Приказ Министерства культуры Омской области от 17 мая 2011 г. N 17 "О внесении изменений в приказ Министерства культуры Омской области от 19 июля 2007 года N 8"

1. Внести в квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Омской области, замещающими должности государственной гражданской службы Омской области в Министерстве культуры Омской области, утвержденные приказом Министерства культуры Омской области от 19 июля 2007 года N 8, следующие изменения:

1) раздел II "Специальные квалификационные требования" дополнить главой 5.1 следующего содержания:

"Глава 5.1. Категория "Обеспечивающие специалисты" старшей группы должностей государственной гражданской службы Омской области, замещаемых в Министерстве культуры Омской области

12.1. Специальными квалификационными требованиями к профессиональным знаниям гражданских служащих, замещающих в Министерстве культуры Омской области должности категории "Обеспечивающие специалисты" старшей группы должностей гражданской службы, являются:

- специальные знания, подтвержденные документами государственного образца о среднем профессиональном образовании, по одной из специальностей, соответствующей квалификационным требованиям, предъявляемым к замещению должности гражданской службы.

12.2. Специальными квалификационными требованиями к профессиональным навыкам гражданских служащих, замещающих в Министерстве культуры Омской области должности категории "Обеспечивающие специалисты" старшей группы должностей гражданской службы, являются:

- навыки применения специальных знаний предметной области деятельности;

- навыки подготовки проектов правовых актов;

- навыки подготовки деловых писем;

- навыки систематизации и подготовки аналитического, информационного материала;

- навыки организации проведения мероприятий;

- навыки подготовки ответов на обращения граждан и юридических лиц;

- навыки систематизации и подготовки документов;

- другие навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей.";

2) в разделе III "Перечень специальностей, необходимых для замещения должностей гражданской службы в Министерстве культуры Омской области":

ГАРАНТ:

Абзацы второй - четвертый подпункта 2 пункта 1 настоящего приказа вступают в силу с 17 июля 2011 г.

пункт 2.1 изложить в следующей редакции:

2.1

Консультант

- специальности направлений подготовки "История", "Культурология", "Реставрация", "Искусствоведение"; - специальность "Государственное и муниципальное управление"

дополнить пунктами 2.2, 2.3 следующего содержания:

2.2	Главный специалист	- специальности укрупненной группы специальностей и направлении подготовки "Культура и искусство"
2.3	Ведущий специалист	- специальности укрупненной группы специальностей и направлении подготовки "Культура и искусство"

пункты 6, 8 исключить;

ГАРАНТ:

Абзац пятый подпункта 2 пункта 1 настоящего приказа в части пункта 18 вступает в силу с 17 июля 2011 г.

главу 2 изложить в следующей редакции:

Глава 2. Управление экономики и финансов
10	Начальник управления	- специальности укрупненной группы специальностей и направлений подготовки "Экономика и управление"
11	Заместитель начальника управления - главный бухгалтер	- специальности укрупненной группы специальностей и направлений подготовки "Экономика и управление"
12	Главный специалист - экономист	- специальности направления подготовки "Экономика"; - специальность "Экономика и управление на предприятии (по отраслям)"
13	Главный специалист по размещению госзаказа	- специальности направления подготовки "Экономика"; - специальность "Экономика и управление на предприятии (по отраслям)"; - специальности направления подготовки "Юриспруденция"
14	Главный специалист - бухгалтер-ревизор	- специальности направления подготовки "Экономика"
15	Ведущий специалист-экономист	- специальности направления подготовки "Экономика"; - специальность "Экономика и управление на предприятии (по отраслям)"
16	Ведущий специалист - бухгалтер	- специальности направления подготовки "Экономика"
17	Специалист I категории - бухгалтер	- специальности направления подготовки "Экономика"

главу 3 изложить в следующей редакции:

Глава 3. Управление правовой и организационно-кадровой работы
19	Начальник управления	- специальности направления подготовки "Юриспруденция", - специальность "Государственное и муниципальное управление"
20	Советник - юрист	- специальности направления подготовки "Юриспруденция"
21	Главный специалист - юрист	- специальности направления подготовки "Юриспруденция"
22	Главный специалист по вопросам государственной службы и кадров	- специальности укрупненной группы специальностей и направлений подготовки "Гуманитарные науки"; - специальности направления подготовки "Менеджмент"
§ 1. Общий отдел
23	Начальник отдела	- специальности укрупненной группы специальностей и направлений подготовки" "Гуманитарные науки"; - специальности направления подготовки "Менеджмент"; - специальности, соответствующие функциям и конкретным задачам
24	Главный специалист	- специальности укрупненной группы специальностей и направлений подготовки "Гуманитарные науки"; - специальности направления подготовки "Менеджмент"
25	Главный специалист	- специальности, соответствующие функциям и конкретным задачам
26	Ведущий специалист	- специальности укрупненной группы специальностей и направлений подготовки "Гуманитарные науки"; - специальности направления подготовки "Менеджмент"

ГАРАНТ:

Абзац седьмой подпункта 2 пункта 1 настоящего приказа вступает в силу с 17 июля 2011 г.

главу 4, пункт 34.1 исключить.

2. Настоящий приказ вступает в силу с 1 июля 2011 года, за исключением абзацев второго - четвертого подпункта 2 пункта 1, абзаца пятого подпункта 2 пункта 1 в части пункта 18, абзаца седьмого подпункта 2 пункта 1, которые вступают в силу с 17 июля 2011 года.

Министр культуры Омской области

В.А. Телевной