Приказ Министерства культуры Омской области от 28 декабря 2009 г. N 36 "О внесении изменений в отдельные приказы Министерства культуры Омской области"

1. Внести в Положение о порядке выплаты материальной помощи государственным гражданским служащим Омской области, замещающим должности государственной гражданской службы Омской области в Министерстве культуры Омской области, утвержденное приказом Министерства культуры Омской области от 10 января 2006 года N 1 "О регулировании отдельных вопросов государственной гражданской службы Омской области в Министерстве культуры Омской области", следующие изменения:

1) пункт 2 дополнить абзацем вторым следующего содержания:

"Материальная помощь гражданскому служащему в год приема на государственную гражданскую службу в Министерство культуры Омской области выплачивается в размере, определяемом путем умножения количества полных месяцев, исчисляемых со дня приема до окончания указанного календарного года, на 1/6 оклада денежного содержания.

Месяц приема государственного служащего на государственную гражданскую службу в Министерство культуры Омской области приравнивается к полному месяцу в случае, если отработаны все рабочие дни, установленные производственным календарем.";

2) в подпунктах 1, 2 пункта 3 слова "низшей должности группы младших должностей государственной гражданской службы Омской области категории "обеспечивающие специалисты" заменить словами "младшей должности государственной гражданской службы "специалист".

2. Пункт 16 Положения об условиях применения и конкретных размерах стимулирующих и компенсационных выплат работникам Министерства культуры Омской области, замещающим должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Омской области, утвержденного приказом Министерства культуры Омской области от 21 сентября 2009 года N 22 "О некоторых вопросах оплаты труда работников Министерства культуры Омской области, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Омской области" изложить в следующей редакции:

"16. Материальная помощь выплачивается работнику в размере двух должностных окладов в год.

Материальная помощь работнику в год приема в Министерство выплачивается в размере, определяемом путем умножения количества полных месяцев, исчисляемых со дня приема до окончания указанного календарного года, на 1/6 должностного оклада.

Месяц приема работника в Министерство культуры Омской области приравнивается к полному месяцу в случае, если отработаны все рабочие дни, установленные производственным календарем.

Материальная помощь предоставляется в любое время по заявлению работника, а при отсутствии заявления - одновременно с выплатой должностного оклада за декабрь текущего года.".

3. Пункт 2 Положения о порядке оказания материальной помощи руководителям бюджетных учреждений Омской области, находящихся в ведении Министерства культуры Омской области, утвержденного приказом Министерства культуры Омской области от 13 апреля 2009 года N 11, дополнить абзацем вторым следующего содержания:

"Материальная помощь руководителю учреждения в год назначения на должность выплачивается в размере, определяемом путем умножения количества полных месяцев, исчисляемых со дня приема до окончания указанного календарного года, на 1/6 должностного оклада.

Месяц назначения руководителя учреждения приравнивается к полному месяцу в случае, если отработаны все рабочие дни, установленные производственным календарем.".

Министр культуры Омской области

В.А. Телевной