Приложение. Положение о порядке проведения квалификационного экзамена в Администрации города Омска

Приложение
к постановлению
Администрации города Омска
от 21 октября 2010 года N 983-п

Положение
о порядке проведения квалификационного экзамена в Администрации города Омска

1. Настоящее Положение в соответствии с пунктом 10 статьи 3 Закона Омской области "О классных чинах муниципальных служащих в Омской области" определяет порядок проведения квалификационного экзамена муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в Администрации города Омска (далее - муниципальный служащий).

2. Квалификационный экзамен проводится:

1) при решении вопроса о присвоении муниципальному служащему, не имеющему классного чина, первого классного чина по замещаемой должности муниципальной службы;

2) при решении вопроса о присвоении муниципальному служащему очередного классного чина по замещаемой должности муниципальной службы, который присваивается муниципальному служащему по истечении срока, установленного для прохождения муниципальной службы в предыдущем классном чине, при условии, что он замещает должность муниципальной службы, для которой предусмотрен классный чин, равный или более высокий, чем классный чин, присваиваемый муниципальному служащему;

3) при решении вопроса о присвоении муниципальному служащему классного чина после назначения его на должность муниципальной службы, которая относится к более высокой группе должностей муниципальной службы, если для этой должности предусмотрен более высокий классный чин, чем тот, который имеет муниципальный служащий.

3. Квалификационный экзамен проводится по решению представителя нанимателя (работодателя), которое он принимает по собственной инициативе или по инициативе муниципального служащего.

4. Квалификационный экзамен, решение о проведении которого принято по инициативе представителя нанимателя (работодателя), проводится по мере необходимости, но не чаще одного раза в год и не реже одного раза в три года.

5. Квалификационный экзамен, решение о проведении которого принято представителем нанимателя (работодателем), является для муниципального служащего обязательным.

6. Работодатель не может по собственной инициативе принять решение о проведении квалификационного экзамена в отношении:

1) беременных женщин;

2) лиц, находящихся в отпуске по беременности и родам либо в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.

7. Заявление о сдаче квалификационного экзамена для присвоения классного чина подается на имя представителя нанимателя (работодателя) через подразделение по вопросам муниципальной службы и кадров структурного подразделения Администрации города Омска, при его отсутствии - через лицо, уполномоченное на решение соответствующих вопросов (далее - кадровая служба).

8. Квалификационный экзамен, проводимый по инициативе муниципального служащего, проводится не позднее чем через три месяца после дня подачи им письменного заявления о сдаче квалификационного экзамена для присвоения классного чина.

9. В случае отсутствия у муниципального служащего права на присвоение классного чина представитель нанимателя (работодатель) отказывает указанному муниципальному служащему в сдаче квалификационного экзамена в письменной форме с указанием причин отказа.

10. Квалификационный экзамен проводится комиссией для сдачи квалификационных экзаменов муниципальных служащих (далее - комиссия).

Состав комиссии и порядок ее работы определяются правовым актом представителя нанимателя (работодателя).

При проведении квалификационного экзамена муниципальных служащих, входящих в номенклатуру кадров Мэра города Омска, председателем комиссии является Мэр города Омска.

При проведении квалификационного экзамена муниципальных служащих, не входящих в номенклатуру кадров Мэра города Омска, председателем комиссии является первый заместитель Мэра города Омска либо заместитель Мэра города Омска, регулирующий (координирующий) деятельность структурного подразделения Администрации города Омска, в котором замещает должность муниципальной службы муниципальный служащий, в отношении которого будет проводиться квалификационный экзамен. В случае отсутствия первого заместителя Мэра города Омска либо заместителя Мэра города Омска, регулирующего (координирующего) деятельность структурного подразделения Администрации города Омска, председателем комиссии является руководитель соответствующего структурного подразделения Администрации города Омска.

Состав комиссии формируется таким образом, чтобы была исключена возможность возникновения конфликтов интересов, которые могли бы повлиять на принимаемые комиссией решения.

11. В решении представителя нанимателя (работодателя) о проведении квалификационного экзамена указываются:

1) дата и время проведения квалификационного экзамена;

2) список муниципальных служащих, которые должны сдавать квалификационный экзамен.

12. Решение о предстоящей сдаче квалификационного экзамена доводится до сведения муниципального служащего кадровой службой не позднее чем за месяц до его проведения.

13. Не позднее чем за две недели до проведения квалификационного экзамена непосредственный руководитель муниципального служащего направляет в комиссию отзыв о соответствии уровня профессиональной подготовки муниципального служащего квалификационным требованиям для замещения должности муниципальной службы и о возможности присвоения ему классного чина.

14. Отзыв должен содержать следующие сведения о муниципальном служащем:

1) фамилия, имя, отчество;

2) замещаемая должность муниципальной службы на момент сдачи квалификационного экзамена и дата назначения на эту должность;

3) перечень основных вопросов (документов), в решении (разработке) которых муниципальный служащий принимал участие;

4) мотивированная оценка профессиональных, личностных качеств и результатов профессиональной служебной деятельности муниципального служащего.

15. О необходимости представления отзыва непосредственный руководитель муниципального служащего уведомляется секретарем комиссии.

16. Муниципальный служащий должен быть ознакомлен с отзывом не менее чем за неделю до дня проведения квалификационного экзамена.

17. Ознакомление муниципального служащего с представленным отзывом осуществляется секретарем комиссии.

18. Муниципальный служащий вправе представить в комиссию заявление о своем несогласии с указанным отзывом.

19. При проведении квалификационного экзамена комиссия определяет соответствие уровня профессиональной подготовки муниципального служащего квалификационным требованиям для замещения должности муниципальной службы и оценивает его знания, навыки и умения в соответствии с требованиями должностной инструкции, сложностью и ответственностью работы, выполняемой муниципальным служащим, путем проведения индивидуального собеседования по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по замещаемой должности муниципальной службы.

20. Решение о результате квалификационного экзамена принимается комиссией в отсутствие муниципального служащего путем открытого голосования простым большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии. При равенстве голосов муниципальный служащий признается сдавшим квалификационный экзамен.

21. На период сдачи квалификационного экзамена муниципальным служащим, являющимся членом комиссии, его членство в этой комиссии приостанавливается.

22. По результатам квалификационного экзамена в отношении муниципального служащего комиссией выносится одно из следующих решений:

1) признать, что муниципальный служащий сдал квалификационный экзамен, и рекомендовать его для присвоения классного чина;

2) признать, что муниципальный служащий не сдал квалификационный экзамен.

23. Результат квалификационного экзамена заносится в экзаменационный лист муниципального служащего, составленный по форме согласно приложению к настоящему Положению.

Экзаменационный лист подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и членами комиссии, присутствовавшими на заседании.

24. Результат квалификационного экзамена сообщается муниципальному служащему непосредственно после подведения итогов голосования.

25. Муниципальный служащий знакомится с экзаменационным листом под роспись.

26. Экзаменационный лист муниципального служащего и отзыв о соответствии уровня профессиональной подготовки муниципального служащего квалификационным требованиям для замещения должности муниципальной службы и о возможности присвоения ему классного чина хранятся в личном деле муниципального служащего.

27. Результаты квалификационного экзамена направляются представителю нанимателя (работодателю) не позднее чем через семь дней после его проведения.

28. Представитель нанимателя (работодатель) не позднее чем через семь дней после получения результатов квалификационного экзамена принимает решение о присвоении в установленном порядке классного чина муниципальному служащему, сдавшему квалификационный экзамен.

29. Муниципальный служащий, не сдавший квалификационный экзамен, может выступить с инициативой о проведении повторного квалификационного экзамена не ранее чем через шесть месяцев после проведения данного экзамена.

30. Муниципальный служащий вправе обжаловать результаты квалификационного экзамена в соответствии с законодательством Российской Федерации.