Приложение. Порядок уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Омской области Главного управления финансового контроля Омской области к совершению коррупционных правонарушений

Приложение
к приказу Главного управления
финансового контроля
Омской области
от 13 марта 2013 года N 6

Порядок
уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Омской области Главного управления финансового контроля Омской области к совершению коррупционных правонарушений

С изменениями и дополнениями от:

11 октября 2016 г.

1. Настоящий Порядок разработан в соответствии со статьей 9 Федерального закона "О противодействии коррупции" и определяет порядок уведомления представителя нанимателя в лице начальника Главного управления финансового контроля Омской области государственным гражданским служащим Омской области, замещающим должность государственной гражданской службы Омской области в Главном управлении финансового контроля Омской области (далее - гражданский служащий) о фактах обращения в целях склонения гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений, перечень сведений, содержащихся в уведомлении гражданского служащего о фактах обращения к нему в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений (далее - уведомление); порядок организации проверки этих сведений, порядок регистрации уведомлений.

2. В случае обращения каких-либо лиц к гражданскому служащему, замещающему должность в Главном управлении финансового контроля Омской области, в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений гражданский служащий обязан уведомить об этом в письменной форме начальника Главного управления финансового контроля Омской области за исключением случаев, когда уполномоченными государственными органами уже проведена или проводится проверка по данному факту.

Информация об изменениях:

Приказом Главного управления финансового контроля Омской области от 11 октября 2016 г. N 21 в пункт 3 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

3. Уведомление подается гражданским служащим в письменном виде в отдел правовой и организационной работы управления организации деятельности Главного управления финансового контроля Омской области (далее - отдел Главного управления) не позднее рабочего дня, следующего за днем обращения к гражданскому служащему в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений (далее - обращение).

Уведомление может быть направлено заказным письмом с описью вложения и пометкой "вручить лично".

4. Уведомление оформляется согласно приложению к настоящему Порядку на имя начальника Главного управления финансового контроля Омской области, а в случае его отсутствия (отпуск, командировка, и др.) на лицо, уполномоченное исполнять должностные (служебные) обязанности начальника Главного управления финансового контроля Омской области и должно содержать:

1) фамилию, имя, отчество, должность государственного служащего;

2) дату, время, место, обстоятельства, при которых произошло обращение к гражданскому служащему в целях склонения его к коррупционным правонарушениям;

3) фамилию, имя, отчество, должность иные известные сведения о лице, которое обратилось к гражданскому служащему в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений, а в случае обращения в интересах юридического лица, наименование юридического лица;

4) суть коррупционных правонарушений, к совершению которых склоняли гражданского служащего;

5) иные сведения по усмотрению государственного служащего;

6) дату обращения.

Уведомление подписывается гражданским служащим.

5. Регистрация уведомлений осуществляется отделом Главного управления в Журнале регистрации уведомлений о фактах склонения к совершению коррупционных правонарушений (далее - журнал) в день его поступления.

Журнал прошнуровывается, пронумеровывается и хранится в Главном управлении финансового контроля Омской области в течение трех лет со дня регистрации в нем последнего уведомления.

В журнале указываются:

1) порядковый номер уведомления;

2) дата и время принятия уведомления;

3) фамилия и инициалы работника, принявшего уведомление;

4) фамилия и инициалы гражданского служащего, обратившегося с уведомлением;

5) краткое содержание уведомления;

6) подпись работника, принявшего уведомление.

6. О поступившем уведомлении отдел Главного управления информирует представителя нанимателя в день его регистрации.

7. В течение трех рабочих дней со дня регистрации уведомления представитель нанимателя направляет сведения, указанные в уведомлении, в правоохранительные органы для организации их проверки.