Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 25 августа 2009 г. N 37-п "О внесении изменений в отдельные приказы Главного управления государственной службы занятости населения Омской области"

В целях реализации постановления Правительства Российской Федерации от 31 декабря 2008 года N 1089 "О дополнительных мероприятиях, направленных на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации", абзаца седьмого пункта 1 вопроса I "О состоянии работы по реализации переданных полномочий в области содействия занятости населения и дополнительных мерах, направленных на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации" протокола селекторного совещания Федеральной службы по труду и занятости от 12 марта 2009 года приказываю:

1. Внести в ведомственную целевую программу "Программа дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда Омской области на 2009 год", утвержденную приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 6 марта 2009 года N 8-п, следующие изменения:

1) подпункт 1 пункта 22 изложить в следующей редакции:

"1) доведение бюджетных средств через центры занятости, распределяющие средства работодателям, указанным в приложении N 6 к настоящей Программе, в соответствии с приказом Главного управления "Об организации общественных работ в организациях Омской области и на социально значимых объектах для безработных граждан, граждан, ищущих работу, в том числе работников в случае угрозы массового увольнения".

Центр занятости направляет безработных граждан, граждан, ищущих работу, в том числе работников в случае угрозы массового увольнения, на общественные работы к работодателю. Средняя продолжительность участия в общественных работах составляет три месяца.

Взаимодействие центра занятости с работодателями осуществляется в соответствии с заключенными договорами об организации общественных работ, позволяющими:

- возмещать расходы работодателю (кроме государственных (муниципальных) бюджетных учреждений по их инициативе) по оплате труда участника общественных работ и оплате банковских услуг за перечисление кредитной организацией заработной платы участнику общественных работ;

- авансировать расходы государственным (муниципальным) бюджетным учреждениям по их инициативе по оплате труда участника общественных работ и оплате банковских услуг за перечисление кредитной организацией заработной платы участнику общественных работ.

Возмещение (авансирование) расходов работодателю осуществляется центром занятости ежемесячно в порядке и размере, установленных договором об организации общественных работ, при условии соблюдения работодателем доли софинансирования расходов средств на оплату труда участника общественных работ (не менее пяти процентов минимального размера оплаты труда с учетом районного коэффициента и начислений на фонд оплаты труда пропорционально отработанному времени);";

2) в подпункте 1 пункта 23 слова "за исключением" заменить словом "кроме".

2. Внести в Порядок организации общественных работ в организациях Омской области и на социально значимых объектах для безработных граждан, граждан, ищущих работу, в том числе работников в случае угрозы массового увольнения, утвержденный приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 25 марта 2009 года N 14-п "Об организации общественных работ в организациях Омской области и на социально значимых объектах для безработных граждан, граждан, ищущих работу, в том числе работников в случае угрозы массового увольнения", следующие изменения:

1) пункт 5 изложить в следующей редакции:

"5. Общественные работы по приложению N 6 организуются на основании договора об организации общественных работ (далее - договор), предусматривающего возмещение либо авансирование расходов работодателю по оплате труда участников общественных работ по приложению N 6 и оплате банковских услуг за перечисление кредитной организацией заработной платы участникам общественных работ по приложению N 6.

Договор, предусматривающий возмещение расходов работодателю по оплате труда участников общественных работ по приложению N 6 и оплате банковских услуг за перечисление кредитной организацией заработной платы участникам общественных работ по приложению N 6, заключается со всеми работодателями, кроме государственных (муниципальных) бюджетных учреждений (по их инициативе), по форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку.

Договор, предусматривающий авансирование расходов государственному (муниципальному) бюджетному учреждению по оплате труда участников общественных работ по приложению N 6 и оплате банковских услуг за перечисление кредитной организацией заработной платы участникам общественных работ по приложению N 6, заключается с указанными государственными (муниципальными) бюджетными учреждениями (по их инициативе) по форме согласно приложению N 1.1 к настоящему Порядку.";

2) в пункте 8:

- подпункт 10 изложить в следующей редакции:

"10) возвратить средства, полученные от центра занятости на возмещение расходов по оплате труда участников общественных работ по приложению N 6, в том числе на оплату банковских услуг за перечисление кредитной организацией заработной платы участникам общественных работ по приложению N 6 (авансирование расходов по оплате труда участников общественных работ по приложению N 6), при установлении центром занятости фактов нарушения работодателем подпункта 2 пункта 8 настоящего Порядка, а также прекращения в период действия договора срочного трудового договора с участником общественных работ по приложению N 6 по инициативе работодателя, за исключением случаев вины участников общественных работ по приложению N 6;";

- дополнить новым пунктом 11 следующего содержания:

"11) возвратить средства, полученные от центра занятости на авансирование расходов по оплате труда участников общественных работ по приложению N 6, при наличии остатков неиспользованных государственным (муниципальным) бюджетным учреждением по целевому назначению средств.";

3) в пункте 9:

- в подпункте 4:

слова "компенсировать работодателю расходы на оплату" заменить словами "возмещать работодателю, кроме государственных (муниципальных) бюджетных учреждений (по их инициативе), расходы по оплате";

точку заменить точкой с запятой;

- дополнить новым подпунктом 5 следующего содержания:

"5) авансировать расходы государственному (муниципальному) бюджетному учреждению (по его инициативе) по оплате труда участников общественных работ по приложению N 6.";

4) в пункте 12:

- в абзаце первом слова "по компенсации расходов работодателя на оплату" заменить словами "размера возмещения работодателю расходов по оплате";

- в абзаце втором слова "компенсирует работодателю расходы на оплату" заменить словами "возмещает работодателю (кроме государственных (муниципальных) бюджетных учреждений по их инициативе) расходы по оплате";

- дополнить новым абзацем третьим следующего содержания:

"Авансирование расходов государственному (муниципальному) бюджетному учреждению (по его инициативе) по оплате труда участников общественных работ по приложению N 6 и оплате банковских услуг за перечисление кредитной организацией заработной платы участникам общественных работ по приложению N 6 осуществляется центром занятости в порядке и размере, указанных в договоре.";

5) в абзаце первом пункта 16 слово "компенсации" заменить словом "возмещения";

6) в приложении N 1 "Договор об организации общественных работ":

- в пункте 2.2.5 слова "Компенсировать затраты Работодателя на оплату" заменить словами "Возмещать расходы Работодателя по оплате";

- в пункте 2.3.11 слова "в счет компенсации затрат на оплату" заменить словами "на возмещение расходов по оплате";

- в пункте 3.1 слова "по компенсации расходов Работодателя на оплату" заменить словами "размера возмещения расходов Работодателя по оплате";

- в пункте 3.2 слова "компенсирует Работодателю расходы на оплату" заменить словами "возмещает Работодателю расходы по оплате";

7) дополнить приложением N 1.1 "Договор об организации общественных работ" согласно приложению к настоящему приказу.

3. Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на отношения, возникшие с 6 марта 2009 года.

Начальник Главного управления

М.Ю. Дитятковский