Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 12 мая 2015 г. N 16-п "Об отдельных вопросах реализации постановления Правительства Омской области от 22 апреля 2015 года N 85-п"

Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 12 мая 2015 г. N 16-п
"Об отдельных вопросах реализации постановления Правительства Омской области от 22 апреля 2015 года N 85-п"

С изменениями и дополнениями от:

26 октября 2015 г., 25 мая, 29 августа 2016 г.

В целях реализации постановления Правительства Омской области от 22 апреля 2015 года N 85-п "Об утверждении Порядка предоставления субсидий юридическим лицам (за исключением государственных (муниципальных) учреждений), индивидуальным предпринимателям на возмещение затрат, связанных с обеспечением трудовых прав работающих инвалидов" (далее - постановление Правительства Омской области) приказываю:

1. Утвердить:

1) Порядок работы комиссии по содействию в трудоустройстве отдельных категорий граждан (далее - комиссия) согласно приложению N 1 к настоящему приказу;

2) форму заключения о предоставлении (об отказе в предоставлении) юридическому лицу (за исключением государственного (муниципального) учреждения), индивидуальному предпринимателю (далее - работодатель) субсидии на возмещение затрат, связанных с обеспечением трудовых прав работающих инвалидов (далее - субсидия), согласно приложению N 2 к настоящему приказу;

3) форму заявки на предоставление работодателю субсидии согласно приложению N 3 к настоящему приказу;

Информация об изменениях:

Приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 25 мая 2016 г. N 23-п в подпункт 4 пункта 1 настоящего приказа внесены изменения

См. текст подпункта в предыдущей редакции

4) форму акта соответствия рабочего места (специального рабочего места) требованиям индивидуальной программы реабилитации или абилитации инвалида согласно приложению N 4 к настоящему приказу;

5) форму информации о соблюдении условий предоставления работодателю субсидии на возмещение затрат, связанных с обеспечением трудовых прав работающих инвалидов, согласно приложению N 5 к настоящему приказу;

6) форму соглашения о предоставлении субсидии согласно приложению N 6 к настоящему приказу.

2. Директорам казенных учреждений службы занятости населения Омской области (далее - центры занятости):

1) в течение десяти рабочих дней со дня вступления в силу настоящего приказа:

- создать комиссию;

- утвердить состав комиссии;

- представить в отдел трудоустройства и специальных программ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области (далее - Главное управление) копию приказа (распоряжения) центра занятости о создании комиссии и утверждении ее состава;

2) обеспечить выполнение дополнительного мероприятия в области содействия занятости населения по содействию в обеспечении трудовых прав работающих инвалидов, предусмотренного подпунктом 5 пункта 1 статьи 3 Закона Омской области "Об отдельных вопросах осуществления полномочий в области содействия занятости населения и о внесении изменений в статью 5 Закона Омской области "О квотировании рабочих мест в Омской области".

3. Отделу трудоустройства и специальных программ Главного управления обеспечить:

1) регистрацию заявок на предоставление субсидий в день поступления от центра занятости заключений о предоставлении или об отказе в предоставлении работодателям субсидий с приложением документов, указанных в пунктах 12, 14 Порядка предоставления субсидий юридическим лицам (за исключением государственных (муниципальных) учреждений) и индивидуальным предпринимателям на возмещение затрат, связанных с обеспечением трудовых прав работающих инвалидов, утвержденного постановлением Правительства Омской области (далее - Порядок);

Информация об изменениях:

Приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 25 мая 2016 г. N 23-п в подпункт 2 пункта 3 настоящего приказа внесены изменения

См. текст подпункта в предыдущей редакции

2) в течение трех рабочих дней со дня регистрации заявок, указанных в подпункте 1 настоящего пункта:

- заключение (отказ в заключении) соглашений о предоставлении субсидии;

- подготовку проекта распоряжения Главного управления о предоставлении (об отказе в предоставлении) работодателям субсидий (далее - распоряжение Главного управления), подлежащего согласованию с начальниками отдела трудоустройства и специальных программ, отдела бухгалтерского учета, отдела правовой работы, государственной службы и кадров Главного управления, заместителями начальника Главного управления, и представление его на подписание начальнику Главного управления;

Информация об изменениях:

Приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 29 августа 2016 г. N 46-п в подпункт 3 пункта 3 настоящего приказа внесены изменения

См. текст подпункта в предыдущей редакции

3) подготовку уведомления о необходимости возврата субсидии, его согласование с отделом правовой работы, государственной службы и кадров Главного управления и представление на подписание начальнику Главного управления в течение трех рабочих дней со дня получения от центра занятости информации о выявленных нарушениях условий предоставления субсидии, предусмотренных подпунктами 1, 2, 3 пункта 17 Порядка;

Информация об изменениях:

Приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 25 мая 2016 г. N 23-п в подпункт 4 пункта 3 настоящего приказа внесены изменения

См. текст подпункта в предыдущей редакции

4) информирование отдела правовой работы, государственной службы и кадров Главного управления об истечении срока возврата субсидии в течение одного рабочего дня со дня нарушения работодателем срока, предусмотренного пунктом 24 Порядка.

4. Отделу организационного и информационного обеспечения политики занятости населения Главного управления обеспечить:

1) регистрацию и передачу в отдел трудоустройства и специальных программ Главного управления (через заместителя начальника Главного управления по вопросам занятости населения) информации центра занятости о выявленных нарушениях работодателем условий предоставления субсидии в день ее поступления;

Информация об изменениях:

Приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 29 августа 2016 г. N 46-п подпункт 2 пункта 4 настоящего приказа изложен в новой редакции

См. текст подпункта в предыдущей редакции

2) вручение работодателю копии распоряжения Главного управления вместе с соглашением о предоставлении субсидии под роспись либо направление их заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении или в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, в соответствии с федеральным законодательством (по выбору работодателя) в течение двух рабочих дней со дня принятия распоряжения Главного управления;

Информация об изменениях:

Приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 29 августа 2016 г. N 46-п подпункт 3 пункта 4 настоящего приказа изложен в новой редакции

См. текст подпункта в предыдущей редакции

3) направление работодателю уведомления о необходимости возврата субсидии в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, в соответствии с федеральным законодательством или документа на бумажном носителе заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении (по выбору работодателя) в течение одного рабочего дня со дня его подписания начальником Главного управления.

5. Отделу бухгалтерского учета Главного управления обеспечить перечисление субсидии на банковский счет, открытый работодателем в кредитной организации, в течение десяти рабочих дней со дня принятия распоряжения Главного управления.

Информация об изменениях:

Приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 25 мая 2016 г. N 23-п в пункт 6 настоящего приказа внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

6. Отделу правовой работы, государственной службы и кадров Главного управления в течение десяти рабочих дней со дня поступления от отдела трудоустройства и специальных программ Главного управления информации о нарушении работодателем срока возврата субсидии, предусмотренного пунктом 24 Порядка, обеспечить подготовку и направление в суд искового заявления о взыскании с работодателя субсидии.

7. Признать утратившим силу приказ Главного управления от 29 августа 2012 года N 38-п "О реализации постановления Правительства Омской области от 15 августа 2012 года N 171-п".

8. Пункт 3 приказа Главного управления от 13 июня 2013 года N 22-п "О внесении изменений в отдельные приказы Главного управления государственной службы занятости населения Омской области" исключить.

9. Пункт 1 приказа Главного управления от 19 сентября 2013 года N 45-п "О внесении изменений в отдельные приказы Главного управления государственной службы занятости населения Омской области" исключить.

10. Пункт 1 приказа Главного управления от 21 мая 2014 года N 25-п "О внесении изменений в отдельные приказы Главного управления государственной службы занятости населения Омской области" исключить.

11. Пункт 6 приказа Главного управления от 17 июня 2014 года N 28-п "О внесении изменений в отдельные приказы Главного управления государственной службы занятости населения Омской области" исключить.

Информация об изменениях:

Приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 25 мая 2016 г. N 23-п в пункт 12 настоящего приказа внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

12. Контроль за соблюдением условий предоставления субсидии возложить на заместителя начальника Главного управления по вопросам занятости населения О.А. Кайль, заместителя начальника Главного управления по финансовым вопросам Е.В. Евстигнееву.

13. Настоящий приказ вступает в силу через десять дней после дня его официального опубликования.

14. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Начальник Главного управления

В.В. Курченко