Статья 39. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы

Статья 39. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы

1. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы устанавливается с целью компенсации повышенной напряженности и интенсивности труда государственного гражданского служащего, высокой нервно-эмоциональной нагрузки в процессе исполнения служебных обязанностей, особенностей режима работы государственного гражданского служащего.

Информация об изменениях:

Законом Омской области от 23 апреля 2014 г. N 1624-ОЗ пункт 2 статьи 39 настоящего Кодекса изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

2. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы устанавливается в следующих размерах:

Информация об изменениях:

Законом Омской области от 14 июля 2016 г. N 1904-ОЗ подпункт 1 пункта 2 статьи 39 настоящего Кодекса изложен в новой редакции, вступающей в силу по истечении 70 дней после дня официального опубликования названного Закона

См. текст подпункта в предыдущей редакции

1) по высшей группе должностей государственной гражданской службы - 151 до 200 процентов должностного оклада;

Информация об изменениях:

Законом Омской области от 14 июля 2016 г. N 1904-ОЗ подпункт 2 пункта 2 статьи 39 настоящего Кодекса изложен в новой редакции, вступающей в силу по истечении 70 дней после дня официального опубликования названного Закона

См. текст подпункта в предыдущей редакции

2) по главной группе должностей государственной гражданской службы - от 126 до 150 процентов должностного оклада;

Информация об изменениях:

Законом Омской области от 14 июля 2016 г. N 1904-ОЗ подпункт 3 пункта 2 статьи 39 настоящего Кодекса изложен в новой редакции, вступающей в силу по истечении 70 дней после дня официального опубликования названного Закона

См. текст подпункта в предыдущей редакции

3) по ведущей группе должностей государственной гражданской службы - от 101 до 125 процентов должностного оклада;

Информация об изменениях:

Законом Омской области от 14 июля 2016 г. N 1904-ОЗ подпункт 4 пункта 2 статьи 39 настоящего Кодекса изложен в новой редакции, вступающей в силу по истечении 70 дней после дня официального опубликования названного Закона

См. текст подпункта в предыдущей редакции

4) по старшей группе должностей государственной гражданской службы - от 76 до 100 процентов должностного оклада;

Информация об изменениях:

Законом Омской области от 14 июля 2016 г. N 1904-ОЗ подпункт 5 пункта 2 статьи 39 настоящего Кодекса изложен в новой редакции, вступающей в силу по истечении 70 дней после дня официального опубликования названного Закона

См. текст подпункта в предыдущей редакции

5) по младшей группе должностей государственной гражданской службы - от 50 до 75 процентов должностного оклада.

Информация об изменениях:

Законом Омской области от 30 апреля 2015 г. N 1739-ОЗ статья 39 настоящего Кодекса дополнена пунктом 2.1

2.1. При осуществлении государственным гражданским служащим в соответствии со статьей 31.2 настоящего Кодекса функций наставника размер ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы увеличивается от 10 до 15 процентов в пределах размеров, установленных пунктом 2 настоящей статьи.

Информация об изменениях:

Законом Омской области от 23 апреля 2014 г. N 1624-ОЗ пункт 3 статьи 39 настоящего Кодекса изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

3. Размер и порядок выплаты ежемесячной надбавки за особые условия государственной гражданской службы определяется представителем нанимателя.