Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 15 сентября 2014 г. N 154-п "О внесении изменений в отдельные приказы Министерства труда и социального развития Омской области"

1. Внести в приложение "Методика оценки эффективности деятельности территориальных органов Министерства труда и социального развития Омской области и государственных учреждений Омской области, находящихся в ведении Министерства труда и социального развития Омской области" к приказу Министерства труда и социального развития Омской области от 27 мая 2013 года N 43-п "О системе оценки эффективности деятельности территориальных органов Министерства труда и социального развития Омской области и государственных учреждений Омской области, находящихся в ведении Министерства труда и социального развития Омской области" следующие изменения:

1) в пункте 4:

- в подпункте 3 после слов "населения Омской области" дополнить словами ", государственных учреждений Омской области, предоставляющих социальные услуги детям и семьям с детьми,";

- в подпункте 4 точку с запятой заменить точкой;

- подпункт 5 исключить;

2) в приложении N 1 "Система общих показателей оценки эффективности, характеризующих условия деятельности территориальных органов Министерства труда и социального развития Омской области (далее - территориальные органы, Министерство) и государственных учреждений Омской области, находящихся в ведении Министерства (далее - учреждения)":

- в строке 2 в графе "Критерии оценки":

слова "Оценка осуществляется по каждому пункту показателя:" исключить;

слово "отсутствие" заменить словом "Отсутствие";

- в строке 17:

в графе "Наименование показателя" после слов "по условиям труда" дополнить словами "(специальной оценки условий труда)";

графу "Критерии оценки" изложить в следующей редакции:

"60 и более процентов рабочих мест соответствуют государственным нормативным требованиям - 0,2 балл;

от 30 до 59 процентов - 0,1 балла;

29 и менее процентов - 0 баллов.

В случае, если в отчетном периоде в помещениях, где расположены территориальные органы и учреждения, осуществляется (осуществлен) капитальный ремонт или произошла смена фактического местонахождения, оценка показателя производится по данным, действительным на конец года, предшествующего отчетному";

- строку 17.1 изложить в следующей редакции:

17.1

Выполнение Плана мероприятий по улучшению и оздоровлению условий труда по результатам аттестации рабочих мест по условиям труда (специальной оценки условий труда) (далее - План мероприятий), в том числе наличие документа "Сертификат доверия работодателю"

70 и более процентов выполнения Плана мероприятий - 0,4 балла; от 50 до 69 процентов выполнения Плана мероприятий при наличии документа "Сертификат доверия работодателю" - 0,4 балла; от 50 до 69 процентов выполнения Плана мероприятий при отсутствии документа "Сертификат доверия работодателю" - 0,3 балла; от 30 до 49 процентов выполнения Плана мероприятий при наличии документа "Сертификат доверия работодателю" - 0,2 балла; от 30 до 49 процентов выполнения Плана мероприятий при отсутствии документа "Сертификат доверия работодателю" - 0,1 балла; 29 и менее процентов выполнения Плана мероприятий - 0 баллов

Департамент по труду Министерства

3) в приложении N 6 "Система показателей оценки эффективности деятельности казенных учреждений Омской области - социально-реабилитационных центров для несовершеннолетних (далее - СРЦН), бюджетного учреждения (далее - БУ) Омской области "Реабилитационный центр для детей и подростков с ограниченными возможностями" (далее - РЦДПОВ), БУ Омской области "Центр социальной помощи семье и детям (с социальной гостиницей)" (далее - ЦСПСД), БУ Омской области "Центр социальной адаптации несовершеннолетних "Надежда" г. Омска" (далее - ЦСА "Надежда")":

- в строке 2 в графе "Ответственный за предоставление данных" слова "Управление демографической и семейной политики" заменить словами "Департамент социального обслуживания";

- в строках 6, 8 - 10, 13 в графе "Ответственный за предоставление данных" после слова "Министерства" дополнить словами ", департамент социального обслуживания Министерства".

2. Внести в приложение "Положение о контрольных показателях оценки деятельности Министерства труда и социального развития Омской области, его территориальных органов и государственных учреждений Омской области, находящихся в ведении Министерства труда и социального развития Омской области" к приказу Министерства труда и социального развития Омской области от 4 марта 2014 года N 37-п "О контрольных показателях оценки деятельности Министерства труда и социального развития Омской области, его территориальных органов и государственных учреждений Омской области, находящихся в ведении Министерства труда и социального развития Омской области" следующие изменения:

1) в приложении N 1 "Контрольные показатели оценки деятельности Министерства труда и социального развития Омской области (далее - Министерство)":

- в строке 21:

в графе "Контрольный показатель" слова "из областного бюджета" исключить;

в графе "Порядок расчета контрольного показателя" слова "из областного бюджета" исключить;

в графе "Периодичность оценки контрольного показателя" цифры "2017 - 2020" заменить цифрами "2014, 2017 - 2020";

- в строке 22:

в графе "Контрольный показатель" после слова "семей," дополнить словами "профилактика немедицинского потребления наркотических средств и психотропных веществ, комплексная реабилитация и ресоциализация лиц, потребляющих наркотические средства и психотропные вещества в немедицинских целях,";

в графе "Порядок расчета контрольного показателя" после слова "семей," дополнить словами "профилактика немедицинского потребления наркотических средств и психотропных веществ, комплексная реабилитация и ресоциализация лиц, потребляющих наркотические средства и психотропные вещества в немедицинских целях,";

в графе "Периодичность оценки контрольного показателя" цифры "2017 - 2020" заменить цифрами "2014, 2017 - 2020";

2) в приложении N 4 "Контрольные показатели оценки деятельности государственных учреждений Омской области, находящихся в ведении Министерства труда и социального развития Омской области (далее соответственно - государственные учреждения, Министерство)" строку 11 изложить в следующей редакции:

11

Соблюдение нормативов потребления продуктов питания в государственном стационарном учреждении, установленных данным учреждением в соответствии с Методическими рекомендациями по организации питания в учреждениях (отделениях) социального обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов, утвержденными постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 15 февраля 2002 года N 12 (далее - нормативы потребления продуктов питания)

, где: - доля наименований продуктов питания, по потреблению которых допускались отклонения от установленных нормативов потребления продуктов питания; - общее число наименований продуктов питания, выдаваемых в отчетном периоде; - число наименований продуктов питания, по потреблению которых допускались отклонения от установленных нормативов потребления продуктов питания в отчетном периоде

постоянно (по итогам квартала, года)

Отдел стационарных форм социального обслуживания департамента социального обслуживания Министерства

Министр

М.Ю. Дитятковский