческого решения; осуществления контроля; ведения деловых переговоров; публичных выступлений; разрешения конфликтов; владения приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных; формирования эффективного взаимодействия в коллективе; делегирования полномочий подчиненным; умение ставить перед подчиненными достижимые задачи. |
Категория "Специалисты"
Наименование должности государственной гражданской службы Омской области |
Требования к профессиональным знаниям |
Требования к профессиональным навыкам |
Главный специалист |
Знание: - федерального и областного законодательства в сфере регулирования земельных отношений; - видов землеустроительных работ, технических условий и требований проведения землеустройства; - состава, содержания и правил оформления каждого вида землеустроительной документации; - состава межевого плана, схемы расположения земельного участка на кадастровом плане территории, порядка согласования и утверждения; - порядка управления и распоряжения земельными участками. |
Навыки правотворческой деятельности; систематизации и подготовки аналитического, информационного материала, подготовки делового письма; системного подхода в решении задач; консультирования. |
Ведущий специалист |
Знание: - федерального и областного законодательства в сфере регулирования земельных отношений; - состава, содержания и правил оформления каждого вида землеустроительной документации; - состава межевого плана, схемы расположения земельного участка на кадастровом плане территории, порядка согласования и утверждения. |
Навыки систематизации и подготовки информационного материала, правотворческой деятельности, подготовки делового письма; системного подхода в решении задач, консультирования. |
<< Назад |
||
Содержание Приказ Главного управления по земельным ресурсам Омской области от 25 ноября 2009 г. N 11-п "Об утверждении квалификационных... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.