Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Глава 10. Показатели повышения эффективности и качества услуг в сфере общего образования, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту
N |
Наименование показателя |
Единица измерения |
2013 год |
2014 год |
2015 год |
2016 год |
2017 год |
2018 год |
Результаты реализации мероприятий по повышению эффективности и качества услуг в сфере общего образования |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
1 |
Отношение среднего балла единого государственного экзамена (в расчете на 1 предмет) в 10 процентах школ с лучшими результатами единого государственного экзамена к среднему баллу единого государственного экзамена (в расчете на 1 предмет) в 10 процентах школ с худшими результатами единого государственного экзамена |
процентов |
1,70 |
1,67 |
1,65 |
1,63 |
1,61 |
1,57 |
Улучшение результатов сдачи единого государственного экзамена выпускниками школ, в первую очередь тех школ, выпускники которых показывают низкие результаты единого государственного экзамена |
2 |
Удельный вес муниципальных образований Омской области (муниципальные районы Омской области, городской округ город Омск), в которых оценка деятельности общеобразовательных организаций, их руководителей и основных категорий работников осуществляется на основании показателей эффективности деятельности подведомственных государственных (муниципальных) общеобразовательных организаций, в общем количестве муниципальных образований Омской области |
процентов |
- |
60,6 |
100 |
100 |
100 |
100 |
Внедрение во всех муниципальных образованиях Омской области (муниципальных районах Омской области, городском округе город Омск) системы оценки деятельности муниципальных общеобразовательных организаций, их руководителей и основных категорий работников на основании показателей эффективности деятельности подведомственных государственных (муниципальных) общеобразовательных организаций |
3 |
Отношение средней заработной платы педагогических работников общеобразовательных организаций к средней заработной плате по Омской области |
процентов |
100 |
100 |
100 |
100 |
100 |
100 |
Соответствие уровня заработной платы педагогических работников общеобразовательных организаций уровню средней заработной платы по Омской области |
4 |
Удельный вес численности педагогических работников в возрасте до 30 лет в общей численности педагогических работников общеобразовательных организаций |
процентов |
14 |
15 |
17 |
19 |
22 |
24 |
Достижение обеспеченности общеобразовательных организаций педагогическими работниками в возрасте до 30 лет на уровне не менее 24 процентов от общей численности педагогических работников общеобразовательных организаций |
5 |
Удельный вес численности педагогических работников общеобразовательных организаций, имеющих педагогическое образование, в общей численности педагогических работников общеобразовательных организаций |
процентов |
91,9 |
92,1 |
92,3 |
92,5 |
92,7 |
93 |
Достижение обеспеченности общеобразовательных организаций педагогическими работниками, имеющими педагогическое образование, на уровне не менее 93 процентов, повышение качества кадрового состава общего образования |
6 |
Удельный вес численности педагогических работников общеобразовательных организаций, прошедших повышение квалификации и (или) профессиональную переподготовку в отчетный период, в общей численности педагогических работников общеобразовательных организаций |
процентов |
23 |
26 |
28 |
30 |
30 |
30 |
Достижение обеспеченности общеобразовательных организаций педагогическими работниками, ежегодно проходящими повышение квалификации и (или) профессиональную переподготовку, на уровне не менее 30 процентов, повышение качества кадрового состава общего образования |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.