Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Приказ Министерства здравоохранения Омской области от 28 октября 2014 г. N 65 "О внесении изменений в отдельные приказы Министерства здравоохранения Омской области" (с изменениями и дополнениями) (утратил силу)

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Уточнено, что предельная доля оплаты труда работников административно-управленческого персонала и вспомогательного персонала в фонде оплаты труда бюджетных и казенных учреждений, а также бюджетных образовательных учреждений, находящихся в ведении Министерства здравоохранения Омской области, не должна превышать 40 процентов.

Скорректированы и представлены новые перечни должностей работников бюджетных и казенных учреждений по видам экономической деятельности.

Приказ вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования, за исключением положений, для которых предусмотрен иной порядок вступления в силу.


Приказ Министерства здравоохранения Омской области от 28 октября 2014 г. N 65 "О внесении изменений в отдельные приказы Министерства здравоохранения Омской области"


Настоящий приказ вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования

Абзацы шестой - десятый подпункта 4 пункта 2 вступают в силу с 1 декабря 2014 г.

Действие подпунктов 2, 3, абзацев второго, четвертого, пятого подпункта 4, подпункта 5 пункта 2 распространяется на отношения, возникшие с 1 января 2014 г.


Текст приказа опубликован в газете "Омский вестник" от 31 октября 2014 г. N 45


Приказом Министерства здравоохранения Омской области от 15 апреля 2016 г. N 17 настоящий приказ признан утратившим силу


В настоящий документ внесены изменения следующими документами:


Приказ Министерства здравоохранения Омской области от 25 февраля 2016 г. N 11