Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказом Министерства труда и социального развития Омской области от 2 сентября 2015 г. N 128-п настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу на следующий день после дня официального опубликования названного приказа и распространяющейся на отношения, возникшие с 1 сентября 2015 г.
Приложение N 2
к приказу Министерства труда
и социального развития Омской области
от 15 июня 2009 года N 37-п
Перечень
должностей работников бюджетных и казенных учреждений Омской области, находящихся в ведении Министерства труда и социального развития Омской области, относимых к основному персоналу по виду экономической деятельности "Предоставление социальных услуг без обеспечения проживания"
24 февраля 2012 г., 10 июня, 29 августа 2013 г., 29 мая 2014 г., 2 сентября 2015 г.
1. В бюджетных учреждениях Омской области, относящихся к комплексным центрам социального обслуживания населения (за исключением комплексных центров социального обслуживания населения, имеющих отделения стационарного социального обслуживания):
1) заведующий отделением (службой);
2) медицинская сестра (все направления деятельности);
3) социальный работник;
4) специалист по социальной работе;
5) специалист по работе с семьей;
6) специалист по реабилитационной работе в социальной сфере;
7) учитель-дефектолог (учитель-логопед);
8) инструктор по лечебной физкультуре;
9) сестра-хозяйка;
10) санитарка;
11) психолог;
12) администратор.
2. В бюджетных и казенных учреждениях Омской области - центрах социальных выплат и материально-технического обеспечения, многофункциональных центрах предоставления государственных и муниципальных услуг:
1) главный специалист;
2) ведущий специалист;
3) специалист;
4) специалист по трудовым отношениям;
5) ведущий программист;
6) программист.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.