Приложение. Методика формирования государственного задания и расчета средств на финансовое обеспечение его выполнения казенными учреждениями службы занятости населения Омской области по предоставлению государственных услуг в области содействия занятости населения

Информация об изменениях:

Приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 26 октября 2009 г. N 47-п в настоящее приложение внесены изменения

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение
к Приказу Главного управления государственной
службы занятости населения Омской области
от 6 марта 2009 года N 7-п

Информация об изменениях:

Приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 1 марта 2011 г. N 16-п название настоящего приложения изложено в новой редакции, распространяющейся на отношения, возникшие с 1 января 2011 г.

См. текст названия в предыдущей редакции

Методика
формирования государственного задания и расчета средств на финансовое обеспечение его выполнения казенными учреждениями службы занятости населения Омской области по предоставлению государственных услуг в области содействия занятости населения

С изменениями и дополнениями от:

16 апреля, 26 мая, 26 октября 2009 г., 20 апреля, 15 ноября 2010 г., 1, 25 марта, 30 мая, 25 октября 2011 г.

Информация об изменениях:

Приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 25 марта 2011 г. N 20-п в пункт 1 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

1. Настоящая Методика разработана в соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации, постановлением Правительства Российской Федерации от 12 августа 2010 года N 618 "Об утверждении методики определения общего объема средств, предусмотренных в федеральном бюджете в виде субвенций бюджетам субъектов Российской Федерации и г. Байконура на осуществление переданных полномочий Российской Федерации в области содействия занятости населения", постановлением Правительства Омской области от 24 ноября 2010 года N 228-п "О порядке формирования и финансового обеспечения выполнения государственного задания государственными учреждениями Омской области".

Информация об изменениях:

Приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 1 марта 2011 г. N 16-п в пункт 2 настоящего приложения внесены изменения, распространяющиеся на отношения, возникшие с 1 января 2011 г.

См. текст пункта в предыдущей редакции

2. Государственное задание по предоставлению государственных услуг в области содействия занятости населения (далее - государственное задание) является обязательным для казенных учреждений службы занятости населения Омской области (далее - центры занятости) и формируется Главным управлением государственной службы занятости населения Омской области (далее - Главное управление) в соответствии с Планом действий Правительства Омской области по социально-экономическому развитию Омской области на год, целями и задачами целевых программ Омской области, ведомственных целевых программ Главного управления в области содействия занятости населения, федеральным и областным законодательством.

Информация об изменениях:

Приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 1 марта 2011 г. N 16-п пункт 3 настоящего приложения изложен в новой редакции, распространяющейся на отношения, возникшие с 1 января 2011 г.

См. текст пункта в предыдущей редакции

3. Государственное задание формируется на финансовый год по форме, утвержденной подпунктом 1 пункта 1 приказа Министерства финансов Омской области от 31 января 2011 года N 12 "О реализации отдельных положений Постановления Правительства Омской области от 24 ноября 2010 года N 228-п".

При формировании государственного задания учитываются предложения центров занятости о потребности в оказании государственных услуг в области содействия занятости населения (далее - государственные услуги), оцениваемые по результатам ежегодной оценки потребности в предоставлении государственных услуг, проведенной в соответствии с приложением N 1 к настоящей Методике.

3.1. Отдел трудоустройства и специальных программ совместно с отделом профориентации и профессионального обучения безработных граждан, финансово-экономическим отделом Главного управления ежегодно, до 5 ноября, подготавливает проект распоряжения Главного управления об утверждении периода временного трудоустройства потребителей государственной услуги в оплачиваемых общественных работах, периода временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые, и коэффициентов (нормативов) обеспеченности потребителей государственных услуг государственными услугами.

3.2. Исключен с 1 января 2011 г..

Информация об изменениях:

См. текст подпункта 3.2

Информация об изменениях:

Приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 25 октября 2011 г. N 42-п в пункт 3.3 настоящего приложения внесены изменения, распространяющиеся на отношения, возникшие с момента государственной регистрации уставов казенных учреждений службы занятости населения Омской области

См. текст пункта в предыдущей редакции

3.3. Отдел трудоустройства и специальных программ совместно с отделом профориентации и профессионального обучения безработных граждан, финансово-экономическим отделом Главного управления ежегодно, до 1 декабря, формирует проект государственного задания с учетом предложений центров занятости о потребности в оказании государственных услуг, которые направляются руководителям территориальных групп центров занятости, созданных в соответствии с приказом Главного управления от 11 июня 2009 года N 25-п "О территориальных группах казенных учреждений службы занятости населения Омской области" (далее - территориальные группы), для подготовки замечаний и предложений.

Информация об изменениях:

Приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 15 ноября 2010 г. N 43-п настоящее приложение дополнено пунктом 3.4

3.4. Руководители территориальных групп в течение пяти рабочих дней после получения проекта государственного задания представляют в Главное управление замечания и предложения по проекту государственного задания.

Информация об изменениях:

Приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 1 марта 2011 г. N 16-п подпункт 3.5 настоящего приложения изложен в новой редакции, распространяющейся на отношения, возникшие с 1 января 2011 г.

См. текст подпункта в предыдущей редакции

3.5. Государственное задание утверждается распоряжением Главного управления, проект которого подготавливается отделом трудоустройства и специальных программ совместно с отделом профориентации и профессионального обучения безработных граждан, финансово-экономическим отделом Главного управления с учетом мнения руководителей территориальных групп, в течение тридцати календарных дней со дня официального опубликования закона Омской области об областном бюджете на очередной финансовый год, но не позднее 20 декабря, и доводится центрам занятости в течение пяти рабочих дней со дня его принятия.

4. Потребителями государственных услуг являются граждане Российской Федерации, иностранные граждане, лица без гражданства, обратившиеся в центры занятости за содействием занятости, безработные граждане и работодатели (физические и юридические лица).

5. Состав государственных услуг, оказываемых центрами занятости, по которым формируется государственное задание, определяется в соответствии с Законом Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации", иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

6. Требования к качеству предоставляемых государственных услуг устанавливается для государственной услуги содействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников.

7. Требования к объему предоставляемых государственных услуг устанавливается для государственных услуг:

1) информирование о положении на рынке труда в субъекте Российской Федерации;

2) исключен с 1 января 2011 г.;

Информация об изменениях:

См. текст подпункта 2 пункта 7

3) исключен;

Информация об изменениях:

См. текст подпункта 3 пункта 7

4) исключен;

Информация об изменениях:

См. текст подпункта 4 пункта 7

5) содействие самозанятости безработных граждан;

6) содействие гражданам в переселении для работы в сельской местности.

8. Требования к качеству и объему предоставляемых государственных услуг устанавливается для государственных услуг:

1) организация профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессионального обучения;

2) психологическая поддержка, профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации безработных граждан;

3) социальная адаптация безработных граждан на рынке труда;

4) организация проведения оплачиваемых общественных работ;

Информация об изменениях:

Приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 1 марта 2011 г. N 16-п в подпункт 5 пункта 8 настоящего приложения внесены изменения, распространяющиеся на отношения, возникшие с 1 января 2011 г.

См. текст подпункта в предыдущей редакции

5) организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые;

Информация об изменениях:

Приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 1 марта 2011 г. N 16-п пункт 8 настоящего приложения дополнен подпунктом 6, распространяющимся на отношения, возникшие с 1 января 2011 г.

6) организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест.

9. Показателями, характеризующими качество предоставляемых потребителям государственных услуг, являются:

Информация об изменениях:

Приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 30 мая 2011 г. N 26-п в подпункт 1 пункта 9 настоящего приложения внесены изменения

См. текст подпункта в предыдущей редакции

1) для государственной услуги по содействию гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников:

- доля трудоустроенных граждан в общей численности граждан, обратившихся за содействием в центр занятости с целью поиска подходящей работы;

- уровень охвата работодателей государственными услугами в области содействия занятости населения;

Информация об изменениях:

Приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 30 мая 2011 г. N 26-п подпункт 2 пункта 9 настоящего приложения изложен в новой редакции

См. текст подпункта в предыдущей редакции

2) для государственной услуги по организации профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессионального обучения - доля направленных на профессиональное обучение безработных граждан от общего числа безработных граждан, принявших участие в мероприятиях по организации профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессионального обучения;

Информация об изменениях:

Приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 1 марта 2011 г. N 16-п в подпункт 3 пункта 9 настоящего приложения внесены изменения, распространяющиеся на отношения, возникшие с 1 января 2011 г.

См. текст подпункта в предыдущей редакции

3) для государственной услуги по психологической поддержке, профессиональной подготовке, переподготовке и повышению квалификации безработных граждан:

- уровень обеспечения занятости безработных граждан, получивших государственную услугу по психологической поддержке, профессиональной подготовке, переподготовке и повышению квалификации безработных граждан;

- уровень трудоустройства граждан, завершивших профессиональное обучение, от общей численности граждан, завершивших профессиональное обучение по направлению центра занятости;

- доля безработных граждан, приступивших к профессиональному обучению по направлению центра занятости, в общей численности безработных граждан, зарегистрированных в центре занятости;

4) исключен;

Информация об изменениях:

См. текст подпункта 4 пункта 9

5) для государственной услуги по социальной адаптации безработных граждан на рынке труда - уровень обеспечения занятости безработных граждан, получивших государственную услугу по социальной адаптации безработных граждан на рынке труда;

6) для государственной услуги по организации проведения оплачиваемых общественных работ - период временного трудоустройства потребителей государственной услуги в оплачиваемых общественных работах;

Информация об изменениях:

Приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 1 марта 2011 г. N 16-п в подпункт 7 пункта 9 настоящего приложения внесены изменения, распространяющиеся на отношения, возникшие с 1 января 2011 г.

См. текст подпункта в предыдущей редакции

7) для государственной услуги по организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые, - период временного трудоустройства потребителей государственной услуги во временных работах;

Информация об изменениях:

Приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 1 марта 2011 г. N 16-п пункт 9 настоящего приложения дополнен подпунктом 8, распространяющимся на отношения, возникшие с 1 января 2011 г.

8) для государственной услуги по организации ярмарок вакансий и учебных рабочих мест:

- доля нашедших работу в общей численности участников ярмарки вакансий;

- доля нашедших работу участников ярмарки вакансий к числу заявленных вакансий.

10. Показателями, характеризующими объем предоставляемых потребителям государственных услуг в натуральном выражении, являются:

1) численность получателей государственной услуги - для следующих государственных услуг:

- информирование о положении на рынке труда в субъекте Российской Федерации;

- организация профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессионального обучения;

- психологическая поддержка, профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации безработных граждан;

- организация проведения оплачиваемых общественных работ;

- организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые;

- социальная адаптация безработных граждан на рынке труда;

- содействие самозанятости безработных граждан;

- содействие гражданам в переселении для работы в сельской местности;

2) количество ярмарок вакансий и учебных рабочих мест - для государственной услуги по организации ярмарок вакансий и учебных рабочих мест.

11. Показателем, характеризующим объем предоставляемых потребителям государственных услуг в денежном выражении, является объем субвенции, необходимый для финансового обеспечения выполнения государственного задания.

Объем финансового обеспечения выполнения государственного задания подлежит изменению при изменении объема государственных услуг. Объем государственных услуг подлежит изменению при изменении объема финансового обеспечения выполнения государственного задания.

12. Расчет показателей, характеризующих качество и (или) объем предоставляемых потребителям государственных услуг в натуральном выражении, осуществляется на основе показателей баланса трудовых ресурсов согласно приложению N 2 к настоящей Методике.

13. Расчет показателей, характеризующих объем предоставляемых потребителям государственных услуг в денежном выражении, осуществляется согласно приложению N 3 к настоящей Методике на основе показателей, характеризующих качество и (или) объем предоставляемых потребителям государственных услуг в натуральном выражении.

14. Условия, порядок и результат предоставления государственных услуг потребителям определяются в соответствии с Законом Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации", постановлением Правительства Российской Федерации от 25 мая 1994 года N 533 "О льготах для граждан, переселяющихся для работы в сельскую местность", Административными регламентами предоставления государственных услуг в области содействия занятости населения, утвержденными приказами Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, постановлением от 13 января 2000 года Министерства труда Российской Федерации N 3, Министерства образования Российской Федерации N 1 "Об утверждении положения об организации профессиональной подготовки, повышения квалификации и переподготовки безработных граждан и незанятого населения" и иными федеральными и областными нормативными правовыми актами.

15. Предоставление потребителям государственных услуг центрами занятости осуществляется на безвозмездной основе.

Информация об изменениях:

Приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 15 ноября 2010 г. N 43-п в пункт 15.1 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

15.1. В случае необходимости внесения изменений в государственное задание центр занятости направляет заявку об изменении объемов государственного задания по форме согласно приложению N 1.2 к настоящей Методике, согласованную руководителем соответствующей территориальной группы, в Главное управление не позднее тридцати календарных дней до наступления очередного квартала текущего года.

15.2. Уточненное государственное задание утверждается распоряжением Главного управления, проект которого подготавливается отделом трудоустройства и специальных программ Главного управления совместно с отделом профориентации и профессионального обучения безработных граждан, финансово-экономическим отделом Главного управления не позднее пятнадцати календарных дней до наступления очередного квартала текущего года.

16. Контроль за исполнением центрами занятости государственных заданий осуществляется в порядке, установленном Административными регламентами в области содействия занятости населения, утвержденными приказами Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, приказом Главного управления от 8 февраля 2008 года N 7-п "О контроле за деятельностью государственных учреждений Омской области, подведомственных Главному управлению государственной службы занятости населения Омской области".

По результатам проведения контроля за исполнением центрами занятости государственных заданий Главным управлением могут быть приняты решения о досрочном прекращении или изменении объемов государственных заданий.

17. Центры занятости ежеквартально нарастающим итогом в срок до 10 числа месяца, следующего за отчетным кварталом, представляют в Главное управление отчет об исполнении государственных заданий по форме согласно приложению N 4 к настоящей Методике.

18. Заместители начальника Главного управления по вопросам занятости населения и финансовым вопросам ежеквартально, до 20 числа месяца, следующего за отчетным кварталом, представляют начальнику Главного управления информацию об исполнении центрами занятости государственных заданий в натуральном и денежном выражении.

Информация об изменениях:

Приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 30 мая 2011 г. N 26-п настоящее приложение дополнено пунктом 19

19. Отделу трудоустройства и специальных программ Главного управления по согласованию с заместителем начальника Главного управления по вопросам занятости населения ежемесячно, до 10 числа месяца, следующего за отчетным, представлять начальнику Главного управления информацию о выполнении центрами занятости показателя "доля трудоустроенных граждан в общей численности граждан, обратившихся за содействием в центр занятости с целью поиска подходящей работы" в отчетном месяце.