Приложение N 4. Информационная карта работодателя для участия в областном конкурсе "Лучший работодатель года Омской области" в номинации "Улучшение условий и охраны труда"

Информация об изменениях:

Приказом Министерства труда и социального развития Омской области от 20 декабря 2016 г. N 151-п в настоящее приложение внесены изменения

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение N 4
к приказу Министерства труда
и социального развития Омской области
от 22 ноября 2013 года N 161-п
(с изменениями от 22 сентября 2014 г.,
20 декабря 2016 г.)

                            Информационная карта

              работодателя для участия в областном конкурсе

          "Лучший работодатель года Омской области" в номинации

                     "Улучшение условий и охраны труда"

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

                     (полное наименование работодателя)

N п/п	Показатели	Данные за 20__ год	Количество баллов*
1	2	3	4
1	Организация мероприятий по улучшению условий и охраны труда (перечислить мероприятия)
2	Количество рабочих мест, на которых проведена аттестация рабочих мест по условиям труда и (или) специальная оценка условий труда
3	Наличие сертификата доверия работодателю, выданного Государственной инспекцией труда в Омской области (да, нет)
4	Наличие у работодателя комитета (комиссии) по охране труда (да, нет)
5	Предоставление работникам гарантий и компенсаций за работу с вредными и (или) опасными условиями труда
6	Наличие коллективного договора и (или) соглашения по охране труда
7	Численность работников, получивших в период работы профессиональное заболевание или трудовое увечье
8	Наличие уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда профессиональных союзов или иных уполномоченных работниками представительных органов

* заполняется   территориальной   комиссией   при территориальном  органе

Министерства труда и социального  развития  Омской  области по проведению

конкурса.

     К информационной   карте   прилагаются   документы,   подтверждающие

информацию, отраженную в ней:

     1) ________________________________________________________________;

     2) ________________________________________________________________.

Руководитель          ____________________        _______________________

                           (подпись)                (инициалы, фамилия)

"___" _____________ 20__ года

М.П.