Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 17 ноября 2009 г. N 49-п "Об утверждении Административного регламента проведения проверок при осуществлении регионального государственного контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты, в том числе за выделением (созданием) рабочих мест (специальных рабочих мест) для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой"

Приложение. Административный регламент проведения проверок при осуществлении регионального государственного контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты, в том числе за выделением (созданием) рабочих мест (специальных рабочих мест) для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой

Раздел 1. Общие положения (п.п. 1 - 8)

Глава 1. Понятие административных процедур при осуществлении регионального государственного контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты, в том числе за выделением (созданием) рабочих мест (специальных рабочих мест) для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой (п.п. 1 - 8)

Раздел 2. Требования к порядку исполнения Административного регламента (п.п. 9 - 28)

Раздел 3. Административные процедуры (п.п. 29 - 77)

Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 17 ноября 2009 г. N 49-п
"Об утверждении Административного регламента проведения проверок при осуществлении регионального государственного контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты, в том числе за выделением (созданием) рабочих мест (специальных рабочих мест) для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой"

В соответствии с пунктом 3 части 2 статьи 5 Федерального закона "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля", статьей 8 Закона Омской области "О квотировании рабочих мест в Омской области" приказываю:

1. Утвердить прилагаемый Административный регламент проведения проверок при осуществлении регионального государственного контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты, в том числе за выделением (созданием) рабочих мест (специальных рабочих мест) для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой (далее - Административный регламент).

2. Отделу трудоустройства и специальных программ, правовому отделу, отделу организационного и информационного обеспечения политики занятости населения Главного управления государственной службы занятости населения Омской области (далее - Главное управление) совместно с отделом по вопросам государственной службы и кадров Главного управления в срок до 1 декабря 2009 года подготовить проект распоряжения Главного управления о внесении изменений в положения о соответствующих отделах Главного управления и должностные регламенты работников указанных отделов Главного управления, направленные на реализацию Административного регламента.

3. Отделу организационного и информационного обеспечения политики занятости населения Главного управления:

1) по согласованию с отделом трудоустройства и специальных программ, правовым отделом Главного управления в срок до 1 января 2010 года обеспечить размещение на официальном сайте Главного управления в сети "Интернет" и информационных стендах в здании Главного управления информации об Административном регламенте;

2) обеспечить размещение распоряжения Главного управления об утверждении плана проверок организаций при осуществлении регионального государственного контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты, в том числе за выделением (созданием) рабочих мест (специальных рабочих мест) для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой, на 2010 год на официальном сайте Главного управления в сети "Интернет" в течение трех рабочих дней со дня его принятия.

4. Правовому отделу Главного управления в срок до 1 января 2010 года провести обучающий семинар с работниками Главного управления по вопросу реализации Административного регламента.

5. Настоящий приказ вступает в силу через десять дней после его официального опубликования.

Начальник Главного управления

М.Ю. Дитятковский

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Получить бесплатный доступ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 17 ноября 2009 г. N 49-п "Об утверждении Административного регламента проведения проверок при осуществлении регионального государственного надзора и контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты, в том числе за выделением (созданием) рабочих мест (специальных рабочих мест) для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой"

Текст приказа опубликован в газете "Омская правда" от 27 ноября 2009 г. N 123-124

Приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 28 сентября 2012 г. N 46-п настоящий приказ признан утратившим силу

В настоящий документ внесены изменения следующими документами:

Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 20 января 2012 г. N 1-п

Изменения распространяются на отношения, возникшие с 1 января 2012 г.

Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 29 декабря 2011 г. N 54-п

Изменения вступают в силу со дня подписания названного приказа

Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 21 января 2011 г. N 2-п

Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 1 февраля 2010 г. N 10-п (в редакции приказа Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 24 февраля 2010 г. N 11-п)

Изменения вступают в силу через десять дней после официального опубликования названного приказа от 1 февраля 2010 г. N 10-п

Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 11 января 2010 г. N 1-п

Изменения вступают в силу через десять дней после официального опубликования названного приказа, за исключением подпункта 14 пункта 1, который вступает в силу с 1 января 2011 года.

Раздел 1. Общие положения (п.п. 1 - 8)

Раздел 2. Требования к порядку исполнения Административного регламента (п.п. 9 - 28)

Глава 2. Порядок информирования о правилах исполнения Административного регламента (п.п. 9 - 19)

Глава 3. Сроки исполнения Административного регламента (п.п. 20 - 21)

Глава 4. Требования к местам исполнения Административного регламента (п.п. 22 - 26)

Глава 5. Перечень документов, необходимых для исполнения Административного регламента (п.п. 27 - 28)

Раздел 3. Административные процедуры (п.п. 29 - 77)

Глава 6. Организация проверки (п.п. 30 - 44)

Глава 7. Проведение проверки (п.п. 45 - 52)

Глава 8. Проведение документарной проверки (п.п. 53 - 58)

Глава 9. Проведение выездной проверки (п.п. 59 - 62)

Глава 10. Оформление результатов проверки (п.п. 63 - 77)

Раздел 4. Порядок и формы контроля за исполнением Административного регламента (п.п. 78 - 80)

Приложение N 2. Информация об организации(-ях), нарушившей(-их) требования законодательства о занятости населения

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас