Приложение N 3. Норматив штатной численности геронтологического центра

Приложение N 3
к приказу Министерства труда
и социального развития Омской области
от 11 декабря 2014 г. N 183-п

Норматив штатной численности
геронтологического центра

N п/п	Наименование должности	Норматив штатной численности, единиц	Параметры норматива штатной численности
1	2	3	4
1. Административная служба
1	Директор	1	на организацию
2	Заместитель директора по пожарной безопасности и административно-хозяйственной части	1	на организацию
3	Заместитель директора	4	на организацию
4	Руководитель медицинской службы(1)	1	свыше 600 коек(2)
5	Главный инженер(1)	1	на организацию
6	Специалист по охране труда	1	на организацию (для каждой обособленной территории)
7	Специалист (ведущий специалист) по гражданской обороне	1	на организацию
8	Юрисконсульт	1	на организацию (1 дополнительная ставка свыше 600 коек(2))
1.1. Финансово-экономическая служба
9	Главный бухгалтер	1	на организацию
10	Экономист, бухгалтер	7	до 600 коек(2)
		10	свыше 600 коек(2)
1.2. Обеспечивающая служба
11	Секретарь-машинистка (делопроизводитель)	1	на организацию
12	Администратор баз данных	1	на организацию (для каждой обособленной территории)
13	Специалист по кадрам	1,0	до 100 работающих
		1,5	от 101 до 150 работающих
		2,0	от 151 до 200 работающих
		2,5	от 201 до 250 работающих
		3,0	от 250 до 300 работающих (допускается создание структурного подразделения)
		3,5	свыше 300 работающих (допускается создание структурного подразделения)
2. Хозяйственная служба
14	Материально-техническое снабжение: заведующий хозяйством, заведующий складом, кладовщик	4	до 600 коек(2)
		5	свыше 600 коек(2)
15	Тракторист	1	на 1 транспортное средство (трактор)
16	Водитель автомобиля	1	на 1 транспортное средство. На санитарный автомобиль - один человек в смену
17	Ремонтно-техническое и энергетическое обслуживание: техник, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, слесарь-сантехник, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий	4	для каждой обособленной территории(3)
18	Подсобный рабочий	1	до 250 коек(2), свыше 250 - дополнительно один рабочий на каждые 200 коек(1)
19	Бытовое обслуживание: заведующий прачечной, машинист по стирке и ремонту спецодежды, кастелянша, парикмахер, швея	20	свыше 700 коек(2)
20	Столяр	2	свыше 300 коек(2)
21	Гардеробщик	2	свыше 300 коек(2)
22	Уборщик территории (дворник)	1	по нормам убираемой площади (800 кв. м на одного уборщика)
23	Сторож (вахтер)	3,5	для каждой обособленной территории(3)
24	Лифтер	2	на лифт
25	Уборщик производственных помещений (уборщик служебных помещений)	1	по нормам убираемой площади (500 кв. м на одного уборщика), но не менее 1 на организацию
2.1. Служба котельной
26	Начальник котельной	1	на котельную
27	Оператор котельной	расчет производится по нормативам работников котельных при наличии собственной котельной
28	Лаборант	1	на газовую котельную
29	Слесарь по обслуживанию и ремонту оборудования	1	в смену при круглосуточном режиме работы
30	Слесарь контрольно-измерительных приборов и автоматики	1	на организацию
31	Машинист (кочегар) котельной	2	в смену
3. Служба по организации питания(4)
32	Персонал кухни: заведующий производством, шеф-повар, повар, официант, изготовитель пищевых полуфабрикатов, мойщик посуды, кухонный рабочий	15	от 350 до 400 коек(2)
		16	от 401 до 450 коек(2)
		18	от 451 до 500 коек(2)
		19	от 501 до 550 коек(2)
		22	от 551 до 600 коек(2)
		23	от 601 до 650 коек(2)
		25	от 651 до 700 коек(2)
		27	от 701 до 750 коек(2)
		28	свыше 750 коек(2)
33	Медицинская сестра диетическая	1	для каждой обособленной территории(3)
34	Пекарь	2,5	в смену
35	Подсобный рабочий	1	на хлебопекарню
36	Уборщик производственных помещений	1	по нормам убираемой площади (500 кв. м на одного уборщика), но не менее 1 на организацию
4. Организационно-методическое отделение
37	Заведующий отделением	1	на отделение
38	Специалист по социальной работе	2	на отделение
39	Врач-гериатр	1	на отделение
40	Социолог	1	на отделение
41	Методист	2	на отделение
5. Отделение социально-трудовой реабилитации и культурно-массового обслуживания
42	Заведующий отделением	1	на отделение
43	Социолог	1	на отделение
44	Психолог	1	на отделение
45	Культорганизатор	1	до 600 коек(2)
		2	свыше 600 коек(2)
46	Библиотекарь	1	на библиотеку (при наличии)
47	Инструктор по труду	1	на отделение
48	Специалист по социальной работе(1)	4	свыше 600 коек(2)
ГАРАНТ: Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником 5. Медицинская служба(5)
5.1. Социально-медицинское отделение
49	Заведующий отделением	1	на отделение
50	Главная медицинская сестра	1	на организацию
51	Старшая медицинская сестра	1	на отделение
52	Психолог	1	на отделение
53	Врач-гериатр	1	на организацию
54	Врач-терапевт	1	на 100 коек(2)
55	Врач-психотерапевт	1	на 200 коек(2)
56	Врач-невролог	1	на 200 коек(2)
57	Врач функциональной диагностики(1)	1,25	свыше 600 коек(2)
58	Врач-офтальмолог	0,5	на организацию
59	Врач-хирург(1)	0,5	свыше 600 коек(2)
60	Врач-оториноларинголог(1)	0,5	свыше 600 коек(2)
61	Врач-уролог(1)	0,5	свыше 600 коек(2)
62	Врач-гинеколог(1)	0,5	свыше 600 коек(2)
63	Врач-дерматолог(1)	0,5	свыше 600 коек(2)
64	Врач-стоматолог (зубной врач)	1	на стоматологический кабинет
65	Врач-физиотерапевт(1)	1	свыше 600 коек(2)
66	Врач-эпидемиолог(1)	1	свыше 600 коек(2)
67	Врач-рентгенолог(1)	1	на организацию (при наличии рентген-кабинета)
68	Врач-лаборант(1)	1	от 600 человек
69	Провизор(1)	1	свыше 600 коек(2)
70	Фармацевт(1)	1	от 200 коек(2)
71	Фельдшер	1	на 200 коек(2)
72	Помощник врача-эпидемиолога(1)	1	свыше 600 коек(2)
73	Медицинская сестра стоматологического кабинета	1	на стоматологический кабинет
74	Медицинская сестра по физиотерапии	1	на 100 коек(2) (при наличии физиотерапевтического кабинета)
75	Медицинская сестра	1	круглосуточный пост на 40 коек(5)
76	Медицинская сестра по массажу	1	на 100 коек
77	Медицинская сестра кабинета функциональной диагностики(1)	1	на кабинет функциональной диагностики
78	Медицинская сестра процедурной	1	на процедурный кабинет
79	Медицинская сестра стерилизационной	1	на стерилизационную
80	Медицинская сестра перевязочной	1	на перевязочную
81	Медицинский дезинфектор	2	на организацию
82	Рентгенлаборант	1	на организацию (при наличии рентгенологического кабинета)
83	Сестра-хозяйка	1	на отделение
84	Санитарка палатная	1	круглосуточный пост на 60 коек(5)
5.2. Приемно-карантинная группа
85	Специалист по социальной работе	1	на группу
86	Социальный работник	1	на группу
87	Медицинская сестра	1	на группу
5.3. Геронтопсихиатрическое отделение (с численностью проживающих до 30 человек)
88	Заведующий отделением	1	на отделение
89	Специалист по социальной работе	1	на отделение
90	Врач-психотерапевт	1	на отделение
91	Старшая медицинская сестра	1	на отделение
92	Медицинская сестра по массажу	2	на отделение
93	Медицинская сестра процедурной	1	на процедурный кабинет
94	Медицинская сестра	5	на отделение
95	Инструктор по лечебной физкультуре	1	на отделение
96	Санитарка-уборщица	1	на 30 коек
5.4. Социально-реабилитационное отделение
97	Заведующий отделением	1	на отделение
98	Специалист по реабилитации инвалидов	1	на отделение (для каждой обособленной территории)
99	Психолог	1	на отделение
100	Врач-психиатр	1	на отделение
101	Врач-психотерапевт	1	на отделение
102	Медицинская сестра	1	на отделение
103	Санитарка палатная	1	на отделение
104	Сестра-хозяйка	1	на отделение
105	Санитарка-ваннщица	1	на отделение
5.5. Отделение милосердия
106	Заведующий отделением (на 25 коек)	1	на отделение
107	Старшая медицинская сестра	1	на отделение
108	Психолог	1	на 50 коек(2)
109	Медицинская сестра	2	круглосуточный пост на 25 коек(5)
110	Медицинская сестра процедурной	1	на процедурный кабинет
111	Инструктор по лечебной физкультуре	1	на 75 коек
112	Медицинская сестра по массажу	1	на 50 коек
113	Сестра-хозяйка	1	на отделение
114	Младшая медицинская сестра (санитарка палатная)	2	круглосуточный пост на 50 коек(5)
115	Санитарка-буфетчица	2	на 20 коек
116	Санитарка-ваннщица	2	на 25 коек
117	Санитарка-уборщица	1	на 40 коек
118	Санитарка ритуального зала	1	на организацию

(1) должности вводятся в штат организации по согласованию с Министром труда и социального развития Омской области исходя из производственной необходимости и с учетом установленного фонда оплаты труда организации;

(2) рассчитывается от общего количества коечной мощности организации на каждой обособленной территории;

(3) на каждую обособленную территорию расчет норматива штатной численности осуществляется отдельно;

(4) при наличии двух и более пищеблоков расчет норматива штатной численности осуществляется для каждого отдельно;

(5) норматив штатной численности для медицинского персонала, работающего в сменном режиме, определяется исходя из 5,53 штатной единицы на круглосуточный пост.