Раздел 1. Паспорт подпрограммы государственной программы Омской области "Развитие здравоохранения Омской области"

Информация об изменениях:

Раздел 1 изменен с 16 марта 2018 г. - Постановление Правительства Омской области от 14 марта 2018 г. N 62-п

См. предыдущую редакцию

Раздел 1. Паспорт подпрограммы государственной программы Омской области "Развитие здравоохранения Омской области" (далее - Программа)

Наименование государственной программы Омской области	"Развитие здравоохранения Омской области"
Наименование подпрограммы государственной программы Омской области	"Кадровое обеспечение государственной системы здравоохранения Омской области"
Наименование органа исполнительной власти Омской области, являющегося соисполнителем государственной программы Омской области	Министерство здравоохранения Омской области
Наименование органа исполнительной власти Омской области, являющегося исполнителем основного мероприятия, исполнителем ведомственной целевой программы	Министерство здравоохранения Омской области
Наименование органа исполнительной власти Омской области, являющегося исполнителем мероприятия	Министерство здравоохранения Омской области
Сроки реализации подпрограммы государственной программы Омской области	2014 - 2021 годы
Цель подпрограммы государственной программы Омской области	Обеспечение государственной системы здравоохранения Омской области высококвалифицированными и мотивированными кадрами, повышение престижа медицинских специальностей
Задачи подпрограммы государственной программы Омской области	1) достижение полноты укомплектованности государственных учреждений здравоохранения Омской области (далее - ГУЗОО) медицинскими кадрами, прекращение оттока медицинских кадров трудоспособного возраста за пределы Омской области, обеспечение притока и перераспределения врачей и среднего медицинского персонала, повышение профессионального уровня медицинских работников; 2) формирование реально обеспеченного перечня мер социальной поддержки и повышения престижа профессии медицинских работников (единовременные и ежемесячные выплаты, премирование победителей конкурсов лучшего по профессии и др.)
Перечень основных мероприятий и (или) ведомственных целевых программ	1. Подготовка работников для ГУЗОО, повышение уровня заработной платы медицинских работников ГУЗОО. 2. Повышение квалификации и профессиональная переподготовка медицинских работников. 3. Дифференцированные меры социальной поддержки медицинских работников ГУЗОО
Объемы и источники финансирования подпрограммы государственной программы Омской области в целом и по годам ее реализации	Общий объем финансирования подпрограммы составит 22659064257,17 руб., в том числе по годам: 2014 год - 244870454,42 руб.; 2015 год - 228830711,60 руб.; 2016 год - 234562305,00 руб.; 2017 год - 237326706,23 руб.; 2018 год - 4410209732,77 руб.; 2019 год - 5108240575,56 руб.; 2020 год - 6084484603,64 руб.; 2021 год - 6110539167,95 руб. Общий объем финансирования за счет налоговых и неналоговых доходов, поступлений в областной бюджет нецелевого характера составит 1557772357,17 руб., в том числе по годам: 2014 год - 207370454,42 руб.; 2015 год - 191330711,60 руб.; 2016 год - 177662305,00 руб.; 2017 год - 189326706,23 руб.; 2018 год - 210 620 832,77 руб.; 2019 год - 187 639 575,56 руб.; 2020 год - 183 883 603,64 руб.; 2021 год - 209 938 167,95 руб. Общий объем финансирования за счет поступлений в областной бюджет целевого характера составит 20921391900,00 руб., в том числе по годам: 2014 год - 0,00 руб.; 2015 год - 0,00 руб.; 2016 год - 0,00 руб.; 2017 год - 0,00 руб.; 2018 год - 4199588900,00 руб.; 2019 год - 4920601000,00 руб.; 2020 год - 5900601000,00 руб.; 2021 год - 5900601000,00 руб. Объем финансирования за счет иных источников финансирования, предусмотренных законодательством, в том числе за счет средств бюджета территориального фонда обязательного медицинского страхования Омской области составит 179900000,00 руб., в том числе в 2014 году - 37500000,00 руб., в 2015 году - 37500000,00 руб., в 2016 году - 56900000,00 руб., в 2017 году - 48000000,00 руб.
Ожидаемые результаты реализации подпрограммы государственной программы Омской области (по годам и по итогам реализации)(1)	1) исключен с 24 октября 2017 г. - Постановление Правительства Омской области от 19 октября 2017 г. N 320-п Информация об изменениях: См. предыдущую редакцию 2) соотношение среднего медицинского персонала, приходящегося на 1 врача к 2021 году - 2,4; 3) повышение к 2021 году отношения средней заработной платы врачей и работников медицинских организаций, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее образование, предоставляющих медицинские услуги (обеспечивающих предоставление медицинских услуг), к средней заработной плате по Омской области до 200 процентов; 4) повышение к 2021 году отношения средней заработной платы среднего медицинского (фармацевтического) персонала (персонала, обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг) к средней заработной плате по Омской области до 100 процентов; 5) повышение к 2021 году отношения средней заработной платы младшего медицинского персонала (персонала, обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг) к средней заработной плате по Омской области до 100 процентов

(1) Ожидаемые результаты реализации подпрограммы по годам реализации приведены в приложении N 1 к Программе.