Приложение. Порядок поступления обращения гражданина, замещавшего в Главном управлении по делам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям Омской области должность государственной гражданской службы Омской области, включенную в перечень должностей, утвержденный нормативным правовым актом Омской области, о даче согласия на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) на выполнение в данной организации работ (оказание данной организации услуг) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора...

Информация об изменениях:

Приказом Главного управления по делам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям Омской области от 8 октября 2014 г. N 12-П настоящий приказ дополнен приложением

Приложение
к приказу Главного управления
по делам гражданской
обороны и чрезвычайным
ситуациям Омской области
от 16 сентября 2010 года N 11-п

Порядок
поступления обращения гражданина, замещавшего в Главном управлении по делам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям Омской области должность государственной гражданской службы Омской области, включенную в перечень должностей, утвержденный нормативным правовым актом Омской области, о даче согласия на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) на выполнение в данной организации работ (оказание данной организации услуг) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с государственной гражданской службы Омской области

1. Поступившее письменное обращение гражданина, замещавшего в Главном управлении по делам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям Омской области должность государственной гражданской службы Омской области, включенную в перечень должностей, утвержденный нормативным правовым актом Омской области, о даче согласия на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) на выполнение в данной организации работ (оказание данной организации услуг) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с государственной гражданской службы Омской области (далее - обращение) регистрируется в отделе правового обеспечения кадровой работы и документооборота Главного управления финансового контроля Омской области.

2. В отделе правового обеспечения кадровой работы и документооборота Главного управления по делам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям Омской области осуществляется рассмотрение обращения, по результатам которого подготавливается мотивированное заключение по существу обращения с учетом требований статьи 12 Федерального закона "О противодействии коррупции".

Обращение, заключение и другие материалы в течение двух рабочих дней со дня поступления обращения представляются председателю комиссии Главного управления по делам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям Омской области по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Омской области и урегулированию конфликта интересов (далее - комиссия).

3. Председатель комиссии при поступлении к нему обращения организует рассмотрение обращения комиссией в соответствии с Положением о комиссии, утвержденным приказом Главного управления по делам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям Омской области от 16 сентября 2010 года N 12-п.