Раздел VI. Развитие социального партнерства

Раздел VI. Развитие социального партнерства

Стороны обязуются:

6.1. Реализовывать следующие меры, направленные на повышение роли Омской областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, в согласовании интересов Сторон:

- проводить в рамках Омской областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений консультации по вопросам формирования и проведения социально-экономической политики, проблемам социально-трудовых отношений;

- совершенствовать систему взаимодействия, консультаций и информационного обмена по вопросам, представляющим взаимный интерес;

- обеспечивать безусловное выполнение норм Трудового кодекса Российской Федерации, касающихся участия Омской областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в подготовке и обсуждении проектов законодательных и иных нормативных актов по вопросам социально-трудовых и связанных с ними экономических отношений, разрабатываемых органами государственной власти Омской области, учета по ним мнения Омской областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

6.2. Проводить мониторинг заключаемых в Омской области отраслевых и территориальных соглашений, а также работы органов социального партнерства. Содействовать развитию связей Омской областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений с территориальными трехсторонними комиссиями по регулированию социально-трудовых отношений.

Осуществлять меры по созданию и укреплению профсоюзных организаций малого и среднего бизнеса, оказанию им практической помощи и поддержки в защите трудовых прав работников, решении социальных вопросов.

Содействовать заключению коллективных договоров в организациях независимо от форм собственности и организационно-правовых форм, осуществлять контроль за их выполнением.

6.3. Организовывать обучение представителей Сторон по вопросам правового регулирования социально-трудовых отношений.

Содействовать обучению представителей сторон переговорного процесса по вопросам заключения соглашений различного уровня.

Проводить семинары, научно-практические конференции по вопросам заключения коллективных договоров и соглашений, разрешения коллективных трудовых споров.

6.4. Принимать все зависящие от них меры по предотвращению и урегулированию коллективных трудовых споров, возникающих в области социально-трудовых отношений.

6.5. Оказывать содействие деятельности в муниципальных районах области:

- координационных советов профсоюзных организаций;

- территориальных (межотраслевых) объединений работодателей;

- комиссий по регулированию социально-трудовых отношений.

6.6. Проводить работу по созданию представительных органов на всех уровнях социального партнерства.

6.7. Оказывать содействие созданию в организациях комиссий по трудовым спорам.

6.8. Освещать в средствах массовой информации, на официальных сайтах Сторон, в ведомственных изданиях результаты совместной деятельности Сторон социального партнерства по реализации настоящего Соглашения.

Правительство обязуется:

6.9. Осуществлять организационно-техническое обеспечение деятельности Омской областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

6.10. Обеспечивать проведение уведомительной регистрации областных, территориальных, отраслевых соглашений, коллективных договоров организаций.

6.11. Учитывать предпринимаемые хозяйствующими субъектами меры по использованию социального партнерства в регулировании социально-трудовых отношений при привлечении их к участию в программах частно-государственного партнерства.

Работодатели обязуются:

6.12. Обеспечивать условия для уставной деятельности отраслевых профсоюзов и их выборных органов, содействовать созданию профсоюзов в организациях независимо от формы собственности, включая работодателей - руководителей государственных учреждений и других организаций, финансируемых из областного бюджета.

По обращениям профсоюзных органов к объединениям работодателей рассматривать факты, препятствующие деятельности профсоюзов в организациях.

6.13. Обеспечивать перечисление профсоюзных взносов с согласия работников - членов профсоюзов одновременно с выдачей заработной платы за соответствующий период времени.

6.14. Обеспечивать включение представителей профкомов в состав выборных коллегиальных органов управления организаций с правом совещательного голоса, в состав ликвидационных комиссий при ликвидации организаций.

6.15. Проводить работу по содействию присоединения к Соглашению работодателей, осуществляющих свою деятельность на территории Омской области, не входящих в объединения работодателей.

Профсоюзы обязуются:

6.16. Выступать инициаторами разработки и заключения коллективных договоров и соглашений, ведения коллективных переговоров по вопросам обеспечения и защиты социально-трудовых прав работников в организациях всех форм собственности.

Обеспечивать заключение коллективных договоров в организациях всех форм собственности, находящихся на профсоюзном учете.

6.17. В период действия настоящего Соглашения не организовывать акций протеста по вопросам, включенным в Соглашение, при условии их выполнения.