Приложение N 2. Положение о благодарственном письме Аппарата Губернатора и Правительства Омской области

Приложение N 2
к приказу Аппарата Губернатора
и Правительства Омской области
от 6 августа 2015 года N 13

Положение
о благодарственном письме Аппарата Губернатора и Правительства Омской области

С изменениями и дополнениями от:

28 сентября 2015 г.

1. Благодарственное письмо Аппарата Губернатора и Правительства Омской области (далее - благодарственное письмо) является формой поощрения и морального стимулирования труда государственных гражданских служащих Омской области, замещающих должности государственной гражданской службы Омской области в Аппарате Губернатора и Правительства Омской области (далее - Аппарат), а также работников Аппарата, не являющихся государственными гражданскими служащими, (далее - работники Аппарата) организаций, находящихся в ведении Аппарата.

2. Благодарственным письмом могут награждаться физические и юридические лица, оказавшие содействие в решении возложенных на Аппарат задач.

3. Основаниями награждения благодарственным письмом является добросовестное выполнение поручений руководителя Аппарата Губернатора и Правительства Омской области (далее - руководитель Аппарата) и (или) активное участие в отдельных мероприятиях по обеспечению возложенных на Аппарат задач.

4. Решение о награждении благодарственным письмом принимает руководитель Аппарата.

Информация об изменениях:

Приказом Аппарата Губернатора и Правительства Омской области от 28 сентября 2015 г. N 15 в пункт 5 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

5. Для рассмотрения вопроса о награждении благодарственным письмом руководителю Аппарата представляются следующие документы:

1) ходатайство заместителя руководителя Аппарата Губернатора и Правительства Омской области (далее - заместитель руководителя Аппарата), непосредственно контролирующего и координирующего деятельность структурного подразделения Аппарата, - для награждения работника Аппарата, с указанием его фамилии, имени, отчества, занимаемой должности и мотивированного обоснования для награждения благодарственным письмом;

2) ходатайство руководителя организации, находящейся в ведении Аппарата, - для награждения работника организации, находящейся в ведении Аппарата, с указанием его фамилии, имени, отчества, занимаемой должности и мотивированного обоснования для награждения благодарственным письмом;

3) ходатайство заместителя руководителя Аппарата, взаимодействующего с физическими и юридическими лицами, оказавшими содействие в решении возложенных на Аппарат задач, - для награждения физических и юридических лиц, оказавших содействие в решении возложенных на Аппарат задач, с указанием фамилии, имени, отчества, занимаемой должности и мотивированного обоснования для награждения благодарственным письмом (для награждения физических лиц), наименования, заслуг и иных имеющих значение для награждения благодарственным письмом сведений о представляемом к награждению (для награждения юридических лиц).

Наряду с указанными документами должны быть представлены копия паспорта и согласие на обработку персональных данных (для физических лиц, за исключением работников Аппарата) или копии учредительных документов (для юридических лиц, за исключением организаций, находящихся в ведении Аппарата).

Решение о награждении благодарственным письмом может быть принято руководителем Аппарата без соответствующего ходатайства.

6. Решение о награждении принимается руководителем Аппарата в месячный срок со дня поступления ходатайства.

7. Благодарственное письмо вручается в торжественной обстановке руководителем Аппарата либо по его поручению одним из заместителей руководителя Аппарата Губернатора и Правительства Омской области.

8. Награждение благодарственным письмом учитывается при решении вопроса о выплате государственным гражданским служащим премий за выполнение особо важных и сложных заданий по итогам соответствующего периода.