Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Подраздел 5. Принятие решения о назначении либо об отказе в назначении единовременной выплаты
84. Основанием для начала административной процедуры принятия решения о назначении либо об отказе в назначении единовременной выплаты является получение руководителем учреждения проектов документов, предусмотренных подпунктами 4, 5 пункта 79 настоящего Административного регламента.
85. Решение о назначении либо об отказе в назначении единовременной выплаты принимается учреждением путем подписания руководителем учреждения соответствующего распоряжения.
86. Критерии принятия решения:
1) принадлежность заявителя к числу лиц, указанных в пункте 2 настоящего Административного регламента;
2) наличие необходимых документов, указанных в пункте 19 настоящего Административного регламента, содержащих достоверные сведения.
87. Руководитель учреждения:
1) принимает решение о назначении либо об отказе в назначении единовременной выплаты путем подписания распоряжения учреждения о назначении либо об отказе в назначении единовременной выплаты и уведомления о назначении либо об отказе в назначении единовременной выплаты;
2) передает распоряжение учреждения о назначении либо об отказе в назначении единовременной выплаты и уведомление о назначении либо об отказе в назначении единовременной выплаты специалисту, ответственному за экспертизу.
88. Специалист, ответственный за экспертизу:
1) регистрирует распоряжение учреждения о назначении либо об отказе в назначении единовременной выплаты;
2) передает уведомление о назначении либо об отказе в назначении единовременной выплаты специалисту учреждения, ответственному за делопроизводство, для направления заявителю;
3) при регистрации заявления и прилагаемых документов, представленных заявителем в учреждение в форме электронного документа, вручную устанавливает соответствующий тип события по текущему шагу процесса оказания услуги в разделе "Состояние выполнения услуги" на Портале.
89. Специалист учреждения, ответственный за делопроизводство:
1) регистрирует уведомление о назначении либо об отказе в назначении единовременной выплаты, осуществляет его копирование и передает копию уведомления о назначении либо об отказе в назначении единовременной выплаты специалисту, ответственному за экспертизу;
2) направляет заявителю уведомление о назначении либо об отказе в назначении единовременной выплаты в срок не позднее 3 рабочих дней со дня принятия учреждением решения о назначении либо об отказе в назначении единовременной выплаты:
- через организацию почтовой связи - при подаче заявления и прилагаемых документов, представленных заявителем (представителем) лично, в том числе с использованием электронных носителей или полученных учреждением по почте;
- на электронный адрес заявителя - при регистрации заявления и прилагаемых документов, представленных заявителем в учреждение в электронной форме с использованием Единого портала, Портала.
90. Максимальный срок выполнения каждого административного действия, входящего в состав указанной административной процедуры, составляет 10 минут.
91. Результатом административной процедуры принятия решения о назначении либо об отказе в назначении единовременной выплаты является принятие решения о назначении либо об отказе в назначении единовременной выплаты.
92. Фиксация результата выполнения административной процедуры принятия решения о назначении либо об отказе в назначении единовременной выплаты осуществляется специалистом учреждения, ответственным за делопроизводство, посредством регистрации распоряжения учреждения о назначении либо об отказе в назначении единовременной выплаты и уведомления о назначении либо об отказе в назначении единовременной выплаты.
93. Должностным лицом, ответственным за принятие решения о назначении либо об отказе в назначении единовременной выплаты, является руководитель учреждения.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.