Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Закон Омской области от 16 июля 2015 г. N 1779-ОЗ "О внесении изменений в статью 3 Закона Омской области "О квотировании рабочих мест в Омской области"

Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Квота для приема на работу инвалидов устанавливается работодателю со среднесписочной численностью работников пятьдесят и более человек (ранее более ста человек).

Квота для приема на работу инвалидов устанавливается в размере от 2 до 4 процентов среднесписочной численности работников у работодателя, численность работников которого превышает сто человек.

Квота для приема на работу инвалидов устанавливается в размере не выше 3 процентов среднесписочной численности работников у работодателя, численность работников которого составляет не менее чем пятьдесят человек и не более чем сто человек.

 

Закон Омской области от 16 июля 2015 г. N 1779-ОЗ "О внесении изменений в статью 3 Закона Омской области "О квотировании рабочих мест в Омской области"

 

Настоящий Закон вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования

 

Текст Закона опубликован в газете "Омский вестник" от 17 июля 2015 г. N 28, на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) 17 июля 2015 г., в "Ведомостях Законодательного Собрания Омской области", N 2 (90), июль 2015 г., ст. 5627