7 февраля, 20 апреля, 29 августа 2007 г., 12 февраля 2009 г., 25 февраля 2010 г.
В соответствии с пунктом 4 части 5, частью 8 статьи 50, пунктом 3 части 1, частью 3 статьи 55 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации", пунктом 2 статьи 29, статьей 41, пунктом 3 статьи 43, подпунктом 3 пункта 1, пунктом 3 статьи 49 Кодекса о государственных должностях Омской области и государственной гражданской службе Омской области приказываю:
1. Утвердить:
1) Положение о порядке выплаты премий за выполнение особо важных и сложных заданий лицам, замещающим должности государственной гражданской службы Омской области в Министерстве труда и социального развития Омской области и его территориальных органах (приложение N 1);
2) Положение о порядке выплаты материальной помощи лицам, замещающим должности государственной гражданской службы Омской области в Министерстве труда и социального развития Омской области и его территориальных органах (приложение N 2);
3) Положение о порядке применения поощрений и награждений к лицам, замещающим должности государственной гражданской службы Омской области в Министерстве труда и социального развития Омской области и его территориальных органах (приложение N 3).
2. Настоящий приказ распространяется на отношения, возникшие с 1 января 2006 года.
Министр |
В.И. Шамов |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 9 июня 2006 г. N 02/к "О регулировании некоторых вопросов оплаты труда лиц, замещающих должности государственной гражданской службы Омской области в Министерстве труда и социального развития Омской области и его территориальных органах"
Настоящий приказ распространяется на отношения, возникшие с 1 января 2006 г.
Текст приказа опубликован в газете "Омский вестник" от 7 июля 2006 г. N 48, в Сборнике правовых актов органов исполнительной власти Омской области от 10 июля 2006 г. N 3 (15), ст. 122
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 26 марта 2021 г. N 50-п
Изменения вступают в силу с 8 апреля 2021 г.
Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 27 февраля 2020 г. N 21-п
Изменения вступают в силу с 4 марта 2020 г.
Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 28 июля 2016 г. N 112-п
Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 21 января 2015 г. N 4-п
Изменения распространяются на отношения, возникшие с 1 января 2015 г.
Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 28 июля 2014 г. N 107-п
Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 29 мая 2014 г. N 85-п
Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 12 декабря 2013 г. N 214-п
Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 24 сентября 2013 г. N 132-п
Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 15 мая 2013 г. N 35-п
Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 14 марта 2013 г. N 13-п
Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 12 апреля 2011 г. N 60-п
Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 25 февраля 2010 г. N 16-п
Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 12 февраля 2009 г. N 1-к
Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 29 августа 2007 г. N 03/к
Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 20 апреля 2007 г. N 19
Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 7 февраля 2007 г. N 8