Приказ Главного организационно-кадрового управления Омской области от 30 декабря 2013 г. N 21
"О внесении изменений в приказ Главного организационно-кадрового управления Омской области от 24 сентября 2012 года N 12"
Приказом Главного управления внутренней политики Омской области от 21 мая 2014 г. N 7 настоящий приказ признан утратившим силу
В связи с изменением предельного объема бюджетных ассигнований Главному организационно-кадровому управлению Омской области (далее - Главное управление) на 2013 - 2015 годы внести в Доклад о результатах и основных направлениях деятельности Главного организационно-кадрового управления Омской области на 2013 - 2015 годы (далее - Доклад), утвержденный приказом Главного управления от 24 сентября 2012 года N 12, следующие изменения:
1. В разделе III "Распределение объемов бюджетных ассигнований областного бюджета по целям и задачам деятельности Главного управления" Доклада:
- цифры "314 897 068,53" заменить цифрами "312 330 496,26";
- цифры "70 477 985,38" заменить цифрами "69 381 579,61";
- цифры "43 499 070,00" заменить цифрами "42 028 903,50".
2. Приложение N 3 к Докладу "Распределение объемов бюджетных ассигнований областного бюджета по целям и задачам деятельности Главного организационно-кадрового управления Омской области" изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему приказу.
Начальник |
И.Ю. Денисов |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Главного организационно-кадрового управления Омской области от 30 декабря 2013 г. N 21 "О внесении изменений в приказ Главного организационно-кадрового управления Омской области от 24 сентября 2012 года N 12"
Текст приказа опубликован в газете "Омский вестник" от 10 января 2014 г. N 1
Приказом Главного управления внутренней политики Омской области от 21 мая 2014 г. N 7 настоящий приказ признан утратившим силу