Приложение. Порядок оказания адресной поддержки гражданам, обратившимся в органы службы занятости в целях поиска работы, включая организацию их переезда в другую местность для замещения рабочих мест, в 2011 году

Приложение
к приказу Главного управления
государственной службы занятости
населения Омской области
от 4 февраля 2011 года N 13-п

Порядок
оказания адресной поддержки гражданам, обратившимся в органы службы занятости в целях поиска работы, включая организацию их переезда в другую местность для замещения рабочих мест, в 2011 году

С изменениями и дополнениями от:

25 октября 2011 г.

1. Общие положения

Информация об изменениях:

Приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 25 октября 2011 г. N 42-п в пункт 1 настоящего приложения внесены изменения, распространяющиеся на отношения, возникшие с момента государственной регистрации уставов казенных учреждений службы занятости населения Омской области

См. текст пункта в предыдущей редакции

1. Настоящий Порядок в соответствии с подпунктами 10, 11 пункта 18, пунктом 20, пунктами 30, 31 ведомственной целевой программы "Программа дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда Омской области на 2011 год", утвержденной приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области (далее - Главное управление) от 28 января 2011 года N 4-п (далее - Программа), регламентирует организацию оказания адресной поддержки гражданам, обратившимся в органы службы занятости в целях поиска работы, включая организацию их переезда в другую местность для замещения рабочих мест, в том числе создаваемых в рамках реализации федеральных целевых программ и инвестиционных программ, а также организацию работы по стимулирования работодателей, осуществляющих деятельность в Омской области, к замещению свободных рабочих мест (вакантных должностей) признанными в установленном порядке безработными гражданами и гражданами, ищущими работу, проживающими в субъектах Российской Федерации, входящих в состав Северо-Кавказского федерального округа (далее - адресная поддержка); взаимодействие казенных учреждений службы занятости населения Омской области (далее - центры занятости) с центрами занятости субъектов Российской Федерации, направляющими граждан для работы в Омскую область (далее - центры занятости субъектов Российской Федерации).

2. Адресная поддержка оказывается совершеннолетним российским гражданам, обратившимся в центры занятости для оказания адресной поддержки (далее - граждане), направленным центрами занятости субъектов Российской Федерации для работы в Омскую область, в том числе в рамках стимулирования работодателей, осуществляющих деятельность в Омской области, к замещению свободных рабочих мест (вакантных должностей) признанными в установленном порядке безработными гражданами и гражданами, ищущими работу, проживающими в субъектах Российской Федерации, входящих в состав Северо-Кавказского федерального округа.

3. Оказание адресной поддержки осуществляет центр занятости по новому месту жительству# (месту пребывания) гражданина путем возмещения расходов на проезд к месту работы в Омскую область и обратно к месту жительства в другой субъект Российской Федерации, суточных расходов за время следования к месту работы в Омскую область и обратно к месту жительства в другой субъект Российской Федерации, расходов по найму жилого помещения за время пребывания в Омской области (далее - расходы).

4. Адресная поддержка не оказывается гражданину по видам расходов, предусмотренных пунктом 3 настоящего Порядка, которые были возмещены в порядке авансирования гражданину работодателем и (или) центром занятости субъекта Российской Федерации.

5. Гражданин вправе обратиться в центр занятости за оказанием адресной поддержки на возмещение как всех, так и части расходов, указанных в пункте 3 настоящего Порядка.

2. Порядок оказания адресной поддержки

6. Оказание адресной поддержки осуществляется на основании заявления гражданина об оказании адресной поддержки по форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку (далее - заявление), к которому прилагаются следующие документы:

1) копия трудового договора, заверенная подписью руководителя юридического лица (индивидуального предпринимателя) и печатью юридического лица (индивидуального предпринимателя - при наличии);

2) документы, подтверждающие сведения о расходах на проезд к месту работы в Омскую область и обратно;

3) документы, подтверждающие сведения о расходах по найму жилого помещения за время пребывания в Омской области;

4) справка работодателя, подтверждающая осуществление трудовой деятельности в соответствии с направлением центра занятости субъекта Российской Федерации и непредоставление гражданину выплат на возмещение расходов в порядке авансирования работодателем;

5) копия договора об оказании адресной поддержки, заключенного между гражданином и центром занятости субъекта Российской Федерации, - при наличии.

7. Центр занятости в течение трех рабочих дней со дня представления гражданином документов, указанных в пункте 6 настоящего Порядка, проверяет представленные документы и любым доступным способом направляет запрос в центр занятости субъекта Российской Федерации, которым было выдано направление гражданину для трудоустройства в Омскую область, о получении гражданином выплат на возмещение расходов в порядке авансирования центром занятости субъектов Российской Федерации.

8. В течение трех рабочих дней со дня получения письменного ответа центра занятости субъекта Российской Федерации на запрос центра занятости, направленный в соответствии с пунктом 7 настоящего Порядка, центр занятости издает приказ об оказании (об отказе в оказании) гражданину адресной поддержки, о чем уведомляет гражданина в письменной форме.

9. Центр занятости отказывает гражданину в оказании адресной поддержки в случае:

1) непредоставления документов, указанных в пункте 6 настоящего Порядка;

2) предоставления недостоверных сведений о расходах;

3) возмещения расходов в порядке авансирования центром занятости субъекта Российской Федерации или работодателем;

4) нарушения срока подачи заявления и (или) представления документов, указанных в абзаце втором пункта 12 настоящего Порядка.

10. Адресная поддержка оказывается центром занятости путем перечисления денежных средств на компенсацию расходов на банковский счет гражданина, указанный в заявлении, не позднее пяти рабочих дней со дня издания приказа об оказании гражданину адресной поддержки.

11. Возмещение расходов по найму жилого помещения за время пребывания в Омской области производится центром занятости по заявлению гражданина как помесячно, так и за весь период проживания, но не более чем за три месяца.

12. Адресная поддержка гражданину по возмещению расходов на проезд и суточных расходов за время следования от места работы в Омской области обратно к месту жительства в другой субъект Российской Федерации осуществляется центром занятости в случае указания на это гражданином в заявлении.

Гражданин в течение пяти рабочих дней со дня приезда к месту жительства в другой субъект Российской Федерации направляет в центр занятости заявление и документы, подтверждающие сведения о расходах на проезд гражданина от места работы в Омской области обратно к месту жительства в другой субъект Российской Федерации, по почте или другим доступным способом.

13. В течение трех рабочих дней со дня получения документов, указанных в абзаце втором пункта 12 настоящего Порядка, центр занятости издает приказ об оказании (об отказе в оказании) гражданину адресной поддержки на проезд и суточных расходов за время следования от места работы в Омской области обратно к месту жительства в другой субъект Российской Федерации, о чем письменно уведомляет гражданина.

14. Гражданин обязан вернуть полученные от центра занятости средства адресной поддержки в случае:

1) предоставления недостоверных сведений о расходах;

2) возмещения расходов в порядке авансирования центром занятости субъекта Российской Федерации или работодателем.

15. В целях оказания адресной поддержки жителям субъектов Российской Федерации, входящих в состав Северо-Кавказского федерального округа центры занятости:

1) осуществляют мониторинг сведений о свободных рабочих местах и вакантных должностях, содержащихся в регистре получателей государственных услуг в сфере занятости населения - работодателей, на которые возможно трудоустройство работников из числа жителей субъектов Российской Федерации, входящих в состав Северо-Кавказского федерального округа центры занятости;

2) оказывают содействие центрам занятости субъектов Российской Федерации, входящих в состав Северо-Кавказского федерального округа, по заключению договоров с работодателями Омской области о возмещении затрат на заработную плату работникам из числа жителей субъектов Российской Федерации, входящих в состав Северо-Кавказского федерального округа;

3) осуществляют контроль за соблюдением работодателями Омской области срока работы работников из числа жителей субъектов Российской Федерации, входящих в состав Северо-Кавказского федерального округа центры занятости.

3. Порядок и размеры финансирования адресной поддержки

16. Главное управление не позднее пяти рабочих дней со дня поступления средств на лицевой счет Главного управления, открытый в Управлении Федерального казначейства по Омской области, обеспечивает финансирование центра занятости в части возмещения расходов по организации оказания адресной поддержки гражданам.

17. Центр занятости оказывает адресную поддержку в следующих размерах:

1) на проезд к месту работы в другую местность и обратно - в размере, предусмотренном постановлением Правительства Российской Федерации от 2 июля 2007 года N 422 "О финансировании материальных затрат безработных граждан в связи с направлением их на работу или обучение в другую местность по предложению органов государственной службы занятости населения";

2) суточные расходы за время следования к месту работы и обратно - в размере 100 рублей за каждый день нахождения в пути следования к месту работы и обратно;

3) расходы по найму жилого помещения за время пребывания в другой местности - в размере, не превышающем 550 рублей, при средней продолжительности три месяца.

18. Адресная поддержка оказывается центром занятости в пределах бюджетных ассигнований и лимитов бюджетных обязательств, утвержденных центру занятости на указанные цели.

4. Контроль за организацией оказания адресной поддержки

19. Центр занятости:

1) предоставляет в отдел трудоустройства и специальных программ Главного управления:

- еженедельно, по четвергам, отчет центра занятости о реализации мероприятий Программы по оказанию адресной поддержки по форме согласно приложению N 2 к настоящему Порядку;

- ежемесячно, с 1 апреля 2011 года, в срок до 5 числа месяца, следующего за отчетным, отчет о замещении свободных рабочих мест (вакантных должностей) у работодателей Омской области признанными в установленном порядке безработными гражданами и гражданами, ищущими работу, проживающими в субъектах Российской Федерации, входящих в состав Северо-Кавказского федерального округа по форме, согласно приложению N 3 к настоящему Порядку;

2) ежеквартально, в срок до 5 числа месяца, следующего за отчетным кварталом, предоставляет в отдел бухгалтерского учета Главного управления отчет центра занятости о расходах на реализацию Программы по оказанию адресной поддержки по форме согласно приложению N 4 к настоящему Порядку.