Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 4 февраля 2014 г. N 23-п
"О внесении изменений в приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 27 мая 2013 года N 43-п"
Приказом Министерства труда и социального развития Омской области от 24 февраля 2016 г. N 32-п настоящий приказ признан утратившим силу с 1 января 2016 г.
1. Внести в приложение "Методика оценки эффективности деятельности территориальных органов Министерства труда и социального развития Омской области и государственных учреждений Омской области, находящихся в ведении Министерства труда и социального развития Омской области" к приказу Министерства труда и социального развития Омской области от 27 мая 2013 года N 43-п "О системе оценки эффективности деятельности территориальных органов Министерства труда и социального развития Омской области и государственных учреждений Омской области, находящихся в ведении Министерства труда и социального развития Омской области" следующие изменения:
1) в приложении N 1 "Система общих показателей оценки эффективности, характеризующих условия деятельности территориальных органов Министерства труда и социального развития Омской области (далее - территориальные органы, Министерство) и государственных учреждений Омской области, находящихся в ведении Министерства (далее - учреждения)" строку 17.1 изложить в следующей редакции:
17.1 |
Выполнение Плана мероприятий по улучшению и оздоровлению условий труда по результатам аттестации рабочих мест по условиям труда и (или) специальной оценки условий труда (далее - План мероприятий), в том числе наличие документа "Сертификат доверия работодателю" |
100 процентов выполнения Плана мероприятий (вне зависимости от наличия/отсутствия документа "Сертификат доверия работодателю") - 1 балл; от 70 до 100 процентов (при наличии документа "Сертификат доверия работодателю") - 1 балл; от 70 до 100 процентов (при отсутствии документа "Сертификат доверия работодателю") - 0,7 балла; от 50 до 70 процентов (при наличии документа "Сертификат доверия работодателю") - 0,5 балла; от 50 до 70 процентов (при отсутствии документа "Сертификат доверия работодателю") - 0,3 балла; менее 50 процентов (вне зависимости от наличия/отсутствия документа "Сертификат доверия работодателю") - 0 баллов |
Департамент по труду Министерства |
2) в приложении N 2 "Система показателей оценки эффективности деятельности территориальных органов Министерства труда и социального развития Омской области (далее - территориальные органы, Министерство)":
- дополнить строкой 8.1 следующего содержания:
8.1 |
Предоставление списков и документов граждан, претендующих на звание "Ветеран труда", в соответствии с установленной формой |
При предоставлении списков по установленной форме - 0,2 балла; при предоставлении списков с ошибками - 0 баллов |
Департамент социальной поддержки Министерства |
- в строке 9:
в графе "Наименование показателя" в абзаце третьем слова "обеспечения инвалидов ТСР, услугами по их ремонту, а также о" исключить;
в графе "Ответственный за предоставление данных" слова ", департамент демографической и семейной политики, социальной защиты инвалидов Министерства" исключить;
- строку 11 изложить в следующей редакции:
11 |
Соблюдение территориальным органом сроков выдачи разрешений на совершение сделок с имуществом подопечных в соответствии с Федеральным законом "Об опеке и попечительстве" |
При соблюдении установленных сроков - 1 балл; при наличии нарушений установленных сроков - минус 0,5 балла за каждое нарушение сроков |
Департамент социального обслуживания Министерства |
- в строке 12 в графе "Ответственный за предоставление данных" слова "Департамент демографической и семейной политики, социальной защиты инвалидов Министерства" заменить словами "Управление демографической и семейной политики Министерства";
3) в приложении N 3 "Система показателей оценки эффективности деятельности казенных учреждений Омской области - центров социальных выплат и материально-технического обеспечения Омской области (далее - центры выплат), казенных учреждений Омской области - многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг (далее - многофункциональные центры)":
- дополнить строкой 7.1 следующего содержания:
7.1 |
Процент граждан, получивших компенсацию за самостоятельно приобретенные технические средства реабилитации (далее - ТСР), от числа граждан, обратившихся за получением данной компенсации |
Выше среднего показателя по учреждениям данного типа - 1 балл; на уровне среднего показателя по учреждениям данного типа - 0,5 балла; ниже среднего показателя по учреждениям данного типа - 0 баллов |
Департамент социальной поддержки Министерства |
- в строке 12 в графе "Наименование показателя":
абзац пятый дополнить точкой с запятой;
дополнить абзацем шестым следующего содержания:
"- по отделу ТСР";
- дополнить строками 16, 17 следующего содержания:
16 |
Соблюдение сроков рассмотрения заявлений граждан на обеспечение ТСР, услугами по их ремонту, на предоставление компенсационных выплат за самостоятельно приобретенные ТСР |
При соблюдении установленных сроков - 1 балл; в случае отсутствия обращений граждан по обеспечению ТСР, услугами по их ремонту, предоставлению компенсационных выплат за самостоятельно приобретенные ТСР - 0,3 балла; при наличии нарушений сроков рассмотрения заявлений - минус 0,5 балла за каждое нарушение сроков рассмотрения |
Департамент социальной поддержки Министерства |
17 |
Своевременное выявление и коррекция неполных либо недостоверных сведений в автоматизированной информационной системе "Реабилитация инвалидов и отдельных категорий граждан" |
Отсутствие ошибок - 1 балл; не более 1 процента ошибок - 0,5 балла; более 1 процента ошибок - 0 баллов |
Департамент социальной поддержки Министерства |
4) в приложении N 4 "Система показателей оценки эффективности деятельности бюджетных учреждений Омской области - комплексных центров социального обслуживания населения Омской области (далее - комплексные центры)":
- в строках 5, 7 в графе "Ответственный за предоставление данных" слова "демографической и семейной политики, социальной защиты инвалидов" заменить словами "социального обслуживания";
- строки 6, 8, 14, 15 исключить;
- в строках 10, 11, 16 в графе "Ответственный за предоставление данных" слова "Департамент демографической и семейной политики, социальной защиты инвалидов" заменить словами "Управление демографической и семейной политики";
- дополнить строкой 11.3 следующего содержания:
11.3 |
Качественная организация оздоровительной кампании детей, находящихся в трудной жизненной ситуации (далее - ТЖС), в том числе: - выполнение плана мероприятий по организации оздоровительной кампании детей, находящихся в ТЖС, в полном объеме; - освоение средств, выделенных на проведение оздоровительной кампании детей, находящихся в ТЖС, в полном объеме |
При выполнении плана мероприятий и освоении средств - 0,4 балла; при выполнении либо плана мероприятий, либо освоении средств - 0,2 балла; при невыполнении плана мероприятий и неосвоении средств - 0 баллов |
Управление демографической и семейной политики Министерства, департамент финансово-экономического обеспечения Министерства |
- строку 13 изложить в следующей редакции:
13 |
Отсутствие обоснованных обращений граждан, содержащих жалобу об имеющихся нарушениях, связанных с социальным обслуживанием |
При отсутствии обоснованных обращений граждан, содержащих жалобу, - 0,5 балла; при наличии обоснованных обращений граждан, содержащих жалобу, - минус 0,5 балла за каждое обращение |
Департамент социального обслуживания Министерства |
- в строке 17 в графе "Ответственный за предоставление данных" слова "демографической и семейной политики, социальной защиты инвалидов Министерства, департамент" исключить;
5) в приложении N 6 "Система показателей оценки эффективности деятельности казенных учреждений Омской области - социально-реабилитационных центров для несовершеннолетних (далее - СРЦН), бюджетного учреждения (далее - БУ) Омской области "Реабилитационный центр для детей и подростков с ограниченными возможностями" (далее - РЦДПОВ), БУ Омской области "Центр социальной помощи семье и детям (с социальной гостиницей)" (далее - ЦСПСД), БУ Омской области "Центр социальной адаптации несовершеннолетних "Надежда" г. Омска" (далее - ЦСА "Надежда")":
- в тексте таблицы слова "Департамент демографической и семейной политики, социальной защиты инвалидов" заменить словами "Управление демографической и семейной политики";
- в строке 1 в графе "Критерии оценки" цифры "0,3" заменить цифрами "0,5", цифры "0,2" заменить цифрами "0,3";
- в строке 3 в графе "Критерии оценки" цифры "0,4" заменить цифрами "0,5", цифры "0,2" заменить цифрами "0,3";
- в строке 5 в графе "Критерии оценки" цифры "0,3" заменить цифрами "0,5";
- в строке 7 в графе "Критерии оценки" цифры "0,4" заменить цифрами "0,5", цифры "0,2" заменить цифрами "0,3".
2. Настоящий приказ вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования и распространяется на отношения, возникшие с 1 января 2014 года.
Министр |
М.Ю. Дитятковский |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Внесены изменения и дополнения в систему показателей оценки эффективности, деятельности территориальных органов Министерства труда и социального развития Омской области и государственных учреждений Омской области, находящихся в ведении Министерства.
Приказ вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.
Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 4 февраля 2014 г. N 23-п "О внесении изменений в приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 27 мая 2013 года N 43-п"
Настоящий приказ вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования и распространяется на отношения, возникшие с 1 января 2014 г.
Текст приказа опубликован в газете "Омский вестник" от 7 февраля 2014 г. N 5
Приказом Министерства труда и социального развития Омской области от 24 февраля 2016 г. N 32-п настоящий приказ признан утратившим силу с 1 января 2016 г.