Приложение. Порядок сообщения государственным гражданским служащим Омской области, замещающим должность государственной гражданской службы Омской области в Министерстве промышленности, транспорта и инновационных технологий Омской области, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

Приложение
к приказу Министерства
промышленности,
транспорта и инновационных
технологий Омской области
от 1 марта 2016 г. N 11

Порядок
сообщения государственным гражданским служащим Омской области, замещающим должность государственной гражданской службы Омской области в Министерстве промышленности, транспорта и инновационных технологий Омской области, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

1. Настоящим Порядком определяется порядок сообщения государственным гражданским служащим Омской области, замещающим должность государственной гражданской службы Омской области (далее - гражданский служащий) в Министерстве промышленности, транспорта и инновационных технологий Омской области (далее - Министерство), о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

2. Для целей настоящего Порядка используются понятия "конфликт интересов" и "личная заинтересованность", установленные статьей 10 Федерального закона "О противодействии коррупции".

3. Гражданский служащий обязан сообщить о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, как только ему станет об этом известно.

4. Сообщение оформляется в письменной форме в виде уведомления о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - уведомление), на имя Министра промышленности, транспорта и инновационных технологий Омской области и должно содержать следующие сведения:

1) фамилию, имя, отчество гражданского служащего, направившего уведомление, наименование замещаемой им должности государственной гражданской службы Омской области;

2) дату направления уведомления;

3) описание личной заинтересованности, которая приводит или может привести к возникновению конфликта интересов;

4) описание должностных обязанностей, на исполнение которых может негативно повлиять либо негативно влияет личная заинтересованность;

5) предложения по урегулированию конфликта интересов или исключению возможности его возникновения;

6) иные сведения по усмотрению гражданского служащего;

7) подпись гражданского служащего с указанием расшифровки подписи.

Уведомление составляется по форме согласно приложению к настоящему Порядку.

5. К уведомлению прилагаются все имеющиеся материалы, подтверждающие указанные в уведомлении обстоятельства (при наличии).

6. Уведомление подается в кадровое подразделение Министерства либо направляется в адрес представителя нанимателя по почте, электронной почте или по факсу.

7. Рассмотрение уведомление осуществляется в порядке, установленном Положением о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Омской области, замещающих должности государственной гражданской службы Омской области в Министерстве промышленности, транспорта и инновационных технологий Омской области, и урегулированию конфликта интересов, утвержденном приказом Министерства развития транспортного комплекса Омской области от 18 августа 2014 года N 50.