Подраздел 2. Регистрация заявления (п.п. 45-53)

Подраздел 2. Регистрация заявления

45. Основанием для начала административной процедуры по регистрации заявления является поступление в центр занятости заявления:

1) путем личного представления заявителем;

2) в электронной форме посредством Портала государственных и муниципальных услуг.

46. При поступлении заявления работник центра занятости:

1) проверяет:

- соответствие заявления требованиям, предусмотренным пунктом 17 настоящего Административного регламента;

- наличие сведений о заявителе в регистре получателей государственных услуг - работодателей;

2) регистрирует заявление в программно-техническом комплексе;

3) вносит уточненные сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей) и (или) учебных рабочих мест в программно-технический комплекс - при предоставлении заявителем заполненного бланка "Сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей) и (или) учебных рабочих мест".

Максимальный срок выполнения административных действий, предусмотренных настоящим пунктом, не должен превышать 15 минут.

47. При поступлении заявления заявителя в электронной форме работник центра занятости осуществляет регистрацию заявления на Портале государственных и муниципальных услуг и в программно-техническом комплексе в день его поступления.

Максимальный срок выполнения административных действий, предусмотренных настоящим пунктом, не должен превышать 15 минут.

48. Работник центра занятости информирует заявителя о принятом решении в устной форме.

В случае поступления заявления в электронной форме работник центра занятости информирует заявителя о принятом решении в виде электронного уведомления на адрес электронной почты, который был указан при заполнении заявления в электронном виде в день поступления заявления в центр занятости.

49. В случае отказа в предоставлении государственной услуги работник центра занятости разъясняет причины, основание отказа, порядок предоставления государственной услуги, формирует решение об отказе в предоставлении государственной услуги согласно приложению N 5 к настоящему Административному регламенту, осуществляет вывод его на печатающее устройство и выдает его заявителю.

50. Максимальный срок выполнения административных действий, предусмотренных пунктами 48, 49 настоящего Административного регламента, не должен превышать 5 минут.

51. Критериями принятия работником центра занятости решения, связанного с регистрацией заявления, являются:

1) соответствие заявления требованиям, предусмотренным пунктом 17 настоящего Административного регламента;

2) наличие сведений о заявителе в регистре получателей государственных услуг - работодателей.

52. Результатом административной процедуры по регистрации заявления является отсутствие оснований для отказа заявителю в предоставлении государственной услуги в соответствии с пунктом 25 настоящего Административного регламента.

53. Фиксация результата выполнения административной процедуры по регистрации заявления осуществляется работником центра занятости в программно-техническом комплексе.

Максимальный срок выполнения административной процедуры по регистрации заявления не должен превышать 20 минут.