Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 29 января 2010 г. N 4-п "Об организации опережающего профессионального обучения работников, находящихся под угрозой увольнения, в 2010 году" (с изменениями и дополнениями)

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

В целях реализации Программы дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда Омской области на 2010 год утвержден Порядок организации опережающего профессионального обучения работников, находящихся под угрозой увольнения, которая осуществляется путем направления таких работников на профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации с отрывом или без отрыва от производства с последующим сохранением рабочего места, переводом на другое место у данного работодателя или к другому работодателю.

Установлен порядок финансирования опережающего профессионального обучения и порядок осуществления контроля за его организацией. Представлена форма договора на опережающее профессиональное обучение работника, находящегося под угрозой увольнения.


Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 29 января 2010 г. N 4-п "Об организации опережающего профессионального обучения работников, находящихся под угрозой увольнения, в 2010 году"


Настоящий приказ вступает в силу через десять дней после его официального опубликования и распространяется на отношения, возникшие со дня вступления в силу приказа Главного управления от 31 декабря 2009 года N 58-п "Об утверждении ведомственной целевой программы "Программа дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда Омской области на 2010 год"


Текст приказа опубликован в газете "Омская правда" от 12 февраля 2010 г. N 11, от 19 февраля 2010 г. N 13


В настоящий документ внесены изменения следующими документами:


Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 22 сентября 2010 г. N 37-п


Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 24 мая 2010 г. N 21-п

Изменения вступают в силу через десять дней после официального опубликования названного приказа и распространяются на отношения, возникшие со дня вступления в силу приказа Главного управления от 31 декабря 2009 года N 58-п