Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 2
к Положению о контрольных показателях
оценки деятельности казенных учреждений
службы занятости населения Омской области
Приложение N ___ к распоряжению Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от _____________________ N _____
КОНТРОЛЬНЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ ОЦЕНКИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
| ||||||
N п/п |
Контрольные показатели оценки деятельности казенного учреждения службы занятости населения Омской области (далее - центр занятости) |
Значение контрольных показателей оценки деятельности центра занятости |
||||
Всего |
В том числе по кварталам |
|||||
1 квартал |
2 квартал |
3 квартал |
4 квартал |
|||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
1 |
Доля участников дополнительного мероприятия по профессиональному обучению отдельных категорий граждан, не зарегистрированных в качестве безработных, занятость которых обеспечена после прохождения ими профессионального обучения, процентов, в том числе |
|
|
|
|
|
1.1 |
Граждан, имеющих детей в возрасте до трех лет, не являющихся занятыми в соответствии с Законом Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации" (далее - Закон о занятости), процентов |
|
|
|
|
|
1.2 |
Граждан, осуществляющих уход за детьми-инвалидами, не являющихся занятыми в соответствии с Законом о занятости, процентов |
|
|
|
|
|
1.3 |
Женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет, состоящих в трудовых отношениях с работодателем, находящихся в отпуске по уходу за ребенком, желающих вернуться на прежнее место работы или приступить к другой работе у того же либо другого работодателя, если на момент завершения профессионального обучения и выдачи документа об образовании их дети не достигнут возраста трех лет, процентов |
|
|
|
|
|
1.4 |
Граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена трудовая пенсия по старости (часть трудовой пенсии по старости), в том числе досрочно (за исключением пенсии, предусмотренной пунктом 2 статьи 32 Закона о занятости), либо пенсия по старости или за выслугу лет по государственному пенсионному обеспечению, процентов |
|
|
|
|
|
1.5 |
Работников, находящихся под риском увольнения (простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобождению работников), процентов |
|
|
|
|
|
1.6 |
Работников организаций производственной сферы, осуществляющих реструктуризацию и (или) модернизацию производства в соответствии с инвестиционными проектами, процентов |
|
|
|
|
|
1.7 |
Участников долгосрочной целевой программы Омской области по содействию добровольному переселению в Омскую область соотечественников, проживающих за рубежом (далее - участники программы), процентов |
|
|
|
|
|
2 |
Доля выпускников, продолживших трудовые отношения с работодателем после завершения участия в дополнительном мероприятии по стажировке выпускников образовательных учреждений профессионального образования, процентов |
|
|
|
|
|
3 |
Численность участников дополнительного мероприятия в области содействия занятости населения по профессиональному обучению отдельных категорий граждан, не зарегистрированных в качестве безработных, человек, в том числе |
|
|
|
|
|
3.1 |
Граждан, имеющих детей в возрасте до трех лет, не являющихся занятыми в соответствии с Законом о занятости, человек |
|
|
|
|
|
3.2 |
Граждан, осуществляющих уход за детьми-инвалидами, не являющихся занятыми в соответствии с Законом о занятости, человек |
|
|
|
|
|
3.3 |
Женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет, состоящих в трудовых отношениях с работодателем, находящихся в отпуске по уходу за ребенком, желающих вернуться на прежнее место работы или приступить к другой работе у того же либо другого работодателя, если на момент завершения профессионального обучения и выдачи документа об образовании их дети не достигнут возраста трех лет, человек |
|
|
|
|
|
3.4 |
Граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена трудовая пенсия по старости (часть трудовой пенсии по старости), в том числе досрочно (за исключением пенсии, предусмотренной пунктом 2 статьи 32 Закона о занятости), либо пенсия по старости или за выслугу лет по государственному пенсионному обеспечению, человек |
|
|
|
|
|
3.5 |
Работников, находящихся под риском увольнения (простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобождению работников), человек |
|
|
|
|
|
3.6 |
Работников организаций производственной сферы, осуществляющих реструктуризацию и (или) модернизацию производства в соответствии с инвестиционными проектами, человек |
|
|
|
|
|
3.7 |
Участников программы, человек |
|
|
|
|
|
4 |
Численность участников дополнительного мероприятия в области содействия занятости населения по содействию работодателям в обеспечении занятости отдельных категорий граждан, человек, в том числе |
|
|
|
|
|
4.1 |
Граждан, освободившихся из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы, человек |
|
|
|
|
|
4.2 |
Граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена трудовая пенсия по старости (часть трудовой пенсии по старости), в том числе досрочно (за исключением пенсии, предусмотренной пунктом 2 статьи 32 Закона о занятости), либо пенсия по старости или за выслугу лет по государственному пенсионному обеспечению, человек |
|
|
|
|
|
4.3 |
Участников программы, человек |
|
|
|
|
|
5 |
Численность участников дополнительного мероприятия по содействию отдельным категориям граждан в организации собственного дела и создании дополнительных постоянных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан, человек, в том числе |
|
|
|
|
|
5.1 |
Численность безработных граждан, получивших выплату на открытие собственного дела, человек |
|
|
|
|
|
5.2 |
Численность безработных граждан, трудоустроенных на дополнительно созданные рабочие места гражданами, открывшими собственное дело, человек |
|
|
|
|
|
5.3 |
Численность участников программы, получивших выплату на открытие собственного дела, человек |
|
|
|
|
|
6 |
Численность участников дополнительного мероприятия в области содействия занятости населения по стажировке выпускников образовательных учреждений профессионального образования, человек |
|
|
|
|
|
7 |
Численность участников дополнительного мероприятия в области содействия занятости населения по содействию работодателям в обеспечении трудовых прав работающих инвалидов, человек, в том числе |
|
|
|
|
|
7.1 |
Возмещение затрат, связанных с аттестацией рабочих мест по условиям труда, выделенных (созданных) в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов, а также оплатой труда работающих инвалидов за один месяц работы, человек |
|
|
|
|
|
7.2 |
Возмещение затрат, связанных с оборудованием нового специального рабочего места для работающих инвалидов или созданием на базе существующего рабочего места специального рабочего места путем его дооборудования, адаптации, модернизации в соответствии с индивидуальной программой реабилитации занятого инвалида, человек |
|
|
|
|
|
7.3 |
Возмещение затрат, связанных с обустройством прилегающей территории, помещений работодателя для беспрепятственного перемещения инвалидов, включая оборудование пандусов, подъемников, человек |
|
|
|
|
|
8 |
Доля трудоустроенных граждан, относящихся к категории инвалидов, в общей численности граждан, относящихся к категории инвалидов, обратившихся за содействием в центр занятости в целях поиска подходящей работы, процентов* |
|
|
|
|
|
9 |
Коэффициент напряженности на рынке труда муниципального образования Омской области на конец отчетного периода, единиц |
|
|
|
|
|
10 |
Доля длительно безработных граждан в общей численности безработных граждан, состоящих на учете в центре занятости, процентов |
|
|
|
|
|
11 |
Процент трудоустроенных участников программы и членов их семей трудоспособного возраста от общего числа участников программы и членов их семей трудоспособного возраста, обратившихся в центр занятости, процентов** |
|
|
|
|
|
12 |
Максимальный процент зарегистрированных в центре занятости безработных граждан из числа участников программы и членов их семей трудоспособного возраста от общего числа обратившихся в центр занятости участников программы и членов их семей трудоспособного возраста, процентов** |
|
|
|
|
|
13 |
Доля трудоустроенных в счет квоты для приема на работу инвалидов от числа трудоустроенных инвалидов, процентов*** |
|
|
|
|
|
14 |
Процент выполнения квоты для приема на работу инвалидов организациями, осуществляющими свою деятельность на территории Омской области, среднесписочная численность работников которых составляет более ста человек, от общего количества квотируемых рабочих мест для приема на работу инвалидов, процентов*** |
|
|
|
|
|
15 |
Процент выделения (создания) специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов в пределах установленной квоты для приема на работу инвалидов организациями, осуществляющими свою деятельность на территории Омской области, среднесписочная численность работников которых составляет более ста человек, от общего количества специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов в пределах установленной квоты, процентов*** |
|
|
|
|
|
16 |
Доля снятых с учета детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, и лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей (далее - дети-сироты), из числа обратившихся детей-сирот в связи с трудоустройством или направлением на профессиональное обучение в общей численности детей-сирот, состоящих на учете в центре занятости, в отчетном периоде, процентов* |
|
|
|
|
|
17 |
Численность выпускников, завершивших обучение в отчетном году по образовательным программам начального профессионального образования за счет средств Омской области, состоящих на регистрационном учете в центре занятости в качестве безработных, на конец отчетного периода, человек* |
|
|
|
|
|
18 |
Численность выпускников, завершивших обучение в отчетном году по образовательным программам среднего профессионального образования за счет средств Омской области, состоящих на регистрационном учете в центре занятости в качестве безработных, на конец отчетного периода, человек* |
|
|
|
|
|
19 |
Численность участников мероприятия по организации содействия трудоустройству незанятых инвалидов, многодетных родителей, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места, человек, в том числе |
|
|
|
|
|
19.1 |
Численность участников мероприятия по организации содействия трудоустройству незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места, человек |
|
|
|
|
|
19.2 |
Численность участников мероприятия по организации содействия трудоустройству незанятых многодетных родителей на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места, человек |
|
|
|
|
|
19.3 |
Численность участников мероприятия по организации содействия трудоустройству незанятых родителей, воспитывающих детей-инвалидов, на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места, человек |
|
|
|
|
|
20 |
Численность российских граждан для трудоустройства на рабочие места, на которые работодатели планируют привлечение иностранной рабочей силы, человек, в том числе |
|
|
|
|
|
20.1 |
В счет утвержденной квоты на привлечение и использование иностранной рабочей силы, человек |
|
|
|
|
|
20.2 |
После профессионального обучения безработных граждан по рабочим профессиям (специальностям), на которые планируется привлечение иностранной рабочей силы, человек |
|
|
|
|
|
21 |
Численность безработных граждан, граждан, обратившихся в центр занятости и изъявивших желание осуществлять трудовую деятельность в другой местности, для трудоустройства на рабочие места, на которые планируется привлечение иностранной рабочей силы, человек |
|
|
|
|
|
* В случае отсутствия обращений граждан соответствующей категории в центр занятости в целях поиска подходящей работы в отчетном периоде показатель считать не доведенным.
** В случае отсутствия на территории муниципальных образований Омской области участников программы в отчетном периоде показатель считать не доведенным.
*** В случае отсутствия организаций, осуществляющих свою деятельность на территории муниципальных образований Омской области, среднесписочная численность работников которых составляет более ста человек, в отчетном периоде показатель считать не доведенным.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.