Приложение. План противодействия коррупции в Министерстве финансов Омской области на 2018 - 2020 годы

Информация об изменениях:

Приложение изменено. - Приказ Министерства финансов Омской области от 27 августа 2018 г. N 56

См. предыдущую редакцию

Приложение
к приказу Министерства
финансов Омской области
от 20 апреля 2018 года N 24

План
противодействия коррупции в Министерстве финансов Омской области на 2018 - 2020 годы

С изменениями и дополнениями от:

27 августа 2018 г.

N п/п	Наименование мероприятия	Срок исполнения	Исполнители
I. Повышение эффективности деятельности органов исполнительной власти Омской области по противодействию коррупции
1	Реализация комплекса антикоррупционных мер в соответствии с настоящим Планом	В течение 2018 - 2020 годов	Структурные подразделения Министерства финансов Омской области (далее - Министерство), ответственные за реализацию мероприятий настоящего Плана
2	Осуществление оценки коррупционных рисков, возникающих при реализации полномочий Министерства, в целях минимизации коррупционных рисков или их устранения в конкретных управленческих процессах и внесение на основании ее результатов изменений в перечень коррупционно опасных функций Министерства и перечень должностей государственной гражданской службы Омской области, исполнение должностных обязанностей по которым предусматривает осуществление коррупционно опасных функций Министерства	Один раз в полугодие, до последнего числа последнего месяца отчетного периода	Управление государственной службы, кадров и документооборота совместно со структурными подразделениями Министерства
3	Осуществление мер, направленных на совершенствование организационных основ противодействия коррупции в Министерстве	В течение 2018 - 2020 годов	Структурные подразделения Министерства, ответственные за реализацию мероприятий настоящего Плана
4	Проведение в пределах компетенции мониторинга публикаций в средствах массовой информации о деяниях, содержащих признаки составов коррупционных правонарушений, совершенных должностными лицами Министерства, а также организация проверки данной информации	Ежеквартально, до последнего числа последнего месяца отчетного периода	Помощник Министра финансов Омской области, в должностные обязанности которого входит взаимодействие со средствами массовой информации, совместно со структурными подразделениями Министерства
5	Анализ обращений граждан и организаций, содержащих информацию о признаках коррупции в деятельности должностных лиц Министерства, казенного учреждения Омской области, функции учредителя которого осуществляет Министерство (далее - учреждение)	Один раз в полугодие, до последнего числа последнего месяца отчетного периода	Помощник Министра финансов Омской области, в должностные обязанности которого входит составление сводного отчета о результатах рассмотрения обращений граждан и организаций, поступивших в Министерство, управление правовой и контрольной работы
II. Обеспечение законности и эффективности использования бюджетных средств
6	Совершенствование в соответствии с законодательством системы организации и осуществления внутреннего финансового контроля и внутреннего финансового аудита в целях минимизации коррупционных рисков	В течение 2018 - 2020 годов	Структурные подразделения Министерства, осуществляющие внутренний финансовый контроль и внутренний финансовый аудит
III. Совершенствование системы учета имущества, находящегося в собственности Омской области, и оценки эффективности его использования
7	Организация и проведение в соответствии с законодательством проверок целевого использования, сохранности имущества, находящегося в оперативном управлении учреждения, а также эффективности управления данным имуществом	В течение 2018 - 2020 годов	Департамент учетной политики и хозяйственного обеспечения совместно с учреждением
IV. Совершенствование условий, процедур и механизмов закупок товаров, работ и услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд
8	Анализ результатов мероприятий по контролю за соблюдением законодательства Российской Федерации и иных нормативных правовых актов о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг, проведенных Министерством в пределах полномочий	Ежеквартально, до последнего числа последнего месяца отчетного периода	Управление правовой и контрольной работы
V. Развитие правовой основы противодействия коррупции
9	Мониторинг нормативных правовых актов Омской области в пределах компетенции в целях выявления пробелов в правовом регулировании отношений в сфере противодействия коррупции, а также обеспечения их соответствия законодательству (в отношении принятых Министерством нормативных правовых актов)	Один раз в полугодие, до последнего числа последнего месяца отчетного периода	Управление правовой и контрольной работы совместно со структурными подразделениями Министерства
10	Анализ результатов проведения антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов Омской области и их проектов на предмет наличия условий и положений, способствующих совершению коррупционных правонарушений	Ежеквартально, до 5 числа месяца, следующего за отчетным периодом	Управление правовой и контрольной работы
11	Рассмотрение вопросов правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов, арбитражных судов о признании недействительными ненормативных правовых актов органов исполнительной власти Омской области, незаконными решений и действий (бездействия) органов исполнительной власти Омской области и их должностных лиц в целях выработки и принятия мер по предупреждению и устранению причин выявленных нарушений	Ежеквартально, до последнего числа последнего месяца отчетного периода	Управление правовой и контрольной работы
	Анализ и обобщение материалов правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов о признании недействительными ненормативных правовых актов органов исполнительной власти Омской области, незаконными решений и действий (бездействия) органов исполнительной власти Омской области и их должностных лиц в целях выработки и принятия мер по предупреждению и устранению причин выявленных нарушений	До 15 декабря 2018 года, до 15 декабря 2019 года, до 15 декабря 2020 года (включая представление информации в Главное государственно-правовое управление Омской области)
VI. Совершенствование работы подразделений кадровых служб (работников) органов исполнительной власти Омской области по профилактике коррупционных и иных правонарушений
12	Анализ эффективности работы комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Омской области в Министерстве и урегулированию конфликта интересов	В течение 2018 - 2020 годов	Управление государственной службы, кадров и документооборота, управление правовой и контрольной работы
13	Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер, направленных на: - соблюдение государственными гражданскими служащими Омской области, замещающими должности государственной гражданской службы Омской области в Министерстве (далее - гражданский служащий), запретов, ограничений, требований и исполнения обязанностей, установленных законодательством в целях противодействия коррупции; - недопущение гражданскими служащими поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки, в том числе проведение мероприятий по формированию у гражданских служащих отрицательного отношения к коррупции	В течение 2018 - 2020 годов	Управление государственной службы, кадров и документооборота, управление правовой и контрольной работы
13.1	Принятие в соответствии с компетенцией мер по повышению эффективности контроля за соблюдением гражданскими служащими требований законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, касающихся предотвращения и урегулирования конфликта интересов, в том числе за привлечением таких лиц к ответственности в случае их несоблюдения	До 31 декабря 2018 года, до 31 декабря 2019 года, до 1 ноября 2020 года	Управление государственной службы, кадров и документооборота
14	Проведение анализа соблюдения запретов, ограничений, требований и исполнения обязанностей, установленных законодательством в целях противодействия коррупции, в том числе по вопросам предотвращения и урегулирования конфликта интересов, получения подарков гражданскими служащими, выполнения иной оплачиваемой работы, обязанности уведомлять об обращениях в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений	В течение 2018 - 2020 годов	Управление государственной службы, кадров и документооборота, управление правовой и контрольной работы
14.1	Принятие в соответствии с компетенцией мер по повышению эффективности кадровой работы в части, касающейся ведения личных дел лиц, замещающих должности государственной гражданской службы Омской области, в том числе контроля за актуализацией сведений, содержащихся в анкетах, представляемых при поступлении на такую службу, об их родственниках и свойственниках в целях выявления возможного конфликта интересов. Направление в Аппарат Губернатора и Правительства Омской области информации о результатах данной работы в установленные в настоящем пункте сроки	До 31 декабря 2018 года, до 31 декабря 2019 года, до 1 ноября 2020 года	Управление государственной службы, кадров и документооборота
14.2	Организация ежегодного повышения квалификации гражданских служащих, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции. Направление в Аппарат Губернатора и Правительства Омской области информации о результатах данной работы	До 1 февраля 2019 года, до 1 февраля 2020 года, до 1 октября 2020 года	Управление государственной службы, кадров и документооборота
14.3	Организация обучения гражданских служащих, впервые поступивших на государственную гражданскую службу Омской области для замещения должностей, включенных в перечни должностей, установленные нормативными правовыми актами, принятыми в целях реализации законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, по образовательным программам в области противодействия коррупции. Направление в Аппарат Губернатора и Правительства Омской области информации о результатах данной работы	До 15 сентября 2020 года	Управление государственной службы, кадров и документооборота
VII. Обеспечение участия институтов гражданского общества в противодействии коррупции. Антикоррупционное просвещение населения
15	Обеспечение рассмотрения Общественным советом при Министерстве проектов нормативных правовых актов Омской области по вопросам, касающимся прав, свобод и обязанностей человека и гражданина, распоряжения бюджетными средствами, имуществом, находящимся в собственности Омской области, и иным социально значимым вопросам	В течение 2018 - 2020 годов	Структурные подразделения Министерства
16	Проведение в Министерстве "прямых линий" с гражданами по вопросам антикоррупционного просвещения	В течение 2018 - 2020 годов	Работники Министерства согласно утвержденному графику проведения "прямых линий"
VIII. Организация работы по противодействию коррупции в учреждении
17	Совершенствование работы по противодействию коррупции в учреждении на основании результатов оценки полноты, достаточности и эффективности мер, принятых на основании статьи 13.3 Федерального закона "О противодействии коррупции". Направление в управление Губернатора Омской области по профилактике коррупционных и иных правонарушений информации о результатах данной работы	Один раз в год, до последнего числа последнего месяца отчетного периода	Управление государственной службы, кадров и документооборота, управление правовой и контрольной работы совместно с учреждением
18	Мониторинг реализации плана противодействия коррупции в учреждении на 2018 - 2020 годы	Один раз в полугодие	Управление государственной службы, кадров и документооборота, управление правовой и контрольной работы
IX. Развитие программного и информационного сопровождения деятельности по противодействию коррупции
19	Оценка полноты соблюдения установленных законодательством требований к размещению и наполнению раздела официального сайта Министерства в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", посвященного вопросам противодействия коррупции, поддержание его в актуальном состоянии, контроль за обновлением информации на указанном официальном сайте	Один раз в год, до последнего числа последнего месяца отчетного периода	Управление государственной службы, кадров и документооборота, управление правовой и контрольной работы, департамент информационных и финансовых технологий
X. Контроль за выполнением мероприятий, предусмотренных настоящим Планом, планом противодействия коррупции в учреждении на 2018 - 2020 годы
20	Мониторинг реализации настоящего Плана, а также представление в управление Губернатора Омской области по профилактике коррупционных и иных правонарушений аналитической информации о его результатах	Один раз в полугодие	Структурные подразделения Министерства