Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
- Главная
- Постановление Администрации Исилькульского муниципального района Омской области от 24 декабря 2013 г. N 1968 "Об утверждении Примерных положений об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры Исилькульского муниципального района Омской области" (с изменениями и дополнениями)
- Приложение N 1. Примерное положение об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры находящихся в ведении Управления культуры Администрации Исилькульского муниципального района Омской области
Приложение N 1. Примерное положение об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры находящихся в ведении Управления культуры Администрации Исилькульского муниципального района Омской области
ГАРАНТ:
Подпункт 1.1. пункта 1, утвердивший настоящее приложение, вступает в силу с 1 января 2014 г.
Приложение N 1
к постановлению
Администрации
Исилькульского
муниципального района
Омской области
от 24.12.2013 г. N 1968
Примерное положение
об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры находящихся в ведении Управления культуры Администрации Исилькульского муниципального района Омской области
-
Раздел I. Общие положения (п.п. 1 - 3)
-
Раздел II. Порядок и условия оплаты труда работников учреждений (п.п. 4 - 44)
-
Глава 1. Рекомендуемые размеры окладов (должностных окладов) работников учреждений (п.п. 4 - 9)
-
Глава 2. Порядок и условия применения компенсационных выплат (п.п. 10 - 20)
-
Глава 3. Порядок и условия применения стимулирующих выплат (п.п. 21 - 44)
-
Приложение N 1. Рекомендуемые размеры должностных окладов работников учреждений, осуществляющих профессиональную деятельность по должностям руководителей, специалистов и служащих, включенных в профессиональные квалификационные группы
-
Приложение N 2. Рекомендуемые размеры должностных окладов работников учреждений, осуществляющих профессиональную деятельность по должностям руководителей, специалистов и служащих, не включенных в профессиональные квалификационные группы
-
Приложение N 3. Рекомендуемые размеры окладов работников учреждений, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих, включенных в профессиональные квалификационные группы
-
Приложение N 4. Надбавка за интенсивность и сложность труда
-
Приложение N 5. Оценка эффективности труда работников муниципальных учреждения культуры
-
Приложение N 6. Методика расчета размера премии по итогам работы (за месяц, квартал, год) для работников учреждений культуры
|
<< Назад |
Раздел I. >> Общие положения (п.п. 1 - 3) |
|
|
Содержание Постановление Администрации Исилькульского муниципального района Омской области от 24 декабря 2013 г. N 1968 "Об утверждении... |
Система ГАРАНТ
Информационно-правовое обеспечение ГАРАНТ включает широкий круг инструментов и полезных сервисов для специалистов различных областей.
Узнайте подробнее о наполнении профессиональных комплектов и стоимости информационного обеспечения.
Новости
Все новости17 июля 2025 18:25
Бизнес
Банк России решил снизить порог доходов до 6 млн руб. при наличии профильного образования.
17 июля 2025 18:01
Проверки
Из него исключены некоторые документы в сфере здравоохранения, вместо которых приняты новые.
17 июля 2025 17:27
Социальная сфера
Сейчас они лишены возможности изменить нанимателя, если не были указаны в документах.
17 июля 2025 17:00
Общество
Инициатива направлена на решение кадрового дефицита в организациях, выполняющих госзаказы.
17 июля 2025 16:07
Бюджетный учет
Общие требования установит Федеральное казначейство.
17 июля 2025 15:45
IT
Кроме того, освобождение от службы можно будет получить без готового диплома, в том числе иностранного.