Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 19 августа 2015 г. N 35-п
"О внесении изменений в приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 1 октября 2013 года N 47-п"
Внести в Административный регламент государственной функции надзора и контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов, утвержденный приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 1 октября 2013 года N 47-п, следующие изменения:
1. Подпункт 4 пункта 9 изложить в следующей редакции:
"4) проводить проверку только во время исполнения служебных обязанностей, выездную проверку только при предъявлении служебных удостоверений, копии распоряжения Главного управления о проведении проверки и в случае, предусмотренном частью 5 статьи 10 Федерального закона "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля", копии документа о согласовании проведения проверки;".
2. В пункте 10:
1) в подпункте 4 точку заменить точкой с запятой;
2) дополнить подпунктом 5 следующего содержания:
"5) привлекать Уполномоченного при Президенте Российской Федерации по защите прав предпринимателей либо уполномоченного по защите прав предпринимателей в Омской области к участию в проверке.".
3. В пункте 41 слово "календарных" заменить словом "рабочих".
4. Пункт 90 после слов "начальником Главного управления" дополнить словами ", заместителем начальника Главного управления в соответствии с распределением обязанностей между руководителями Главного управления".
Начальник Главного управления |
В.В. Курченко |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Уточнено, что при проведении проверки в рамках исполнения государственной функции надзора и контроля за приемом на работу инвалидов представитель работодателя, в отношении которого осуществляется исполнение государственной функции, и его работники имеют право привлекать Уполномоченного при Президенте Российской Федерации по защите прав предпринимателей либо уполномоченного по защите прав предпринимателей в Омской области.
Кроме того, уточнено, что уведомления о проведении проверки должно быть направлено работодателю не позднее 3 рабочих дней до даты начала проведения проверки.
Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 19 августа 2015 г. N 35-п "О внесении изменений в приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 1 октября 2013 года N 47-п"
Текст приказа опубликован на Портале правовой информации Омской области (pravo-omskportal.ru) 20 августа 2015 г., в газете "Омский вестник" от 21 августа 2015 г. N 35
Приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 19 марта 2019 г. N 23-п настоящий приказ признан утратившим силу с 1 апреля 2019 г.